Institut universitaire professionnalisé

INSTITUT SUPERIEUR DE COMMERCE ET D’ADMINISTRATION DES ENTREPRISES LE MARKETING TERRITORIAL AU SERVICE DU DEVELOPPEMENT SOCIO ECONOMIQUE DE FES Éléments de réflexion pour la mise en place d’une démarche stratégique pour promouvoir l’investissement dans la ville de Fès. THESE PROFESSIONNELLE PRESENTEE POUR L’OBTENTION DU DIPLÔME DU MASTER SPECIALISE EN MANAGEMENT PUBLIC Par M. Youssef BENANI JURY : PRESIDENT : M. Mourad BACHIR EL BOUHALI Professeur à l’ISCAE SUFFRAGANT : M. Hassan CHAGAR

observer la même bipolarisation de la vie politique. Intensification : résulte de la multiplication des candidatures, difficile d’avoir majorité absolue, et d’être réélu. Cout des campagnes augmente. Donc le travail politique est de plus en plus professionnalisé. Personnalisation : poids de l’élection présidentiel, influence des médias et de la TV conduisent à privilégier un nombre réduit de personnalité politique. Médias contribuent à légitimer certains acteurs. Place croissante des médias favorisent

formation PUF, p.223,224. FABRE Michel Penser la formation PUF, p.225,226. 1994 1994 Ingénierie de la formation, initiation à l'ingénierie de la formation, p.51 AFNOR 700 mots clefs pour l'éducation, 500 ouvrages recensés (1981-1991) Presses Universitaires de Lille MINVIELLE Yvon DANVERS Francis 1994 1992 1992 Dans la technique, l’homme appelle la nature à se dévoiler comme fond. Dans la formation, c’est l’homme lui-même qui est ainsi interpellé. La formation devient moyen : on forme quelqu’un

Propositions 22 4.1. A court terme 22 4.2. A moyen terme 23 4.3. A plus long terme 24 Des hommes et des femmes 27 1. Objectif : vers une gestion mature des personnels dans l’informatique 27 2. Situation présente : hétérogénéité et précarité 27 3. Professionnaliser le cœur de métier ” informatique des administrations 28 3.1. Recruter, former et gérer les informaticiens des administrations 28 3.2. Scénario A : externalisation massive 30 3.3. Scénario B : externalisation de l’informatique ancienne 30 3.4

UNIVERSITE DE TOULOUSE II – LE MIRAIL INSTITUT SUPERIEUR DU TOURISME, DE l’HOTELLERIE ET DE l’ALIMENTATION MASTER TOURISME ET HOTELLERIE Parcours « Management de l’Hôtellerie et de la Restauration » Mémoire de première année : LES CABINETS DE CONSULTANTS EN HOTELLERIE-RESTAURATION Présenté par : Arnaud GOGUELIN Année Universitaire : 2012 – 2013 Sous la direction de : Bruno CLAVERIE UNIVERSITE DE TOULOUSE II – LE MIRAIL INSTITUT SUPERIEUR DU TOURISME, DE l’HOTELLERIE

Licence professionnelle Ressources Humaines Tuteur : PROJET TUTORE : LE MARKETING RH Institut Universitaire Professionnalisé Année universitaire 2010 – 2011 Université d’Auvergne Remerciements Nous remercions particulièrement , notre tuteur qui nous a guidé tout au long de ce projet, ainsi que , notre responsable de formation pour nous avoir permis de réaliser ce projet. Nous remercions aussi , manager dans l’entreprise Michelin ainsi que , responsable adjointe du service caisse de

personnel de l'Institut de Conseil et d'Appui Technique(ICAT), de l'agence golfe qui nous ont mis en contact avec les producteurs pour nous faciliter la collecte des données. A tous mes amis de promotion, aux membres du Groupe Biblique Universitaire de Lomé (GBUL), à toutes mes connaissances à Lomé qui m'ont assisté pour que ce travail aboutisse, je vous suis reconnaissant à tous égards. Enfin, à ma famille à Lomé et à Notsé, je vous remercie du fond de mon coeur car vos efforts, vos

les entreprises Page 9 La Région, partenaire des entreprises 8 Le développement de la région passe par la pérennisation des richesses et des emplois créés. Pour anticiper les risques de défaillance dans les entreprises, il faut professionnaliser l’accueil, l’accompagnement et le suivi des entreprises quel que soit leur stade : création, développement, transmission. La Région accompagne : la mise à disposition d’un portail d’information et d’orientation des entreprises : www.info-entrepriseslr

INSTITUT NATIONAL DE COMMERCE - INC - Mémoire de fin d’étude pour l’obtention du diplôme de licence en sciences Commerciales Option : MANAGEMENT [pic] [pic] [pic] Cas : SONATRACH (Direction Générale) Elaboré par : Encadré par : 19éme promotion -Juin 2006- Remerciements Mes remerciements les plus sincères vont à mon encadreur Mr. Farouk SAIM qui m’a patiemment suivi et conseillé tout au long de la réalisation

78 80 La validation des acquis Carrières et prospectives L’entreprise à l’école La vie associative Informations pratiques L’appellation M1 et M2 indique que les années des MBA ESG correspondent à des Bac+4 et Bac+5 et non à des diplômes universitaires. Les programmes présentés dans cette brochure ne le sont qu’à titre indicatif et sont susceptibles d’évoluer selon les priorités pédagogiques. BIENVENUE AUX MBA DE L’ESG MBA spécialisés de l’ESG Annabel BISMUTH Les Masters of Business