Retraite par capitalisation

Typologie des régimes de retraites Les systèmes de retraites peuvent être classés sur base de différents critères. Plusieurs croisements de ces critères sont d’ailleurs proposés dans la littérature économique. Voici les principales caractéristiques des différents piliers possibles: 1 D’un point de vue institutionnel, on distingue Régimes publics (régimes nationaux organisés par l’Etat : 1er pilier) versus Régimes privés (Régimes d’entreprise ou Régimes complémentaires liés à un emploi ou une profession

------------------------------------------------- LA REFORME DES RETRAITES EN France Introduction : La situation des retraites en France semble préoccupante pour l ‘avenir, et les débats sont souvent vifs : Système par répartition ou par capitalisation, durée des cotisations, niveaux des pensions, régimes spéciaux, épargne retraite… Une réforme importante a été entreprise en 2003, qui a été suivie de celle des régimes spéciaux en 2008. En Juin 2010, de nouvelles mesures ont été annoncées

L’Enjeu des retraites Introduction L’affaire semble entendue et ne pas souffrir de débat : il y a un problème des retraites. Un problème démographique, d’abord : avec le passage d’un actif pour un retraité à un pour deux d’ici cinquante ans, la question ne serait « ni de droite ni de gauche, mais arithmétique », comme dit Mme Parisot. Un problème comptable, ensuite : les déficits actuels et surtout prévus seraient tels qu’il faudrait dans l’urgence « sauver le régime par répartition » en réduisant

et sociale. Après une présentation générale des systèmes de protection sociale européens dans une logique comparative, chaque pays fait l'objet d'une monographie, reprenant les principes généraux du système, et les quatre grands risques (maladie, retraite, famille, chômage). Il est précisé que ces monographies concernent principalement le régime général. I/ Deux modèles généreux de protection sociale nés de faits historiques semblables Initialement la protection sociale dans les pays de l'Union

caisses de retraite et du ministère des finances en particulier le service « Réglementation » de la direction du Budget pour leur contribution précieuse en termes de documentation et de conseil. [pic] Introduction générale Chapitre I : Etat des lieux et les limites des systèmes de retraite au Maroc • Section 1 : Présentation des régimes de retraite au Maroc  1. La Caisse Marocaine de Retraite(CMR) 2. Le Régime Collectif d’Allocation des Retraites (RCAR)

| |l'arrêté du Ministre des Finances qu'une nouvelle classification des opérations d'assurances a été | | |introduite et a fait la distinction entre opérations non vie et opérations vie et capitalisation (tableau | | |1). | | |Tableau n°1 : nouvelle classification

Belgique, le système de pension existe, celui-ci nous permet de nous reposer et de profiter de la vie tout en bénéficiant d’un revenu mensuel. Cependant celui-ci est de nos jours, menacé et cela nous concerne directement car en cotisant pour les retraités actuels nous espérons que nous pourrons profiter également de notre pension plus tard. C’est pour cela que nous nous sommes penchés sur cette problématique pour tenter de trouver ses causes, ses conséquences et bien évidemment tenter de trouver quelques

taux de 6% capitalisation mensuelle entre le 1er novembre 2001 et le 1er septembre 2002. Le 1er septembre 2002, il pourra alors diviser son avoir en 2 parties. La première partie lui permettra de faire les 12 premiers retraits de 500$. La deuxième partie sera placée dans un dépôt à terme pour 1 an au taux effectif de 8%. Le montant accumulé au 1er septembre 2003 sera à nouveau remis dans le compte à 6% capitalisation mensuelle pour l’année 2003-2004 et lui permettra de faire ses retraits de 600$.

| |29 | |Approche méthodologique | |34 | |1ère partie – L’industrie de l’assurance vie et capitalisation au Maroc | |- Introduction de la première partie | |41 | |

Le système de retraite au Maroc Au Maroc comme dans de nombreux pays, la pérennité des systèmes de retraite est remise en question et leur réforme se pose avec acuité. L’urgence en a fait un chantier prioritaire dans la politique menée par le Gouvernement marocain en matière économique et sociale, comme en témoigne la diligence d’études actuarielles des régimes de retraite en vigeur, l’initiation depuis quelques années d’un processus visant la réforme des régimes de retraite et la mise en place