Sommaire
Introduction 1
I. Recherche & informations sur les entreprises 2
 Sicma Aéro Seats 2
 Parfums DIOR 3
 MBDA 3
II. Lettres de motivation 4
III. Curriculum Vitae 6
IV. Suivi des contacts 7
Conclusion 8

Introduction

À travers ce rapport je vais exposer mes différentes démarches ainsi que mes choix d’entreprises pour mon stage de deuxième année de DUT GEA, qui se déroulera du 15 avril au 6 juin 2013.
Afin d’obtenir ce stage de fin de DUT GEA, nous devons envoyer des lettres de motivations ainsi que des CV à différentes entreprises, c’est donc dans ce cadre que nous avons réalisé des fiches de suivi des contacts.
Dans un premier temps il convient de présenter les entreprises ciblées, dans un second temps diverses lettres de motivation, la troisième partie contiendra mon CV puis la quatrième partie consistera à établir un tableau de suivi des contacts.

Tout d’abord, j’ai choisi d’intégrer un DUT GEA option Ressources Humaines car je souhaite en effet, continuer mes études en licence Ressources Humaine et plus précisément dans le domaine de la formation.
Mon stage de première année au sein de l'association ALTEA (ESAT Vierzon) a été un acteur principal pour choisir mon orientation cette année et définir le domaine de licence où je postulerai. Durant cette expérience, j'ai eu la chance de découvrir un domaine professionnel qui je pense me correspond, et qui m'a donné une réelle motivation, en vue de m'orienter vers les métiers de la formation professionnelle.
Mon choix s’est fixé sur des licences Ressources Humaines telle que :
Licence Pro Gestion des ressources humaines, spécialité Développement des compétences et formation professionnelle.
Licence Pro Gestion des ressources humaines spécialité Assistant de gestion des ressources humaine
La licence professionnelle Gestion et Administration du Personnel