Faut Il Avoir Peur Des Firmes Multinationales

dit qu’il faut changer la situation, on tombe dans l’IDEOLOGIE. Pour Marx, il faut y avoir une politique révolutionnaire : les travailleurs s’unissent dictature des prolétaires changement brutal leçon aux capitalistes. Autre politique qui découle des idées de Marx : La politique sociale-démocrate qui dit que ce n’est pas inévitable qu’il y ait une révolution mais il faut mettre en place une stratégie qui implique les travailleurs dans des groupes de pression pour indirectement avoir accès à la

remporte haut la main les élections. Suite aux crises du pétrole des années 1970 qui ont donné un choc aux politiques keynésiennes et entraîné la récession du début des années 1980, le Canada se voit dans l’obligation de revoir sa politique économique. Il faut réduire le chômage et l’inflation. Les entreprises pour demeurer compétitives veulent réduire leurs coûts. Le rôle de l’État est remis en question et les dépenses publiques sont baissées. Le néolibéralisme commence alors à faire surface et les tendances

multiples opérations de fusions-acquisitions et l’application du concept libéral de la DIT( division international du travail) impliquant des pays à bas salaire sous l’effet de la rationalisation et la spécialisation des unités de production des firmes internationales. Les pays développés (entre autre ceux de la triade) sont les principaux émetteur/récepteur des IDE . Les grands ensemble de la triade qui investissent et reçoivent beaucoup d’IDE disposent de bourses puissantes : New York, Londres

détachées pr voitures, textile.. Différentes cultures : les firmes américaines ont toujours opéré dans une sT où les relations entre fournisseurs, fabricants et clients étaient organisées sur le mode de liens contractuels ( progression rapide des innovations et ruptures technologiques puisque acceptation de voir disparaître des entreprises en difficulté pour recombiner et réintégrer les ressources pour un usage plus productif. Les firmes japonaises opèrent dans un monde de relations humaines pérennes

INTRODUCTION L’économie internationale contemporaine apparaît sans cesse hésiter entre une globalisation de plus en plus poussée et une régionalisation accrue. La mondialisation des marchés va de pair avec les stratégies de globalisation des firmes multinationales et la demande des consommateurs en quête de produits nouveaux, tout comme celles des producteurs nationaux qui recherchent des matières premières ou des produits intermédiaires de par le monde à moindre coût. La régionalisation est liée aux

------------------------------------------------- ------------------------------------------------- Table des matières Plan du cours : 3 Chapitre 1 : les défis de la globalisation : « levelling the playing field » pour les firmes et les Etats 5 Introduction : 5 Section 1 : globalisation (financière) et mondialisation (commerce et investissement) : une économie de marché 5 Section 2 : la restructuration de la Triade. L’élargissement de l’UE, compétitivité et politique

marché, il ne subit pas la concurrence d'autres offreurs, donc le monopole public il fixe son prix comme il l'entend. voilà le deuxième cas d'intervention de l'État qui dysfonctionne par rapport aux règles dont on a parlé la semaine. ensuite il peut y avoir du côté des entreprises. Alors la rencontre entre l'offre et la demande les fossés dont vous avez un point qui s’arrête au niveau de prix maximum. Il s'arrête au niveau de prix maximum imposé, d'accord il est inférieur à la situation d'équilibre. Donc

mondialisation. A tel point que tous nos comportements sont dictés par cette théorie économique et par ses conséquences sur les caractéristiques des individus dans les sociétés où elle est appliquée. Dans le village global d’aujourd’hui plusieurs firmes remportent l’adhésion de tous et apparaissent comme étant les vecteurs de la globalisation, de même, elles semblent la représenter aux yeux du grand public. Pourtant, la mondialisation n’est pas que la globalisation du libéralisme. Selon

Depuis 35 ans Apple conçoit et vend des produits que nous connaissons tous : l’iMac, l’iPod, et aujourd’hui leurs évolutions avec l’iPad et l’iPhone. Cette pomme donne aujourd’hui naissance à l’un des plus puissants groupes au monde. Cette multinationale est aujourd’hui considérée comme un modèle de management et de surcroit une entreprise des plus rentables. Pour de nombreuses personnes, c’est l’ex célèbre et charismatique PDG du groupe, Steve Jobs qui y est pour beaucoup. Peu de gens peuvent

ouverture vers de nouvelles compétences au travers de la diversification. Les exemples de réussites d'entreprises sont nombreux dans l'une ou l'autre de ces stratégies. Ils montrent que ces stratégies concernent aussi bien les grands groupes multinationaux que la PME. Ils prouvent également que le choix n'est jamais définitif (penser à la théorie de la contingence). On peut considérer que toutes les stratégies se situent dans une perspective de croissance. De ce fait, différentes stratégies peuvent