Dans ce module nous allons voir la gestion des absences dans leur globalité, nous n'allons pas aborder tous les types de congés liés notamment à la formation.

La gestion des absences by CTK

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partie 1 chapitre 1 les différentes formes de congés section 1 Autorisations exceptionnelles d'absence liées à des événements familiaux
1- Absences et congés pour raisons familiales absence pour mariage absence pour décès absence pour don d'ovocytes
2- Modalités de prise du congé
3- Rémunération du temps d'absence
Section 2 : naissance ou adoption
1- congé d'adoption
2- congé de naissance
3- congé de paternité section 3 maladie ou handicap de l'enfant
1 : Congé enfant malade
2 : Congé de présence parentale section 4 proche en fin de vie ou dépendant
1: Congé de solidarité familiale
2 : Congé de soutien familial section 5 Absences ou congés liés à la vie politique
1 : Congé pour campagne électorale
2 : Congés accordés aux élus
Section 6 Congés liés à des activités d'intérêt général ou civil
1 : Congé des sapeurs-pompiers volontaires
2 : Congé de solidarité internationale
3: Congé pour catastrophe naturelle
4 : Absence des témoins et jurés d'assises
5 : Congé de représentation d'associations et de mutuelles
6 : Absence des assesseurs des tribunaux des affaires de sécurité sociale (TASS)
7 : Absences des membres de la réserve civile de la police nationale
8 : Absences pour se rendre et participer à des réunions d'associations familiales
9 : Professionnels et anciens professionnels de santé membres du corps de réserve sanitaire 10 : Salariés représentant des immigrés au sein d'instances consultatives
11 : Salariés assistant à leur cérémonie d'accueil dans la citoyenneté française
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partie 2 : Chapitre 2 : LES CONGES PAYES
1- Bénéficiaires des congés payés
2- Ouverture du droit aux congés payés
3- Durée du congé légal
4- Période de référence les salariés à temps partiel chapitre 3 Congés supplémentaires
1 : Congés payés