Etude De Cas Rapprochement Bancaire

2 Hors Cadres, 20 Cadres, 29 Maîtrises et 96 Exécutions. La RADEEC en chiffre La population cible de la RADEEC = 241045personnes dont 61506 abonnés selon les données de 2013 Capacité de stockage 23300 m3 avec une autonomie de 17h en cas de problèmes d’approvisionnement. La politique d’investissement de la RADEEC Pour concrétiser son ambition de couvrir l’intégralité de sa zone d’action, la RADEEC a lancé un vaste projet d’investissement d’un montant total de 195.12 million de dh

II.Service Trésorerie…… …………………………………………………………………………………………………………… 28 3éme Partie : Le Département Contrôle de Gestion . Chapitre l : I. Comptabilité Analytique  : II .Controle budgetaire III .Etude de cas Conclusion Erreur ! Signet non défini. L’intérêt que je porte au domaine de la gestion m’a permis d’appréhender un nouveau monde: celui de la finance au sein de la Cosumar,

patrimoine de l’entreprise et la fiabilité des enregistrements comptables et des comptes annuels qui en découlent. 27 ÉTUDE ET ÉVALUATION DU CONTRÔLE INTERNE Plan de mission Compréhension du système et des contrôles internes Tests de conformité Appréciation des contrôles oui Possibilité de s’appuyer sur le CI Vérification du fonctionnement non oui Fiable ? non Étude des risques et solutions de rechange ÉVALUATION FINALE DU CONTRÔLE INTERNE Programme de contrôle des comptes

................................................................. 13  5.3 Gestion de la caisse ................................................................................................................. 13  5.4 Contrôle des états de rapprochement bancaire .................................................................. 13  6.  Aspects fiscaux et juridiques ............................................................................................. 14  6.1 Registre des PV des réunions du conseil d’administration

acquise, elle sera l’argument sur les compétences lors de futurs entretiens de recrutement. Quel est l’objet de cette étude ? Cette étude a pour objet de présenter le stage que j’ai effectué au sein de l’entreprise ARTELIA pendant 2 mois, plus précisément dans le Service comptabilité, dans le cadre de la formation de mon diplôme de Baccalauréat Professionnel de Comptabilité. Cette étude décrit donc le contexte du travail qui m’a été confié et les tâches que j’ai dû accomplir.

........................................................................... 15 Partie II: Exercice de fonction I. Fonction : Agent d’accueil - caisse .............................................................................. 16 A. Dépôts bancaires ........................................................................................................ 16 B. Envoie de factures ...................................................................................................... 16 C. Encaissement

mieux accessibles les conditions économiques et physiologiques de l’achat de la distribution. La fonction comporte : • Analyse et prévision des ventes. • Etudes des produits, présent et futur, conditionnement, politique de produit et de marque. • Etude de marché pour évaluer les débouchés des produits de l’entreprise. • Publicité et promotion des ventes. • Politique de prix, conditions de ventes. • Intervention après vente. • Formation et encadrement du personnel de vente dont les personnes chargés

OUTIL D’AMELIORATION DES PERFORMANCES DES SFD : CAS DE PAMECAS-SENEGAL Maître de stage M. Ababacar TOURE Chef de service contrôle interne (CSCI) Direction Générale du PAMECAS Directeur de Mémoire M. Salla Dior DIENG Professeur Sup De Co, Dakar/Sénégal Année académique 2003/2004 ALIOUNE DIONGUE /MEMOIRE POUR L’OBTENTION D’UN DSFC DE FINANCE-COMPTABILITE /SUPDECO LA CARTOGRAPHIE DES RISQUES, OUTIL D’AMELIORATION DES PERFORMANCES DES SFD : CAS DE PAMECAS DEDICACES & REMERCIEMENTS....

fournisseurs………………………………………………………………………………………………………..12 Section 2 : Travaux effectues…………………………………………………………………………..13 Paragraphe 1 : Codification et saisie……………………………………………………………………………………………….13 Paragraphe 2 : Lettrage et rapprochement bancaire…………………………………………………………………………13 2-1 : Rapprochement bancaire :……………………………………………………………………………………………………….13 2-2 : Lettrage :…………………………………………………………………………………………………………………………………14 Paragraphe 3 : Déclaration de TVA et tableaux récapitulatifs…………………………………………………………15 Paragraphe

sociales…………………………………………….18 a. Impôts à la charge de l’employé…………………………………….…... 18 b. Impôts à la charge de l’employeur…………………………………. …. . 20 c. Autres impôts……………………………………………………………..22 2. Le rapprochement bancaire………………………………………………. ….. 22 3. Analyse des comptes……………………………………………………… . … 24 C/ LES TRAVAUX ANNUELS…………………………………………………….. .. …26 1. L’inventaire physique………………………………………………………… ..26 a. Le pointage du stock……………………………………………………