Le Syndicat

successeur à la tête de la puissante fédération des cheminots, Didier Le Reste, qui défendra pour sa part la ligne «contestation tous azimuts, via le rapport de force». On ne sait encore qui l'emportera, mais ce qui paraît certain, c'est que tous les syndicats (sauf FO, unanimement braquée sur la défense aveugle des «droits acquis» de ses adhérents fonctionnaires) connaissent actuellement le même genre de débat. Parce qu'ils mesurent très bien - parfois mieux que les ministres - la gravité de la situation

du SPD et des syndicats. Néanmoins il souhaite rallier la classe ouvrière et fait voter des lois sociales dans les années 1880-1890 (assurance sociale, maladie, vieillesse, invalidité, réduction du temps de travail des femmes et des enfants, repos hebdomadaire) et lève l’interdiction du SPD. b) SPD et mouvement syndical Contrairement à ce qui se passe en France, le parti social-démocrate allemand et le mouvement syndical sont très proches. En 1892, l’unification des syndicats libres au sein de

français peuvent, qu’ils travaillent dans le secteur public, ou privé, exercer leur droit de grève, c’est à dire, cesser toute activité pour manifester un désaccord d’ordre professionnel. Il s’agit d’une action collective, souvent à l’initiative des syndicats, qui est un moyen de pression sur les supérieurs hiérarchiques. Le but est que la perte de production, que la cessation du travail entrainé les amène à accepter leurs revendications. Cependant, il serait intéressant de se poser la question, L’exercice

C'est lui qui fixe les règles légales et qui contrôle leur application par les juges mais aussi par les inspecteurs du travail. Toutes ces personnes peuvent par leur action créer de nouvelles règles. Il y a aussi les représentants du personnel et les syndicat qui peuvent présenter les revendications du personnel ou conclure avec les employeurs des conventions collectives. Ils jouent aussi un rôle informel (grève). Il y a également la divergence des intérêts en jeu qui cause la complexité du droit du

de ses ministres les orientations politiques et stratégiques. D’autre part, les syndicats, représentant les salariés, pèsent sur les décisions en exerçant leur contre-pouvoir. Dans le cadre de la SNCM, le syndicat des travailleurs corses et la CGT sont particulièrement présents. 3. Dans le contexte présenté, quelle décision oppose les différents acteurs de l’organisation ? Dans le contexte présenté, les syndicats s’opposent à la décision de la direction et de l’actionnaire principal de privatiser

internationale des travailleurs) sous l’impulsion notamment de Marx et d’Engel se forme en 1870 en opposition à la guerre franco-prussien. Le but est alors de réunir eu delà des frontières les ouvrier afin d’avoir un mouvement social international réunissant syndicats et associations Le 18 mars 1871, la Commune de Paris voit le jour alors que la France s’apprête à passer un accord de capitulation avec les Prussiens. Face à l’armée ennemie qui encercle la capitale des barricades ouvrières se forment. L’ancien pouvoir

société dominante détient indirectement plus de la moitié du capital et dont le siège social est situé sur le territoire français. » Rôle des syndicats et de leurs représentants Une section syndicale peut être créée dans toute entreprise. La désignation du délégué syndical doit être faite par l’intermédiaire d’un syndicat représentatif. Les syndicats ont une double fonction, revendicatrice et paritaire : - représentation des salariés dans les structures paritaires : négociation des accords

CE, 21 Décembre 1906, Syndicat des propriétaires et contribuables du quartier Croix-de-Seguey-Tivoli - Lors du passage de la traction animale à la traction électrique, la compagnie des tramways de Bordeaux supprima la desserte du quartier de Tivoli. Les habitants, impulsés par Léon Duguit, se sont regroupés et ont demandé au préfet de rétablir le service tel qu'il est définit dans le cahier des charges. - Il s'agit d'un REP contre la décision du préfet - La question est de savoir si les usagers

mieux les intérêts de tous, la filière laitière s’est progressivement structurée. De nombreux organismes existent aujourd’hui, qu’ils soient généralistes (Fédérations représentatives d’un segment de la filière, interprofessions…) ou spécialisés (syndicats de produits). *Le CNIEL (Centre National Interprofessionnel de l'Economie Laitière ) est constitué de trois collèges : les producteurs de lait, les coopératives laitières et les industries privées L'Interprofession laitière - CNIEL a été créée

autrement grâce à la crise financières, lui permettant de masquer des licenciements déguisés. Question b : Les parties prenantes concernées par cette décision sont : * les salariés car il aura 1400 licenciement dans l’entreprise * le syndicat qui n’est pas satisfait par la stratégie mise en place par le dirigeant de l’entreprise * l’État (pas d’aide aux entreprises en leur refusant les subventions) Question c : Quelques parties prenantes s’affirment comme être le contre-pouvoir