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La contribution de l'audit interne à la perfomance d'un commissariat aux comptes

9167 mots 37 pages
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• Introduction
• CHAPITRE I :
• I- APPROCHE THEORIQUE :
• A/ PROBLEMATIQUE :
• B/ OBJECTIFS DE RECHERCHE
• C/ HYPOTHESE DE TRAVAIL
• D/ PERTINENCE DU SUJET
• E/ REVUE CRITIQUE DE LA LITTERATURE
• II/ CADRE METHODOLOGIQUE
• A/ CADRE DE L'ETUDE (à reprendre tu doit parler du secteur bancaire au SENEGAL puisque ton sujet est appliqué dans une banque)
• B/ DELIMITATION DU CHAMP DE L'ETUDE
• C/ TECHNIQUES D'INVESTIGATION
• RECHERCHE DOCUMENTAIRE
• GUIDE D'ENTRETIEN
• D/ DIFFICULTES RENCONTREES
• CHAPITRE I :
• I : LES MISSIONS DE REVISION ET DU COMMISSAIRE AUX COMPTES
• A : LE CONTROLE INTERNE o 1 : DEFINITION o 2 : Objectifs o : MISSON o B : AUDIT INTERNE
• CHAPITRE II
• PRESENTATION DE LA BANQUE BSIC
• 1/ CONNAISSANCE DE L'ENTREPRISE o a: Historique o b : Objectifs o c: L'Organigramme o D : L'esprit BSIC o E : Nos valeurs o F : La BSIC ; UNE BANQUE ORIENTEE CLIENT
• CHAPITRE III :
• PROCEDURES DU CONTROLE INTERNE
• A / OBJECTIFS DU SYSTÈME DE CONTRÔLE INTERNE
• C/ PROCEDURES
• D/ RELATIONS AVEC LES AUTRES SERVICES
• E. STRUCTURE ET ORGANISATION INTERNE
• F. FORMULAIRE DE SUIVI DE RAPPORT DU SERVICE DU CONTROLE INTERNE
• B: L'EVALUATION DU RISQUE
• CHAPITRE V
• RECOMMANDATIONS
• Conclusion

PITRE I :
I- APPROCHE THEORIQUE :
Dans ce parti, la problématique, les objectifs de recherches, les hypothèses de travail, la pertinence du sujet et la revue critique de la littérature seront successivement passés en revue.
A/ PROBLEMATIQUE :
Les entreprises, les organisations sont bien confrontées dans un environnement bien déterminé. Cette amélioration est de plus en plus recherchée à travers une décentralisation de la prise de décision pour en assurer la pertinence et la mise en oeuvre rapide. Dans ces conditions, le chef d'entreprise, le dirigeant est naturellement amené à s'interroger sur la maîtrise du fonctionnement de l'organisation par lui même et ses collaborateurs.
L'audit est une activité qui évolue

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