Délocalisation Textile

Énoncé Quels sont les effets de la multinationalisation des firmes sur l'emploi dans les pays développés ? Document 1 « Les délocalisations et la sous-traitance internationale constituent simplement une nouvelle manifestation du développement des échanges entre pays industrialisés et pays émergents. Les bénéfices de ces échanges sont immédiats pour le consommateur (du pays importateur) qui voit le prix de nombreux biens de consommation chuter. Le bénéfice est également évident pour les entreprises

Définition de la délocalisation 1 2. Historique 1 II. Pays et secteurs concernés 2 1. Pays concernés 2 2. Exemples de populations et secteurs concernés 2 III. Causes 4 1. Produire moins cher 4 2. Vendre sur le marché local 5 IV. Conséquences 6 1. Conséquences dans les pays subissant les délocalisations 6 2. Conséquences sur les pays bénéficiant de la délocalisation 8 Définition du concept  1 Définition de la délocalisation La délocalisation économique est le

l’exportation avec des marques couvrant toutes les gammes. - Une tendance actuelle à la baisse des coûts et à la délocalisation. - La chimie : 1er exportateur mondial de produits chimiques (Hoeschst), le secteur commence aussi à délocaliser les unités de production. b Les secteurs en difficulté. - industries traditionnelles (textile, sidérurgie), obligation de délocalisation pour le maintien d’une certaine compétitivité. - De nombreuses faillites durant les années 70 car les entreprises

l’échelle mondiale des sociétés de consommation via la mise en place du Capitalisme Libéral et du libre échange). - Internationalisation (multiplication des échanges internationaux). -Développement d’interdépendance entre les pays. (échanges, délocalisations). Quelles ont été les effets de la mondialisat° sur l’emploi des pays ? Quelles sont les conséquences sur le nombre d’emplois et sur leur nature ? I. L’internationalisation des échanges a des effets quantitatifs ambivalents sur l’emploi dans

développement constitué d’une équipe de 10 personnes, pour accentuer sa capacité d’innovation, alors que le groupe maîtrise aujourd’hui une délocalisation amorcée voilà une dizaine d’années en Chine et en Tunisie. Au total, Kindy a réduit ses effectifs de 20% durant cet exercice de restructuration, les ramenant à 370 salariés. La baisse de la consommation textile (-1,1% en un an), particulièrement sensible au second semestre dans la grande distribution, a de son côté, pénalisé les ventes de Kindy.

usines dans les pays où la main d’œuvre est moins couteuse (Maghreb, Mexique, pays de l’Est ou encore en Asie) : c’est la délocalisation. En quoi l'offshoring constitue-t-il un avantage pour les entreprises qui délocalise , ainsi qu’un inconvénient pour le pays qui les reçoits ? Pour répondre à ces questions, nous Définition de l’OFFSHORING L’offshoring désigne la délocalisation des activités de service ou de production de certaines entreprises vers des pays à bas salaire. Ce phénomène a commencé

d’accueil (B) des IDE.             Les effets des IDE sortants sur la croissance du pays d’origine sont ambigus.  Les IDE sortants sont destructeurs. Ils nuisent à l’emploi avec les délocalisations qui entraînent le renoncement à certaines activités de production sur le territoire national, par exemple dans les industries textiles ou la sidérurgie. Selon les rapports Arthuis et Vimont, environ cinq millions d’emplois étaient ainsi menacés en France au début des années 1990. Les IDE correspondent ensuite

industriel français. En effet, grâce à une main d'oeuvre nombreuse et bon marché, ces pays ont un poids croissant dans l'industrie mondiale et ils remettent en cause bon nombre d'acquis dans les pays industrialisés comme la France. Ainsi, les délocalisations sont devenues un phénomène important en France et les investissements à l'étranger s'accroissent. Toutefois, la France est loin d'être à la traîne au niveau mondial, elle reste la terre d'accueil de beaucoup d'investissements étrangers, elle a

 LES DÉLOCALISATIONS DES MÉTIERS DE SERVICES » Les délocalisations  des métiers de services Aux fins d'éclairer les membres de la Commission des Finances du Sénat sur le complexe phénomène des délocalisations, son président Jean ARTHUIS a souhaité commander une étude relative au potentiel de délocalisation des métiers et activités de services des entreprises françaises. Son choix s'est porté sur KATALYSE pour la réaliser. Fondé par essaimage du BIPE en 1990, KATALYSE (22 personnes ; bureaux

des facteurs entre pays. Dans ce cas, l’activité à l’étranger est un complément de l’activité de la maison-mère. L’IDE vertical relève de la délocalisation, mais il n’en constitue que l’une des modalités (aux côtés de la sous-traitance internationale par exemple). La délocalisation (Offshoring) en tant qu’IDE vertical  : L’offshoring désigne la délocalisation des activités de service ou de production de certaines entreprises vers des pays à bas salaire. Ce phénomène a commencé dans les années 1970