Liens Familiaux

davantage de moyens qu’un dirigeant non propriétaire pour mettre en oeuvre son action. B. Le dirigeant d’une entreprise familiale (Direction entrepreneuriale) Une entreprise familiale est une firme qui appartient totalement ou partiellement à une même famille (ex. : Michelin appartient à la famille Michelin, Auchan appartient à la famille Mulliez…). Le dirigeant d’une entreprise familiale peut être issu de la famille, ou au contraire être totalement extérieur. Il pourra donc être dirigeant propriétaire

(en quasi-totalité avec leur mère). La cause la plus évidente de la pauvreté est la situation professionnelle des parents : un chômage qui se prolonge conduit rapidement vivre avec des minima sociaux inférieurs au seuil de pauvreté. La situation familiale joue aussi : un enfant issu d’une famille monoparentale a deux fois plus de risques d’être pauvre qu’un enfant qui vit avec ses deux parents. D’autres facteurs complètent ce tableau. La nationalité : 28 % des enfants de parents non ressortissants

Commun Accueil Numérisation (SCAN), Madame PRELOOKER, Madame DELVAUX, Madame ADAMSKI, Madame COUVREUR, Madame JOLY, techniciennes du SCAN, Madame DHAUSSY professeur référent.   1. Présentation de la structure La Caf (Caisse des allocations familiales) de Douai a été créée le 24 Octobre 1946. Elle est située rue Henri Dunant depuis le 26 Novembre 1966 ; il s’agit d’un organisme privé gérant un service public. Organigramme Au 31 décembre 2009, 127 personnes travaillent à la Caf de Douai

dans le couple. Je m’y intéresse depuis plusieurs années. Mes recherches pour ce mémoire se sont tout d’abord orientées vers les couples en général, leurs aspects mais aussi leurs conflits. J’ai effectué un stage passionnant avec une médiatrice familiale ainsi qu’une recherche sur l’évolution du mariage selon les époques. On peut noter un changement très important de la conception du couple et de la relation amoureuse. Une des grandes évolutions de l’amour et de la formation du couple à notre époque

grouper les recettes et les dépenses relatives à l'aide du logement en faveur des personnes âgées, des infirmes, des jeunes salariés, et de certaines catégories de demandeur d'emploi. Calcul : 639.38 * 0.10% = 0.63 part patronale Les allocations familiales distribuée par les caisse d'allocations sont destinées aux personnes physique qui assument la charge d'au moins 2 enfants âges de moins de 20 ans. C'est une charge patronale. Calcul : 639.38 * 5.40% = 34.52 part patronale La contribution solidarité

sont constants, le pouvoir d'achat diminue alors que si la hausse des salaires est supérieure à celle des prix le pouvoir d'achat pourra augmenter. On peut aussi appliquer ce raisonnement à l'ensemble des ressources (travail, capital, prestations familiales et sociales...). Le pouvoir d'achat est un débat permanent en politique car chacun dispose d’un pouvoir d’achat différent selon qu’il soit : Retraité vivant seul propriétaire, Retraité vivant seul locataire, Couple d'inactifs sans enfant propriétaire

la vieillesse, le logement, etc.). Ils sont effectués dans le cadre de l'assurance sociale par l'intermédiaire de régimes (publics ou privés). Les prestations sociales sont constituées des versements en espèces (pensions de retraite, allocations familiales, RMI, allocations chômage, etc.) ou en nature (remboursements de soins ou de médicaments, etc.). Or durant ces dernières années leurs montants n'a cessé de croître sans pour autant permettre une réduction des inégalités. Les prestations sociales

séparation, on peut considérer que le couple cherche d’abord à aller en thérapie afin de voir s’ils peuvent résoudre les conflits entre les conjoints. Ensuite si un couple a prit la décision de se séparer, ils peuvent avoir recours à la médiation familiale. Finalement, le couple se rend devant un juge soit pour valider les accords de médiation, soit pour demander au juge de statuer sur leur séparation. On note donc que la thérapie, le système juridique et la médiation interviennent à trois stades différents

- Les Allocations familiales : 200 dh /enfants à charge pour les 3 premiers et 36 dh pour les autres suivants (limite 21 ans) - Les primes de fonction, prime d’ancienneté, de rendement - Les frais de déplacement justifiés - Avantage en nature et en argent, prime de logement et de fêtes - Éléments exonérés = - Les Allocations familiales - Les rentes viagères

si vous avez fait une déclaration séparée sur les revenus, de votre représentant légal et de son (sa) conjoint(e) ou concubin(e), si vous n’êtes pas imposable, ■ ➜ photocopie du dernier justificatif des prestations familiales versées par la Caisse d’allocations familiales, ➜ attestation d’emploi salarié datée et signée par votre employeur, ➜ dernier bulletin de salaire, ➜ relevé d’identité bancaire, ➜ bon de commande, facture pro forma ou attestation d’achat de véhicule (utilisez le document