Intermittent du spectacle
Le statut d'intermittent du spectacle ne donne pas toujours la possibilité de bénéficier de l'aide au retour à l'emploi qui s'effectue selon certaines conditions très spécifiques.
Intermittent du spectacle : qu'est-ce que c'est ?
Le statut des intermittents du spectacle aide les artistes à vivre entre deux cachets.
Cependant, il peut aussi concerner les ouvriers et les techniciens des domaines suivants : entreprises de spectacle, entreprises de production de cinéma, de l'audiovisuel, de la radiodiffusion et de l'édition d'enregistrements sonores.
Ce statut donne droit à l'assurance chômage, à la sécurité sociale, aux congés et à la retraite qui sont régis par des organismes spécialisés.
Comment sont rémunérés les intermittents du spectacle ?
Les artistes ou free-lance sont rémunérés : au forfait (somme forfaitaire pour une prestation journalière) ou au cachet.
Les intermittents du spectacle ont la possibilité d'enchaîner plusieurs contrats à la suite contrairement à l'usage du droit du travail.
La rémunération des artistes se fait donc sous forme de « cachets » journaliers de 12 h ou de 8 h.
La rémunération des techniciens se fait en journée de 8 h.
Le contrat de travail
L'intermittent du spectacle est embauché et obtient successivement des contrats à durée déterminée (CDD) appelés plus exactement CDD d'usage et pour des entreprises différentes.
Les périodes seront précises et déterminées, elles alterneront aussi des périodes d'inactivité.
Comme pour le travail en intérim, le contrat de travail sera transmis au salarié, au plus tard, dans les deux jours suivant l'embauche de ce dernier.
Le bulletin de paie
Selon l'article L 143-3 du Code du travail, tous les intermittents du spectacle doivent obtenir un bulletin de paie, car c'est obligatoire.

Intermittent du spectacle et l'indemnisation du chômage
Pour bénéficier des allocations de chômage, l'intermittent du spectacle devra avoir effectué 507 heures de travail(ou