Christian Bulla

il fut condamné à 140 jours de prison et 500 dollars d’amende. Le 21 décembre, les Noirs purent prendre les autobus dans les mêmes conditions que les blancs , sous la protection d’une loi anti-ségrégation . En janvier 1957 l’organisation Southern Christian Leadership Conference contre les discriminations fut créer et King fut nommé président. Le 10 décembre 1964 il reçoit le prix nobel de la paix, il devient alors le symbole de la révolte noire. Puis le 4 avril 1968 Martin Luther King est abattu dans

Moi, Christiane F., 13 ans, droguée, prostituée … I. Bibliographie : Ecrit par les journalistes Kai Hermann et Horst Rieck , Moi, Christiane F., 13ans, droguée, prostituée..., Allemagne, Folio, collection Folio, 1979, 342 pages II. Résumé détaillé : Moi, Christiane F., 13 ans, droguée, prostituée … est une histoire vraie qui se déroule à Berlin dans les années 1970. Christiane F a vécu sa petite enfance à la campagne avant d'être plongée au cœur d'une cité berlinoise. Christiane a débarqué

l’un des premiers photographes ayant un regard moderne. À l'occasion de la guerre russo-japonaise en 1904, le nouveau directeur de l'Illustration, René Baschet, fait le choix de la photographie aux dépens du dessin et publie les photos de Victor Bulla et de Jimmy Hare, qui travaillaient de chaque côté du front. Les photos sont cependant retouchées à la gouache pour correspondre aux critères esthétiques de l'hebdomadaire. Elles sont publiées en séquences et ordonnées dans la page de manière à donner

était encastré dans le sol de plâtre, surmontant une fosse d'aisance en dessous. La Maison aux bullae, à l'est de la Maison d'Ahiel, est ainsi nommée en raison d'une collection de près de cinquante sceaux (bullae) portant des inscriptions hébraïques que l'on y a découverts. Le sol de ce bâtiment, qui n'a été dégagé qu'en partie, était couvert d'une épaisse couche de débris calcinés contenant les bullae ainsi que des récipients en poterie, des têtes de flèche et des socles cultuels de calcaire, prouvant

nuit, Michel Tournier, Daniel Bour, Gallimard Jeunesse, 03/2002 • Hassan Massoudy - Le chemin d'un calligraphe, Jean-Pierre Sicre, Michel Tournier, Phebus, 11/2001 • Célébration de l'offrande - Regards sur les rois mages, Michel Tournier, Christian Jamet, Albin Michel, 10/2001 • Terrasse à Rome, Pascal Quignard, Michel Tournier, Rocher Eds Du, 05/2001 • Un temps pour vivre, un temps pour mourir, Erich Maria Remarque, Michel Tournier, Mémoire du livre, 01/2001 • Noël - une anthologie

entreprise et DESS 6. CHANTIERS RESSOURCES HUMAINES – François GEUZE 7. ORGANISATION DE JOURNEES THEMATIQUES 350 HEURES DE FORMATION DESS Management des Ressources Humaines de Lille SESSION D'INTEGRATION . INITIATION A LA GRH (12 heures) - Christian BULLA La fonction "personnel" a évolué. L'histoire des organisations nous éclaire sur cette évolution. Aujourd'hui, nous parlons de la gestion des ressources humaines. Est-elle conçue comme une fonction à part entière dans toutes les entreprises ?

BILAN SOCIAL ... UNE MEILLEURE INFORMATION POUR UNE MEILLEURE UTILISATION CHAPITRE 1 ETUDE EXPLORATOIRE DESS MRH, P. BEZIER, J. CORNUEL, K. COULON, MF. DUHAMEL, B. PENNEQUIN, sous la Direction de Christian BULLA Bilan Social Partie 1 : ETUDE EXPLORATOIRE A. Problématique d’origine L’objectif initial de notre étude sur le bilan social était de réaliser un document à destination des entreprises pouvant contribuer à une utilisation différente de cet outil. Nous savions que le

CADRE JURIDIQUE DU BILAN SOCIAL 3 : LA CONSTRUCTION D’UN BILAN SOCIAL 4 : ANALYSE EN AVAL DU BILAN SOCIAL 3 CONCLUSION Peggy BEZIER Jacqueline CORNUEL Karine COULON Marie-Françoise DUHAMEL Béatrice PENNEQUIN Sous la responsabilité de : Christian BULLA, Janvier, 2001 Notes & Commentaires SOMMAIRE INTRODUCTION GENERALE 1 : L’ETUDE EXPLORATOIRE ET REVISION DES OBJECTIFS DE L’ETUDE 2 : LE CADRE JURIDIQUE DU BILAN SOCIAL 3 : LA CONSTRUCTION D’UN BILAN SOCIAL 4 : ANALYSE EN AVAL DU BILAN SOCIAL

Sylvie LEDRU Karine REQUILLART Delphine SELLIER Adeline WILLIATTE Olivier BORIES Jonathan POTTIEZ Dossier réalisé dans le cadre du DESS MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINES Module d’INITIATION A LA G.R.H. Assuré par Monsieur Christian BULLA Année universitaire 2003 – 2004 [pic] UNIVERSITE DES SCIENCES ET TECHNOLOGIES DE LILLE 59655 Villeneuve d’Ascq Cedex PREAMBULE Le travail demandé à notre groupe dans le cadre du module d’Initiation à la Gestion des Ressources

remplacé par le développement professionnel : le salarié ayant une volonté, une capacité de progresser qui lui sont propres, fait le point, périodiquement, avec sa hiérarchie de ses possibilités d’évolution dans un entretien d’appréciation. 1 2 Christian BULLA, les fiches de synthèse de la GRH, version, 3.1, IAE de Lille, France, 2003.2004, p.77. Pierre ROMELAER, op.cit, p. 184. 68 CHAPITRE II Le cadre conceptuel de la gestion des carrières 2.1.1 Identification des voies d’évolution professionnelle