Rapport de stage ofup

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Rapport de Stage de Fin de Première Année

Entreprise : OFUP

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Bodez Arthur Sup’est 2 / Promotion 2011
Avant propos

L’opportunité d’effectuer mon stage de fin de première année à un poste correspondant à mes attentes m’est offerte cette année. Ce stage marque certes l’aboutissement d’une première année de formation commerciale, mais constitue surtout la suited’une réflexion approfondie sur mon futur professionnel.

Le choix de mon stage n’est en effet pas un hasard, même si il s’agit d’un choix « secondaire ». J’avais en effet prévu de partir faire mon stage aux Etats-Unis, ce projet ayant échoué à la dernière minute pour une question de délais concernant le visa J-1, visa indispensable pour séjourner aux Etats-Unis en tant qu’étudiant. Ce secondchoix s’est donc effectué dans l’idée de découvrir un nouvel environnement lié à l’objet de ma formation qui me permettrait d’exercer un poste à responsabilités dans une entreprise à rayonnement national.

Je ne m’attendais cependant pas à ce que l’on m’offre l’opportunité d’une promotion interne lors d’un stage de si courte durée, qui m’a permis d’accéder à un poste de manager qui fut uneexpérience plus qu’enrichissante.
Remerciements

Mon séjour à l’Office Universitaire de Presse a été tel que de simples remerciements ne suffiraient pas à traduire ma satisfaction. Mais la tradition est ce qu’elle est, et j’adresse ainsi mes remerciements particuliers :

A Arnaud Rebussi, étudiant en 3ème année Sup’Est, qui m’a recruté puis formé afin d’occuper le poste de Conseiller Presse enuniversité, et qui a également appuyé ma candidature au poste de Responsable Ecoles auprès du responsable de Zone Académique Nicolas Di Silvestro.

A Olivier Venancio et Jennifer Lancelin, responsables de zones Académiques, qui ont dispensé une formation exceptionnelle pour le poste de Responsable Ecole et qui se sont rendus disponibles 24h/24h durant ces 3 jours de formation intensive.A Nicolas Di Silvestro, mon responsable hiérarchique direct, qui a su faire preuve d’un sens du management et de valeurs humaines hors du commun dont je me suis inspiré pour mener à bien ma mission.

Enfin à tous les « collègues » avec qui j’ai eu l’honneur de travailler pendant ces 2 mois. Je pense notamment à l’équipe de Conseillers Presse attachée aux universités en juillet dont j’ai eula chance de faire parti, qui ont considérablement contribués à donner à ce poste une dimension humaine très appréciable. Mais je pense également aux Conseillers Presse sous ma direction lors de ma mission « Responsable Ecoles », avec qui il a été très agréable de travailler.
Sommaire

Avant Propos………………………………………………………………………………….............. 0Remerciements ……………………………………………………………………………………….. 1
Introduction…………………………………………………………………………………………… 3
 
I) Mes Missions : Conseiller Presse / Responsable d’équipe……………………………........ 5
A. Conseiller Presse ................................................................................................................ 5
B. Responsable d’équipe......................................................................................................... 8

II) Deux postes différentspour une formation complète........................................................... 9
A. Conseiller Presse : nécessité d’une maîtrise totale des Techniques de Vente............... 9
B.  Responsable d’équipe : une expérience managériale unique...................................... 13
a. Laformation............................................................................................................... 14
b. La préparation............................................................................................................ 15
c. La réalisation.............................................................................................................. 17...
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