Démarche De Soin Aide Soignante

LES CONCEPTS FONDATEURS DE LA DEMARCHE SOIGNANTE Synthèse; Tout comportement interactionnel a une signification propre à chacun, perçue en fonction des représentations sociales préexistantes. Cette notion développée par MOSCOVICI repose sur la théorie selon laquelle « un individu perçoit le réel auquel il est confronté et lui attribue une signification spécifique. Il n’existe donc pas dans les activités humaines, de réalité objective spontanée…Toute réalité est reconstruite par l’individu »ABRIC

permanenciers auxiliaires de régulation médicale.L’équipe paramédicale est composée d’un infirmier d’orientation et d’accueil, d’un aide- soignant, qui accueillent les patients après un premier passage aux entrées pour le côté administratif, d’un infirmier relais qui se charge de l’installation des patients dans les box adéquates avec une aide-soignante et de trois IDE en soins et d’une aide-soignante.L’équipe médicale est constituée d’un médecin pour la filière courte et un autre pour la filière traumatologique

pris le bras sans rien me demander. J'ai retiré mon bras en lui disant qu'il ne faut pas attraper les soignants par derrière et avec un contact physique et que j'ai le droit de refuser qu'il me prenne le bras. Questionnement: Quel est l'importance de poser un cadre précis? Quelle distance dois-je avoir avec se jeune patient? Distance et soin sont-ils compatibles dans le soin? Comment puis-je trouver cette juste distance qui me permet de m’investir suffisamment?

« auteur » d'un projet d'encadrement d'une étudiante infirmière de première année, Melle Manon Béros. Afin de créer un projet cohérent, il a fallu que nous regroupions les savoirs nécessaires à la construction du projet d'encadrement et les étapes de la démarche. De même, la méconnaissance du lieu du stage a nécessité une recherche documentaire afin de permettre une meilleure approche de ce service (pavillon 20) dans lequel l'étudiante devait aller, avec les compétences qu'elle pouvait y mobiliser. L'absence

différentes structures sanitaires ou médico-sociales. Depuis février 2004, monsieur G a été plusieurs fois hospitalisé à « Charcot », unité de soins du centre de Cadillac, pour des troubles du comportement à type d'hétéro-agressivité sur patients et soignants, avec 12 passages à l'acte sur les 8 derniers mois, qui ont nécessité un appel de renfort et une mise en chambre d'isolement avec contention et injection. En juin 2007, il est hospitalisé à Vauclaire (24) pour trouble de comportement et crise clastique

------------------------------------------------- DEMARCHE DE SOIN Présentation de l’établissement : L’Hôpital de Cadillac est né au XI siècle, étape sur la route des grands pèlerinages vers Saint Jacques de Compostelle. Deux cellules accueillent encore aujourd’hui des pèlerins L’hôpital de Cadillac se compose en 3 pôles adultes, de 521 lits d’hospitalisation
et de 1200 personnes qui y travaillent. 
Des prises en charge spécialisées : 
 * Géronto–Psychiatrie * 
Hospitalisation

séjour dans l’EHPAD. Jusqu’à aujourd’hui, son état a continué progressivement à se dégrader. Actuellement, elle a besoin d une aide complète à la toilette, elle présente un problème d’incontinence depuis 2011 nécessitant une protection complète jour et nuit à changer régulièrement, elle a des difficultés à se déplacer car elle a de forts tremblements ce qui nécessite une aide dans ses déplacements pour limiter le risque de chutes, elle n’arrive plus à communiquer si ce n’est par les expressions du visage

: TA=82/51, TT=52, SaO2=96% sous 3L et T°C= 32,2. Mr X était peu réactif, très somnolent à la limite de l’inconscient, ouvrait les yeux et gémissait sur appel et se rendormait aussitôt. Lors de la prise en charge de Mr X, l’infirmière et l’aide soignante étaient froides et s’occupaient de lui comme s’il était « une marchandise ». Elles ont fait des réflexions à plusieurs reprises à l’égard de son gabarit – loin d’être mince je l’avoue – qui semblait être une charge en trop selon elles. Le patient

 AIDE MEDICO-PSYCHOLOGIQUE : prendre en SOIN plutôt que prendre en charge, savoir ETRE plutôt que savoir-FAIRE... Pour la personne, que l’on se situe au niveau individuel, familial, institutionnel, ou sur un plan sociologique dans un registre universel (à l’échelle d’une nation, d’un continent, de la planète), tout ce qui touche à la personne, est une question de place. Concernant l’amp (aide médico-psychologique), il a fallu que celui-ci se fraye une voie dans le champ du travail social

35 € par jour AGGIR 3-4 : +13,54 € par jour AGGIR 5-6 : +5,75 € par jour Annexe 1 : Grille AGGIR L’équipe de travail L’établissement est composé d’une équipe pluridisciplinaire composée du médecin coordonnateur, d’infirmières, d’aides soignantes, d’aides médico psychologiques et d’agents hospitaliers. (Organigramme annexe 2) Finalité de l’équipe * Accueillir * Héberger des personnes âgées de plus de 60ans. * Accompagner dans leur vie quotidienne Objectifs de l’équipe