Ethique Maconnique

Mélodie Brocheton TP A1 Ethique et Sociétés Jean Pierre Deffontaines est né le 17 juillet 1933 à Cusance dans le Doubs. Il a fait ses études secondaires à Barcelone en Espagne alors que son père était directeur de l’Institut Français de Barcelone. Il poursuivit des études préparatoires au Lycée Saint Louis à Paris. Il a ensuite intégré l’Institut National Agronomique en 1957. Il soutient une thèse de géographie en 1966. Jean Pierre Deffontaines est donc un géoagronome de l’INRA et

leur rôle est aussi de transmettre une histoire et des valeurs. III) Un repère historique et moral En effet, les grands-parents témoignent d’une histoire familiale, sont les porteurs des changements de la société et les passeurs de valeurs éthiques et philosophiques. Les grands-parents incarnent d’abord le passé. Victor Hugo a bien conscience qu’il n’appartient pas à la même époque que Georges et Jeanne. Il insiste sur son grand âge et utilise les métaphores de l’aurore et du crépuscule

cela dans leur performance (encadrés par des structures, des règles et des limites de jeu). et nous les aiderons à gérer leurs émotions. - Nous accorderons une attention particulière à l’orientation et l’éducation des jeunes, suivant des principes éthiques et humanistes en général et le fair-play dans le sport en particulier. - Nous nous assurerons que les jeunes soient impliqués dans la prise de décision dans leur sport. 2. Nous continuerons nos efforts pour éliminer toutes sortes de discriminations

PROFESSIONNELLE  Déontologie : Ensemble des devoirs qui s’imposent aux professionnelles dans l’exercice de leurs métiers, l’ensemble de ses règles et souvent défini par un ordre professionnel qui dispose également du pouvoir disciplinaire.  Ethique : se caractérise comme étant l’ensemble de valeurs morales attachées à une profession SECTION 1 : LA RESPONSABILITE CIVILE : I. Responsabilité civile contractuelle : a. Notions : ART 1146 à 1150 du CC : lorsqu’il y a un contrat et que celui-ci

ETHIQUE DES MARCHES Les fonds utilisés au niveau public qu’au niveau des ONG et projets pour financer les marchés sont constitués généralement par les contribuables (du sud ou du nord). Il est alors impératif que toutes les transactions qu’ils engagent soient exécutées en respectant au maximum la confiance du public et en appliquant des normes sans faille. 1. Système burkinabè Au niveau du Burkina Faso, l’approche est à la fois préventive et curative. A priori, les principes, le durcissement

Par devoir et par respect de l’être humain ce secret serait très lourd à garder. C’est un acte hautement éthique. C’est une décision juste et il devrait se sentir fier de l’avoir fait et être en paix avec sa conscience. Réponse 3 La compagnie de tabac n’avait pas raison de chercher le profit en incitant les consommateurs à fumer plus avec cette dépendance provoquée car du point de vue éthique : * Elle ne respecte pas la finalité sociale en effet malgré les effets néfastes du produit, elle a

service public et règles européennes 6. Qu’est-ce qui légitime la norme sociale ? L’intervention sociale doit-elle avoir une éthique ? • Hiérarchie des normes de droit, le contrôle démocratique modalités et limites, pouvoir de la majorité v/s respect des minorités, égalité v /s liberté, et la fraternité ? • Ethique personnelle et éthique professionnelle, la place de la loi, éthique et laïcité, codes de déontologies, jugement par les pairs 7. Intervention sociale et Europe : approches comparatives et perspectives

• Henry-Benoit Loosdregt, directeur, Programme Mondial Ethique & Valeurs. Suez. • Thierry Lethuillier, analyste, Core ratings. • Claire Boasson, directrice de projets, Entreprise et Personnel (en congé solidaire) ; successivement responsable de démarches qualité globale, et DRH au sein de la Caisse des Dépôts et Consignations. • Pablo Santa-Maria, fondateur de la société Formitel qu’il dirige, président de l’association Centrale-Ethique. • Yves Médina, vice-président de l’ORSE (ainsi que

l’environnement économique, social, politique, technologique, mondial conduisent les entreprises à devoir réagir vite et souvent. Pour le gestionnaire d’aujourd’hui, une seule chose est certaine : « le changement » i- définition et éthiques du changement : 1- Définition du changement : « Le changement est un phénomène interactif entre un acteur, un système et un environnement. Ce phénomène est déclenché par un stimulus provoquant un écart, un décalage, une rupture

permanente d'une plus grande ______________________________ - l'autorité et le principe de subsidiarité - la ______________________________ : l'autorité n'est légitime que si elle l'attache à la poursuite du bien commun Exemples de pratiques éthiques : - respecter les salariés : codes de déontologie dans la gestion des ressources humaines, respect de la personne et de la vie privée… - informer les salariés sur les résultats de l'entreprise : ______________________________ claire (problèmes