Informatique de gestion

économie occidentale • Audit Interne & Contrôle interne : Intérêt & Enjeux L’Audit Interne : Pourquoi? Focus : Les spécificités de la dimension IT • Le Rôle de l’Audit Interne dans l’évaluation du dispositif de gouvernance Gouvernance et gestion des risques Focus : Appréhender les risques de fraude • Le système d’information : un enjeu clé du dispositif de contrôle interne © 2009 Deloitte Conseil 2 Audit Interne & Contrôle interne - Février 2009 Programme Audit Interne

région Rhône Alpes, à Lyon. Le siège social gère les activités de marketing, de recherche développement, de gestion du personnel, et la gestion financière, tandis que l'établissement industriel gère la chaîne d'approvisionnement ou "Supply Chain", des achats de matières aux ventes. Son chiffre d'affaires annuel est de 500 millions d'Euros. Présent depuis quelques mois dans le service informatique de l'établissement industriel lyonnais, votre directeur Monsieur Tuillot vient vous voir un matin pour vous

la personnalité morale et de l'autonomie financière. Il est place sous la tutelle du ministère d'équipement et également soumis au contrôle financier applicable aux établissements publics ➢ SECTEUR D'ACTIVITE: - Exploitation et gestion des ports marocains ➢ EFFECTIF: - 4172 salariés dont 542 cadres supérieurs. ➢ TAILLE DE L’ENTREPRISE: - Chiffre d'affaire: 1 milliard et 838 millions de dirhams

incontournables Les activités +++ Administration du personnel - Gestion de la paye - Gestion administrative du personnel - Gestion des recrutements et de la phase administrative (contrat de travail, salaire) - Gestion des litiges individuels Gestion des ressources humaines - Gestion des effectifs - Gestion des augmentations de rémunération - Gestion des entretiens annuels et des objectifs individuels - Gestion des compétences Gestion du capital humain - Mise en place d'une politique de recrutement

activités +++ Administration du personnel Gestion des ressources humaines Gestion du capital humain - Gestion de la paye - Gestion des effectifs - Mise en place d'une politique de recrutement - Gestion administrative du personnel - Gestion des augmentations de rémunération - Gestion des recrutements et de la phase administrative (contrat de travail, salaire) - Gestion des entretiens annuels et des objectifs individuels - Gestion des litiges individuels - Mise en place

d'information (SI) est un ensemble organisé de ressources (matériels, logiciels, personnel, données et procédures) qui permet de regrouper, de classifier, de traiter et de diffuser de l'information sur un environnement donné[1]. L'utilisation de moyens informatiques, électroniques et la télécommunication permettent d'automatiser et de dématérialiser les opérations telles que les procédures d'entreprise surtout en matière logistique. Ils sont aujourd'hui largement utilisés en lieu et place des moyens classiques

sortie du laboratoire de cuisine. Toutes les données vous concernant seront conservées par notre service informatique au maximum 1 mois, ce délais dépasser elles seront obligatoirement détruites. Nous vous précisons que seules les personnes habilitées du service informatique (directeur réseau...) auront accès à vos données biométriques. Nous vous rappelons que conformément à la loi « Informatique et Libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous pouvez avoir accès et rectifier les informations

ressources humaines, marketing, etc.). Ils permettent donc d’accroître les performances de l’entreprise en permettant notamment d’éviter dans une certaine mesure des dysfonctionnements. L’entreprise a donc dû évoluer dans son ensemble. Le contrôle de gestion qui constitue un instrument de pilotage permanent pour les décideurs, s’appuyant sur l’information comptable, a été pleinement concerné par l’apparition des ERP. Ainsi, il nous est apparu intéressant de traiter des incidences de la mise en place d’un

Intitulé de la filière : Animation et Gestion Touristique Option : Gestion Touristique et Hôtelière 1. IDENTIFICATION 1.1. IDENTIFICATION DE LA FILIERE Intitulé : Animation et Gestion Touristique Domaine : Tourisme Champ (s) disciplinaire (s) (par ordre d’importance relative) : - Economie et gestion de l’entreprise touristique et hôtelière, - Organisation et fonctionnement de l’entreprise touristique et hôtelière, - Organisation comptable et financière de l’entreprise hôtelière, - Marketing

Conduite de projets informatiques Principes généraux et techniques Ahmed Rhiat Département Informatique Icam-Lille A. Rhiat 1 Plan du cours Définition et terminologie  Le découpage d ’un projet  L ’estimation des charges  Les techniques de planification  L ’organisation du travail  Le pilotage du projet  La maîtrise de la qualité  Icam-Lille A. Rhiat 2 Définition et Terminologie Un projet (informatique)  un objectif  des moyens  des contraintes Objectif