Fiche Communication Bts Assurance

29A61CTPA0313W V0 PRÉPARER E6 EN 1RE ANNÉE 1 ACTION PROFESSIONNELLE SIMULÉE : SA « KIDS & LUXE » Vous pouvez présenter cette action professionnelle simulée lors de l’épreuve E6 de l’examen du « BTS Assistant de manager », mais nous vous déconseillons de présenter la photocopie de ce corrigé. Cette action correspond à un stage virtuel, d’une durée minimale de 4 semaines. Ne vous exprimez pas en « heures ». Nous vous proposons ci-dessous des éléments de corrigé indicatif, mais vous vous rendrez

Clients est certifié pour sa qualité (Iso 9001 version 2000). Page 3 ORGANIGRAMME Dirigeant Mr. F de GALBERT Exploitation Informatique Mr.Jacque ARAB Secrétariat Accueil Direction des Ressources Humaines Service Marketing - Communication Service comptable Mme.LAVIOLETTE Service commercial A.L.D Mr. A STOFF Service contentieux Service recouvrement Stagiaire Renaert Florian Page 4 PRESENTATION DU SERVICE A.L.D (Assistance Ligne Direct) L'A.L.D ou service

L’automobile 10 3.1.3 Les boissons 11 3.1.4 Les banques et assurances 11 3.1.5 Loisirs et tourisme 11 3.1.6 High-tech 11 3.1.7 L’équipement de la maison 11 3.1.8 Luxe et mode 11 3.1.9 Santé, hygiène et beauté 12 3.1.10 Les grandes causes 12 3.2 Les récompenses 12 4.Critique d’une campagne 13 Conclusion 14 Bibliographie 14 TBWA\France. [En ligne] Disponible sur : http://www.tbwa-france.com/ (consulté le 25/10/2010) 15 Shortlist. [En ligne] Fiche présentation TBWA France. Disponible sur : http://www

Management et Gestion- des Unités Commerciales BTS BLANC 2008 CORRIGÉ LA POSTE « LES MARVILLONS » Dossier 1 : L'organisation du service et la maîtrise des flux de clientèle 1.1. Planning horaire de travail d'Aurélie Gaudron (Guichet 1) 5 types de plages horaires sont prévus Tire Rappel des contraintes Plage Durée de 7h45 (cf contrainte c / prise de servies ¼ d'heure service du matin avant 8h) à 13h30 (cf contrainte d/ fin de service à 13h30) 7h45 à 13h30 5h45 service de l’après-midi de 13h

Voici les trois caisses obligatoires dont il dépend: - Assurance vieillesse/retraite : une caisse dépendant de l'ORGANIC , caisse nationale du régime d'assurance vieillesse/invalidité/décès des non salariés de l'industrie et du commerce. www.organic.fr et www.le-rsi.fr - Assurance Maladie: une CMR, Caisse Maladie Régionale relevant de la CANAM. www.canam.fr - Allocations familiales : http://www.urssaf.fr/ Rappel : Le cadre de la fiche professionnelle ne permet pas d'évoquer en détail les

Samuel HOAREAU BTS COM2 DOSSIER 5 : Le droit de la Communication Hors-Média THEME 17 : La Communication événementielle SOMMAIRE * Définition d’un événement * Communication événementielle * Exemples d’événements * ANAE * Réglementation * Evénements et ces aléas * Sources * http://www.heavent-expo.com * http://fr.wikipedia.org/wiki/Communication_événementielle / http://www.strategies.fr/evenementielle.html * http://www.anae.org/v1/

BTS Management des Unités Commerciales Session 2011 Epreuve d’ANALYSE et CONDUITE de la RELATION COMMERCIALE FORME PONCTUELLE Fiche BILAN n°…1…. * RELATIONS AVEC LA CLIENTELE * MANAGEMENT OPERATIONNEL DE L’EQUIPE COMMERCIALE (cocher la ou les cases concernées par la mission) | Intitulé de la mission : Vente en boutique | Période : du 1er décembre au 31 décembre 2009 | Compétences mises en œuvre | Savoirs

courte, agréable et enrichissante. Sommaire I. Remerciements III. Démarches avant le stage IV. Présentation de l’entreprise V. Compte-rendu de mes activités personnelles VI. Description d’une tâche VII. Fiche métier VIII. Bilan IX. Certificat de stage III Démarches avant le stage «  Que voudrais-tu faire plus tard ? » est sûrement la question où j’ai le plus séché. Étant vraiment intéressé par la science, mais aussi par les enquêtes

vers le métier de consultant immobilier. Pour preuve, avant de me concentrer pleinement et de façon professionnelle à ce domaine d’activité, j’ai tout d’abord intégré un BTS en alternance de Management des Unités Commerciales effectué dans une boutique de maroquinerie et chaussures de luxe dans Paris. Après validation de ce BTS, l’entreprise TAGERIM PATRIMOINE m’a offert l’opportunité de découvrir le métier de négociatrice immobilier dans lequel je me suis pleinement épanouie. À cet instant, j’avais

experts-comptables, est parti d’un double constat : les cabinets et leurs clients ont besoin de collaborateurs de niveau intermédiaire disposant d’une formation professionnelle et générale de base actuellement acquise essentiellement dans le cadre du BTS Comptabilité et gestion des organisations (CGO), du DUT Gestion des entreprises et des administrations option Finance – Comptabilité (GEA – FC) ou du Diplôme de comptabilité et de gestion (DCG) mais complétée par des formations plus spécialisées de