La Crise Du Syndicalisme

LES SYNDICATS SONT -ILS LEGITIMES? L’histoire du syndicalisme est à l’origine de la construction des Relations sociales en France. Les droits sociaux acquis, se fondant aujourd’hui dans notre quotidien, sont en vérité le fruit de plus de deux siècles de lutte sociale et n’ont pas été concédés facilement. Le syndicat, nom masculin (de syndic), se définit en tant que «Groupement constitué pour la défense d'intérêts professionnels ou catégoriels communs : Syndicat ouvrier, patronal. Syndicat

période de crise qui fait monter le taux d’échec, par un succès ou un compromis. Les grèves poussent aussi à l’organisation et au développement d’un syndicat, même si l’adhésion n’est parfois qu’un feu de paille. « La grève est l’occasion du premier syndicat jamais crée » (Noiriel). En effet, partir de 1870, l’ensemble des pays occidentaux est confronté à un mouvement de syndicalisation du monde ouvrier. Si seules l’Allemagne et la Grande Bretagne construisent dès cette période un syndicalisme de masse

Mémoire Thématique Introduction Le recul du syndicalisme en France n’est pas un cas isolé. Bien que l’on sache que la France possède le taux de syndicalisation le plus bas de toute l’Union Européenne1, les situations connues dans les pays voisins ne sont des plus élogieuses quant à leurs positions et à leurs importances dans chaque pays. En effet, même si l’on pense que les syndicats, allemands par exemple, restent puissants dans leur rôle de protection des salariés, ces situations sont

massacres, dans les cris souvent implacablement étouffés des victimes. Convenons-en, c'est tout autrement que s'opèrent aujourd'hui les mutations et réformes de structure.»     citations extraites de Après-demain (1967) de Pierre Mendès-France.   1. La crise économique compromet la participation harmonieuse des citoyens à la vie publique. 2. Par la réalité très crue des campagnes prophylactiques auxquelles il nous contraint, le Sida a jeté la méfiance sur l'amour. 3. Les gens sont plus que jamais capables

notre histoire Histoire du syndicalisme en France, 2 période 1884 - 1914 : Grandeur et faiblesses du syndicalisme révolutionnaire En 2006, le centenaire de la Charte d’Amiens a été abondamment célébré, alors que la résolution de 1866, adoptée par l’Association Internationale des Travailleurs au Congrès de Genève sur le syndicalisme, est restée dans l’ombre. L’Université s’est mobilisée lors d’un colloque tenu les 11-12-13 octobre 2006 dans la ville du 9e Congrès de la CGT, avec ses capacités

voix aux élections prud’homales de décembre 2002. La Confédération Française Démocratique du Travail quant à elle, est née de la scission avec la CFTC en 1964. La Confédération est passée, en 40 ans, d’un syndicalisme centré sur un projet alternatif face à la société capitaliste, à un syndicalisme d’adhérents en équilibre entre projet politique et défense des salariés. Par ailleurs, CGT-FO (Force Ouvrière) s’est créé en 1947 à l’occasion d’une scission au sein de la CGT par refus de certains adhérents

La france a également marqué le monde du travail avec ses fameuses 35h, bien souvent remises en question. Pour en venir au fait et concernant le syndicalisme français dans notre pays, on peut parler d'exception pour de nombreuses raisons. Pour ce faire, nousallons tout d'abord définir rapidement ce qu'est réellement un syndicat. Le syndicalisme (de syndic, venant lui-même du grec sundikos, qui assiste quelqu'un en justice) est le mouvement qui vise à unifier les travailleurs dans des organisations

puis un syndicat national. Le syndicalisme en France a toujours été très faible mais avec un pic à la libération de 40%. Il est plus élevé dans le public que dans le privé. Jusque 1970, les gros bastions syndicaux étaient dans les entreprises privées. Les organisations syndicales sont autorisées dès 1884 en France et les organisations patronales ont déjà mis en place des organismes de mutuelle. Le syndicalisme en France était essentiellement un syndicalisme d'affrontement (≠ de négociation)

salariés ? Ou est-ce la conséquence d’un vide juridique ? Ces questions nous ont amenés à nous référer à René Mouriaux, selon lequel la désertification des syndicats est étudiée depuis 1910 sous le terme de « crise du syndicalisme ». Ainsi, en dépit de la crise qu’il traverse, le syndicalisme perdure. Nous nous attacherons donc à déterminer dans quelle mesure les syndicats de salariés sont un atout pour les TPE martiniquaises ? Pour répondre à notre problématique, nous nous appuierons sur une citation

Le « syndicalisme jaune », par opposition au syndicalisme dit « rouge » à tendance socialiste ou communiste, est un mouvement syndical français qui refuse certain modes d'actions traditionnels comme la grève ou l'affrontement avec le patronat. Les premiers syndicats jaunes apparaissent au début du 20ième siècle et fondent leurs idéologie sur la négociation et la discipline au travail ainsi que la collaboration de classe.Ce terme est aujourd’hui associé par les autres syndicats comme un signe de