(Niveau seconde) Intro : Il existe une multiplicité d'entreprises qui, toutes, sont différentes ; certains critères les distinguent les unes des autres. On peut par exemple prendre en compte la taille de l’entreprise, et son impact économique ; on reconnaît alors, dans l’ordre croissant, la micro entreprise, qui ne comprend qu’une seule personne qui travaille à son compte, puis la Très Petite Entreprise (TPE), qui compte moins de 20 salariés. Viennent ensuite la Petite et Moyenne Entreprise (PME), ayant un effectif compris entre 20 et 499 salariés et enfin la grande entreprise, qui compte plus de 499 salariés. On note donc qu’il existe un grand nombre d’entreprises de tailles différentes. On peut ensuite considérer le statut juridique des entreprises, et distinguer tout d’abord les entreprises privées des entreprises publiques, ou semi-publiques. L’entreprise publique est gérée par l’Etat, et son activité de production est destinée à la vente de biens ou services au public. L’entreprise semi-publique, elle, est une société à capitaux privés et publics (par exemple la SNCF, ou encore AIR FRANCE). Enfin, on trouve l’entreprise privée, qui ne dépend pas directement de l’État ; on constate des entreprises privées aux statuts juridiques divers. On discerne par exemple l’entreprise individuelle, la Société Anonyme (SA), la Société à Responsabilité Limitée (SARL), l’ Entreprise Unipersonnelle à Responsabilité Limitée (EURL), la société en nom collectif, ou encore la société en commandite. On observe que les statuts juridiques des entreprises privées sont très variés. On peut aussi classer les différentes entreprises par secteurs d’activité (primaire, secondaire, tertiaire),ou encore par branches (regroupement des unités de production exerçant une activité économique identique ou similaire). Il existe donc un grand nombre de possibilités de classement des entreprises, qui met en relief l’abondant nombre d’entreprises distinctes présentes en France.

Après avoir constaté