Le Système De Retraite Par Répartition Et Par Capitalisation

régime de sécurité sociale directement inspiré de celui établi par BISMARCK en 1889 (pour la retraite) et appliqué en Alsace – Moselle et Alsace-Lorraine. Mais le système de la capitalisation ne résiste pas aux dépréciations monétaires dues à la politique inflationniste du gouvernement. Donc en 1941, le Gouvernement de Vichy a créé la retraite des vieux travailleurs salariés en recourant à la répartition. c. 1945 : l'année décisive Création de la sécurité sociale Avec les comités d'entreprise

MUTUALISATION. 6 1.2- Pourquoi l'Assurance existe-t-elle ?  Explication "métier" :   A partir d'un certain volume de cotisants, la mise en commun de fonds et l'indemnisation ne sont possibles que si quelqu'un prend en charge la gestion du système  C'est la naissance du métier d'assureur. Il sert d'intermédiaire et de "caisse de compensation". Son objectif : tirer profit de la loi des grands nombres Ambiguïté de la notion de PROFIT : le résultat peut être considéré comme un profit capitaliste

faibles que ceux des hommes, même à poste et niveau de formation équivalents[10]. Cette différence de revenus est généralement attribuée aux discriminations[ Concernant les systèmes de retraite, les retraites par capitalisation (fonds de pension) désavantagent mécaniquement les femmes, contrairement aux systèmes par répartition, en étant calculé en fonction de l'espérance de vie[11]. Ainsi, au Chili, en 2008, la différence entre une femme médecin et un homme ayant cotisé à un fonds de pension depuis

La démographie et le probléme de la retraite au Maroc La question de la retraite est d’une actualité brûlante. Elle nous concerne tous sans exception? Car la couverture sociale visant à assurer un revenu après l’âge de la vie active doit normalement toucher tous ceux qui exercent une activité rémunérée.  Or, d’une part la proportion de population active bénéficiant d’un régime de retraite n’est que de l’ordre de 21% et, d’autre part, le système en vigueur est globalement en mauvaise santé. De

Caisse Marocaine des Retraites a participé à un séminaire organisé par l’Association Internationale de la Sécurité Sociale (AISS) à Divonne-les-Bains les 17 et 19 juin 2007 sous le thème : « Accompagner la réforme de la sécurité sociale ». Ce séminaire est spécialement réservé aux dirigeants. M. le Directeur a effectué une présentation portant sur l’étude de cas de la réforme des régimes de retraite de la fonction publique marocaine. Contexte Le système national de retraite au Maroc revêt un caractère

celui de citoyen disposant de droits sociaux liés à cette qualité : « c’est un nouveau pacte social que propose la finance ». La question des retraites illustre tout particulièrement cette évolution. Le choix d’un système par répartition ou par capitalisation est un révélateur de la confiance des individus dans l’Etat ou le marché. Dans le premier système de collecte de l’épargne, c’est en effet l’Etat qui fixe le montant des cotisations et, plus important encore, celui des pensions, tandis que dans

une bonne formule 1- Aperçu Historique en bref et définition du concept 2- La Bancassurance au Maroc 3- Les acteurs du secteur Section 2 : Caractéristiques de la Fonction Marketing des assurances marocaines (Cas Marocain) 1- Le système d’information marketing des assurances 2- L’analyse concurrentielle et les difficultés du marché de l’assurance 3- Etude du cas via un questionnaire Conclusion Introduction Le secteur des assurances fait partie des secteurs introduits

Assurance vie et contrats de capitalisation en gestion de patrimoine Sommaire Remerciements ................................................................................................................................................... 1   Sommaire ........................................................................................................................................................ 2   Introduction ..................................................................

Partie 3 Cours dispensé par L.MAGNIEN – 2014 Partie 3 : Les enjeux de la Protection Sociale Chapitre 1- L’impératif de maîtrise des dépenses Section 1 - La difficile maîtrise des dépenses de santé Section 2 - La transformation des systèmes de retraite Chapitre 2 - La redéfinition des champs et des modes d’intervention Section 1 - La lutte contre les inégalités et la réduction des charges Section 2 - La clarification de la gouvernance Chapitre 3 – L’avenir de la Protection sociale Section

de prêts et emprunts sur l’ensemble de leur cycle de vie. […] Or, le papy-boom d’ici 2025-2035 pourrait se traduire par la baisse du poids des actifs épargnants par rapport aux inactifs retraités désépargnants. Que le système de retraite soit par répartition ou par capitalisation ne change rien. Les deux systèmes sont également affectés par le papy-boom et par la hausse de l’espérance de vie. Doit-on par conséquent s’attendre à une diminution de l’épargne en France dans les années à venir ? Ce n’est