Chapitre 6 Préparer Des Déplacements Et Assurer Leur Suivi

INTERMEDIAIRES Préparés par : DR. J. MANDENG Ph.D. en GESTION ANNEE ACADEMIQUE 2014-2015 PROGRAMME INTRODUCTION GENERALE CHAPITRE I : LE CONTRAT COMMERCIAL (INCOTERMS) CHAPITRE II : LE CONTRAT DE TRANSPORT I Les linerterms II- Les documents III- La tarification CHAPITRE III : LE CONTRAT D’ASSURANCE I. Les différents types de police II- Le calcul des indemnités III- Les types de garanties CHAPITRE IV :

Chapitre 1 : METHODOLOGIE DE L’AUDIT SOCIAL La méthodologie de l’audit social prend en compte la spécificité du domaine étudié. La démarche de l’auditeur, comporte en particulier une enquête préliminaire. Elle s’achève par la remise d’un rapport d’audit. 1.1 Caractéristiques de l’audit social : La spécificité de l’audit social a émergé progressivement en se différenciant de l’audit général et financier par le domaine étudié et les attentes suscitées. 1.1.1 Evolution des définitions de l’audit

matériau à usiner - Détermination des angles et caractéristiques de l'outil - Chronologie des opérations manuelles Préparer sa méthode d'affûtage C. Affûter et réaffûter un outil : * Affûtage à partir d'un barreau :  Outil conventionnel  Outil de forme simple Rayon, gorges * Réaffûtage - Réglage sécuritaire du touret Mise en œuvre des consignes de protection Suivi de la méthode prédéterminée Meulage des angles de pentes et de dépouilles  Latéraux  Frontaux  Dégagements

: Ensemble des dispositions d’actualisation du plan H.A.C.C.P. établi. -Risque : Estimation de la probabilité d’apparition d’un danger. -Sécurité des aliments : Assurance que les aliments ne causeront pas de dommage au consommateur quand ils sont préparés et/ou consommés conformément à l’usage auquel ils sont destinés. -Système H.A.C.C.P : Ensemble des éléments résultants de l’application du plan H.A.C.C.P. -Vérification –Validation : Méthode, procédures et essais complémentaires utilisés pour s’assurer

…………………………………………………………………….2 REMERCIEMENT……………………………………………………...…..…...3 INTRODUCTION…………………………………………………………….....4 CHAPITRE I : PRESENTATION DE L’ENTREPRISE D’ACCUEIL………...5 1- HISTORIQUE ………..…….…………………………….……….……...5 2- CADRE JURIDIQUE…………………………………………………….5 3- ORGANIGRAMME ET ACTIVITES DE L’ENTREPRISE.....................6 4- FONCTIONNEMENT DES DEFFERENTS SERVICES.……................6 CHAPITRE II : PRESENTATION DES FIREWALLS (PARE-FEUX)….........9 I- PRESENTATION DES FIREWALLS...........

ABREVIATIONS TABLE DES ILLUSTRATIONS NOTE DE SYTHESE INTRODUCTION GENERALE PREMIERE PARTIE : Cadre théorique CHAPITRE I : GENERALITE SUR L’AUDIT Section 1 : définition, historique et but : Section 2 : Les différents types d’audit : Section 3 : Les praticiens de l’audit Section 4 : Les domaines et les normes de l’audit Section 5 : Outils et technique d’audit CHAPITRE II : DEROULEMENT DE LA MISSION D’AUDIT Section 1: préparation de la mission Section 2 : Détermination du référentiel

au service réception-réservation et d’avoir le contact direct avec le client, ainsi j’ai profité de cette période pour voir sur terrain le traitement financier à partir de l’analyse effectué au niveau de la procédure suivi pour le circuit des marchandises. Ainsi dans le premier chapitre nous allons donner une idée générale sur le secteur du tourisme et hôtellerie et une description générale de l’hôtel. La seconde partie quand à elle, sera consacré au département financier par tous ses importants

économies a contribué au développement des pays. Il s’agit aussi d’une entreprise qui réunit des moyens financiers, techniques et technologiques afin de jouer convenablement son rôle d’intermédiation financière. D’après l’article 1 du premier chapitre de la loi bancaire du 6 juillet 1993, la banque est un établissement de crédit qui exerce d’une façon habituelle les opérations suivantes : * La réception des fonds du publique ; * La distribution des crédits ; * La mise à la disposition de la clientèle

Mme. Nefzi Dora (UIB) Année universitaire : 2011-2012 Sommaire Introduction générale 1 Chapitre I : Présentation de l’UIB 2 Introduction 3 Section I : La structure de l’UIB 3 Section II : Les produits et services offerts par l’UIB 7 Section III : Organigramme de l’UIB et les missions principales de chaque personnel 21 Conclusion 23 Chapitre II : Les différents types de crédits accordés par l’U.I.B. Les risques bancaires et le cadre réglementaire 22

REGLEMENTAIRE Chapitre 1 Champ d’application Chapitre 2 textes relatifs à l’accueil collectif de mineurs Titre 2 REFERENCE THEORIQUE A L’USAGE DU FORMATEUR AU BREVET DE SURVEILLANT DE BAIGNADE Chapitre1 Le contexte de l’activité du surveillant de baignade : Accueil collectif de mineurs Chapitre 2 Aspects Généraux de la Sécurité Chapitre 3 Responsabilités et assurances Chapitre 4 La noyade Chapitre 6 L’enfant se plaint Chapitre 7 Les baignades : classification, réglementation Chapitre 8 Préparation