La Centralisation Et La Concentration

analyser l’organisation d’une entreprise au niveau de quatre variables : la standardisation (existence de procédures et de règles), la formalisation (recours à l’écrit : règles et communication), la spécialisation (division du travail) et la centralisation (concentration du pouvoir de décision). Les différentes structures rencontrées : ( Structures fonctionnelles : logique d’organisation par les inputs. Elles sont caractérisées par la spécialisation des tâches (héritage de FAYOL, début XXème siècle)

administrative varie entre deux modalités principales : - La centralisation - La décentralisation SECTION I – LA CENTRALISATION C’est le système qui ne reconnaît pas l’existence juridique des collectivités territoriales et qui concentre la gestion des affaires nationales et locales entre les mains du pouvoir central. La centralisation est susceptible de deux modalités : - La concentration - La déconcentration I – La concentration Dans ce système toutes les décisions sont prises par le pouvoir

la structure mécanique sont sa rigidité, sa lenteur de réaction face aux changements dans l’environnement, car elle est conçue pour un environnement stable. La forte division du travail est un frein pour l’adaptation des salariés. L’excessive centralisation allonge les délais de prises de décisions. 5. Présentez un tableau comparatif des structures mécaniques et des structures organiques Structure mécanique Structure organique Division du travail Forte Faible Formalisation Forte Réduite

par-dessus tous des activités militaires sont mises en place dans le but de préparer les jeunes. Sturzo souligne bien le fait que malgré que ce soit trois états totalitaires ils ont tous des caractères différents mais à la fois tous fondés sur « la centralisation administrative et politique, sur le militarisme, sur la monopolisation de l'enseignement et sur l'économie fermée. » Après l'instauration de ces états totalitaires des mesures autoritaires ont été mises en place. Dans son livre Sturzo écrit qu'il

l'information et le pouvoir de décision. Pour beaucoup, l'information est synonyme de pouvoir. En effet, les dirigeants 17 les mieux informés ont la possibilité d'effectuer les choix les plus rapides et les plus performants. B. Concentration du pouvoir . Centralisation et décentralisation Dans une entreprise centralisée, tous les pouvoirs sont concentrés en un point de l'organisation (une personne ou un groupe de personnes). La décentralisation est un système dans lequel une personne ou un

activités administratives, ainsi qu’aux contentions administratifs. L’organisation administrative au Maroc : A- La centralisation : C’est un système d’organisation administratif dans lequel les services administratifs relèvent d’une seule et unique personne administrative « L’Etat ». Seule l’Etat a la qualité de sujet de droit administratif au niveau national et local La concentration (Pouvoir Central) : Toutes les décisionsaussi. préviennent du sommet de l'hiérarchie (le gouvernant). Avantages:

d'euros ont été investis entre 2006 et 2010 pour moderniser Roissy. De nbreuses entreprises se sont installées ds la zone aéroportuaitre pour profiter des atouts du site et emploient 90000 pers. -1er secteur d'emplois de la banlieue nord paris -concentration des flux accroit la desequilibre entre paris/province -atout pour lile de france des activités et des services à haute valeur ajoutée -new défis pour un dvt durable: -acces à l'aéroport par les transports en commun doit etre dvt afin de soulager

diviser en collectivités géographiques dont l’autonomie ou la subordination à l’égard du centre fait problème. La centralisation est un régime administratif dans lequel les agents sont placés dans un lien de dépendance étroit à l’égard du gouvernement central c.à.d.soumis à un pouvoir hiérarchique. Au point de vue juridique, la centralisation est caractérisé par une concentration des compétences cela se manifeste d’abord par le monopole de l’édiction des règles juridiques, ensuite par l’exclusivité

celles qui produisent dans plusieurs pays : l’exportation du produit est remplacée par la délocalisation de sa production. Les formes de la multinationalisation complètent les tendances observées dans la croissance des entreprises (modalités de la concentration - horizontale, verticale, ou diversifiées). Le principe est toujours le même : une entreprise devient multinationale pour augmenter son profit en réduisant les coûts de production (main d’œuvre, matières premières, énergie, fiscalité...) ou les

spécialisé dans la recherche des renseignements | La police criminelle | Police judiciaire classique | La police de la Wehrmacht | Police militaire | L'Abwehr | Service de renseignements de l'armée | Les SS | Surveillance des camps de concentration | Les lettres "GESTAPO" sont l'abréviation de GEheime STAatsPOlizei, police secrète de l'Etat C'est Hermann Goering, alors ministre de l'Intérieur de Prusse qui crée la Gestapo le 26 avril 1933. C'est alors la transformation de la police