L'attractivité de l'attractivité de la marque de la marque
E n s e m b l e d e s r é s u l t a t s d e l ’ e n q u ê t e A D E T E M 2 0 2 3
E n p a r t e n a r i a t a v e cConfidential & Proprietary – Copyright BVA Group ® 2023
FICHE TECHNIQUE ET NOTE DE LECTURE
Enquête réalisée par Internet du 15 décembre 2022 au 15 février 2023
Note de lecture : les évolutions vs 2021 ne sont soulignées qu'à partir d’un écart de +/- 3 pts.3 Confidential & Proprietary – Copyright BVA Group ® 2023
SOMMAIRE
Profil …afficher plus de contenu…
Travailler l’attractivité/ la marque employeur : 24%
Améliorer l'attractivité de la marque, en valorisant nos engagements sociétaux
Faire mieux connaître l'ensemble de nos produits
Travailler l'image de marque pour les recrutements
Retenir les bons collaborateurs avec une politique d'aujourd'hui, pas des années 50Confidential & Proprietary – Copyright BVA Group ® 2023
#1
Faire évoluer rapidement les offres pour mieux répondre aux besoins et pratiques des clients
#2 Transformer l’expérience et optimiser le parcours client
Accélérer la politique RSE et les pratiques de marketing responsable
#3 Renforcer l’attractivité de l’entreprise (marque employeur, recrutement)
Adapter les investissements marketing/com
#2 Adapter les prix pour tenir compte de l'augmentation des coûts et / ou matières …afficher plus de contenu…
% Envisageable
-23 pts vs 2021
-5pts
-7pts
-10pts
+3pts
+/- pts non significatifs vs 2021Confidential & Proprietary – Copyright BVA Group ® 2023
Limiter les déchets et favoriser les économies circulaires
Encourager la diversité et la parité
Lutter contre toutes les formes de discrimination
Lutter contre le dérèglement climatique et l’émission des gaz à effet de serre
Agir pour encourager les bonnes pratiques de leurs clients
Favoriser l’accès du plus grand nombre à leurs offres et services
Utiliser de manière efficace et durable les ressources naturelles
Contribuer à faire évoluer le modèle de société
Lutter contre les inégalités sociales
Favoriser la diversité biologique
Contribuer à la protection et développement de la vie démocratique et associative (new 2023)
88%
91%