Analyse Théorique Du Chômage

ANALYSE ECONOMIQUE Introduction Un cours orienté vers l’analyse macroéconomique Macroéconomie, de quoi s’agit-il ? Ce qui intéresse en premier lieu les macro-économistes : trois grandes variables : La production : le revenu national (PIB) L’emploi : le taux de chômage Le niveau général des prix : l’inflation Analyse des évolutions des grandes variables macroéconomiques : Evolutions structurelles Evolutions conjoncturelles Evolutions à CT Evolutions à LT Chapitre 1 : Le chômage

publics (croissance, emploi, stabilité des prix, équilibre du commerce extérieur) fait l’objet d’une controverse théorique intense dans les débats économiques. Le changement de cap de la politique économique dans les années 80 et la priorité donnée à la lutte contre l’inflation ont durablement influencé le fonctionnement de la zone euro, dont l’architecture s’inspire de la critique théorique des politiques conjoncturelles de relance keynésienne. Les contraintes institutionnelles rendent par ailleurs

Chapitre1 Le cadre théorique de la politique monétaire Lorsqu’on parle de politique monétaire et de ciblage d’inflation, on parle de la gestion d’un élément clé de l’économie : la monnaie et d’une stratégie de gestion : le ciblage d’inflation. Pour bien comprendre la relation entre ces deux concepts, il faut d’abord comprendre qu’est-ce que ce la politique monétaire. Le développement de la politique monétaire date de la fin du XIXème et débuts du XXème siècle, où des auteurs comme Irvin Fischer

Le chômage peut être défini comme l'état d’inactivité d’une personne souhaitant travailler. Cette définition du chômage connaît de nombreuses variantes et son concept donne toujours lieu à des controverses théoriques et statistiques. Le chômage est souvent considéré comme résiduel et volontaire jusqu’au début du xxe siècle. Lors de la Grande Dépression des années 1930, le chômage devient par son ampleur un des problèmes sociaux et économiques les plus centraux des pays développés. La détermination

11 Emploi et chômage∗ Jean Magnan de Bornier Table des matières 1 Le marché du travail 1.1 Description et fonctionnement du marché du travail . . 1.1.1 L’offre de travail . . . . . . . . . . . . . . . . 1.1.2 La demande de travail . . . . . . . . . . . . . 1.1.3 L’équilibre du marché du travail . . . . . . . . 1.2 Les dysfonctionnements du marché du travail . . . . . 1.2.1 Le rôle des réglementations . . . . . . . . . . 1.2.2 Les rigidités résultant des stratégies des acteurs . . . . . . .

ou se rencontre les offreurs et les demandeurs La théorie économique va défendre le marché de façon plus abstraite : espace théorique ou s’échange l’offre et la demande. Le marché au sens large : Marché concurrentiel = acheteurs et vendeurs considèrent qu’ils sont sans pouvoir sur les prix -Analyse équilibre générale= toute chose reste égale par ailleurs -Analyse partiel= on s intéresse que d’un marché. Sur un marché l’offre et la demande déterminent le prix d’équilibre. Plus le prix augmente

2ème Partie |Approches Théoriques | | Chapitre 1 : Le concept de chômage et son développement Le chômage est un phénomène massif dans le monde depuis le début des années 80. Il constitue un enjeu économique et social primordial. Mais comprendre le chômage n’est pas chose aisée, car les explications sont très diverses. Les situations sont diverses et floues La réalité du chômage est complexe : les types de chômeurs sont nombreux, les frontières entre « emploi » et « non-emploi » sont floues

Aglietta a choisi de faire un manuel keynésien : il ne part pas d'un modèle théorique abst rait, mais il cherche à rendre compte des rigidités et des déséquilibres effectivement observés dans le fonctionnement concret de l'économie mondiale. C'est le choix pertinent : le débat théorique en macroécono mienourrir des faits observés. On ne peut discuter dans l'abstrait doit se des avantages des changes flexibles sans analyser les expériences de forts désajustements des taux de change que l'économie mondiale

! La problématique Le niveau élevé du chômage depuis les années 1980 a amené sur la scène économique une recrudescence des débats concernant la relation salaire-emploi. Les salaires doivent-ils diminuer pour abaisser le coût salarial ? Faut-il augmenter ou baisser les salaires pour favoriser l’emploi et lutter contre le chômage ? Supprimer le SMIC et l’allocation chômage permettrait-il de créer des emplois ? Telles sont quelques-unes des interrogations qui sont au centre des enjeux actuels. Pourtant

salaire, coût du travail, marché du travail, chômage, précarité, flexibilité Rendements croissants, marché interne / marché externe du travail Progrès technique et emploi : des relations positives sur le long terme Le débat sur les relations entre progrès technique (=> Chapitre 2) et emploi est un débat récurrent et anci Ces faits ne signifient pas que le progrès technique ne détruit pas des emplois et qu’il ne peut pas être cause de chômage. Ils signifient que, jusqu’à présent, et sur le