Arret Assemblée Pleniere 14 Avril 206

employeurs ou les bénéficiaires ne pouvait donc être qu’un contentieux judiciaire par nature, analogue à celui qui existait dans les rapports des services publics industriels et commerciaux avec leurs usagers[13]. La commission interministérielle[14] qui s’était réunie aux mois de janvier et mai 1946 pour élaborer l’avant-projet de loi avait noté, dans son rapport introductif, que « le caractère des juridictions de sécurité sociale ne pourra être défini qu’après qu’aura été précisée leur composition

Dispositions générales et arrangements 13.B. Directives données au FEM par la Conférence des Parties 13.C. Sources de financement Chapitre 14. Mise au point et transfert de technologies 14.A. Cadre pour le transfert de technologies 14.B. Groupe d’experts du transfert de technologies (GETT) 14.C. Activités des Parties 14.D. Activités du secrétariat 14.E. TT:CLEAR Chapitre 15. Promotion de la recherche et de l’observation systématique 15.A. Recherche 15.B. Observation systématique 127

démocratisation ivoirien Partie 1 : Le cadre théorique et la méthodologie de la recherche I. Le passage à la démocratie et le droit constitutionnel A. La transitologie 2 7 9 9 9 1) La démocratie 2) La démocratisation 14 3) Les democratization studies 16 B. Le constitutionnalisme 1) La constitution, sa primauté et son effectivité 9 24 24 2) Le constitutionnalisme comme clé de voûte des transitions démocratiques en Afrique 28 II. La

et des règles de police, comme le livret ouvrier qui subsistera jusqu’en 18901 : 1 Celui-ci permettait, d'une part, de surveiller les déplacements des ouvriers puisque "tout ouvrier qui voyagera sans livret sera réputé vagabond et pourra être arrêté comme tel" et, d'autre part, de s'assurer du respect de leurs engagements vis-à-vis de leur employeur dans la mesure où "comme gage de fidèle exécution des conventions arrêtées entre eux, l'ouvrier dépose son livret entre les mains de celui qui l'emploie"

relative à la mise en oeuvre des articles 16, paragraphe 4, du traité sur l'Union européenne et 238, para­ graphe 2, du traité sur le fonctionnement de l'Union européenne entre le 1er novembre 2014 et le 31 mars 2017, d'une part, et à partir du 1er avril 2017, d'autre part . . . . . . . . . . . . . . . . . . . sur la coopération structurée permanente établie par l'article 42 du traité sur l'Union européenne . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . sur l'article 42 du traité sur l'Union européenne

51 6 DÉVELOPPEMENT DURABLE Politique de développement durable et responsabilité sociale du Groupe Performance environnementale Performance sociale Relations avec les parties prenantes Appréciation de la responsabilité sociale d’Alstom 205 206 217 226 239 243 3 4 INFORMATION FINANCIÈRE États financiers consolidés Comptes sociaux 61 62 123 Rapport d’examen de l’un des Commissaires aux comptes sur une sélection d’indicateurs Environnement Santé et Sécurité publiés dans le Document

l'actualité, les chiffres clefs, la jurisprudence, l' évaluation des salaires, ... Consulter nos offres d'abonnement Sommaire Convention collective nationale du commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire du 12 juillet 2001. Etendue par arrêté du 26 juillet 2002 JORF 6 août 2002...................................................................................................................................................................................................................

pour des délits (violences, agressions sexuelles, ILS, vols) - 22,5% pour des contraventions de 5è classe - 0.5% pour des crimes Quelles peines sont-elles prononcées? - L'emprisonnement reste la reine des peines: 50% (durée moyenne: 14 ans pour les crimes ; 8 mois pour les délits) - Amende: 34,5% (de 764 euros environ) - Peines alternatives (TIG, Suspension du PC...): 11% (les peines alternatives ont quelques difficultés à pénétrer les mentalités judiciaires…). Qui

Assemblée Plénière du 14 Septembre 2010 Le Tourisme de Territoire en Provence-Alpes-Côte d'Azur AVIS Adopté à l'unanimité des 105 Conseillers présents Rapporteur Mathieu BARROIS Avis La Région Provence-Alpes-Côte d’Azur, première région d’accueil des touristes français et seconde des touristes étrangers, présente une variété d’espaces géographiques et culturels contrastés, attrayants, desservis par des réseaux routiers, ferroviaires, maritimes et aériens. Le parc d’hébergements

syndicales, permettant aux salariés eux-mêmes par le biais de leur suffrage de décider qui a le pouvoir de négocier en leur nom des accords collectifs. La richesse de ce dialogue dépend aussi de ses moyens. La loi sur la sécurisation de l’emploi du 14 juin 2013 a renforcé les pouvoirs des institutions représentatives du personnel pour leur permettre de mieux anticiper les difficultés de l’entreprise. Ainsi elles doivent être informées des orientations stratégiques de l’entreprise et les conséquences