Fiche de lecture femmes cadres
Evolution des femmes aux postes de gestion - Comparaison au Canada | Année | Population active | Taux de participation | Position managériale | Cadre supérieur | Elite économique | 1971 | 34,6% | 39,9% | 15,0% | 3,7% | 0,6% | 1981 | 51,6% | 41,0% | 25,1% | 6,4% | 2,5% |
* Il y a une évolution mais ça se produit dans les échelons inférieurs et intermédiaires. * Tel est le cas dans les autres sociétés industrialisées. * Plusieurs études ont été menées dans le but de comprendre les difficultés d'intégration. * Un changement de comportement tant chez les hommes que chez les femmes devrait avoir lieu. * Au-delà des problèmes relevant de la psychologie individuelle et des politiques organisationnelles il faudrait examiner la nature précise de la vie organisationnelle.
Nature de la bureaucratie * Étant un type de structure, la bureaucratie est aussi un processus qui va au-delà de la paperasserie ou encore l'appareil d'État.
La bureaucratie en tant que structure
Définition : organisation formelle, traits structurels précis, division complexe du travail, conduites impersonnelles et formelles, structure hiérarchique de supervision, système de contrôle, ensemble de règles écrites, recrutement objectif basé sur la compétence, pouvoir résident dans le poste et non dans la personne, domination légale du rationnel. Le modèle Wébérien est la meilleure représentation de la forme bureaucratique dans les sociétés industrialisées modernes.
La bureaucratie en tant que processus
La bureaucratie en tant que processus est la caractéristique de l'âge moderne. Weber la qualifia de « rationalisation du monde » qui trouve son expression dans le type rational d’organisation dans les secteurs privés et publics de notre société technologique moderne ainsi que dans la rationalisation des croyances et relations humaines. Avec la bureaucratie survient le désenchantement du monde.
La conscience bureaucratique