Lecture Analytique Les Liaisons Dangereuses Lettre 109

RECHERCHE D’EMPLOI GU I DE COM PLET Le CV, la lettre et l’entretien DUMON JEAN-PAUL VERMÈS Optimiser sa recherche sur le web Adapter son CV pour l’étranger Maîtriser l’entretien par téléphone Apprendre à contrer les objections 15 € CHARLES-HENRI Le CV, la lettre et l’entretien Charles-Henri Dumon Jean-Paul Vermes Le CV, la lettre et l’entretien Éditions Eyrolles 61, Bld Saint-Germain 75240 Paris Cedex 05 www.editions-eyrolles.com Cet ouvrage a été publié précédemment sous les titres

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4 5 6 Débuts Succession Contexte contemporain Des « cliniques » Une clinique d’orientation psychanalytique Visées et spécificités des recherches cliniques d’orientation psychanalytique 7 L’espace psychique de la classe 92 92 93 96 99 100 103 105 109 110 111 111 113 113 114 114 115 117 118 118 119 120 121 121 122 123 124 124 125 127 VI TRAITÉ DES SCIENCES ET DES PRATIQUES DE L’ÉDUCATION 8 La prise de décision de l’enseignant en situation 9 L’espace-temps de la formation 10 Pour une clinique

Université de Limoges École Doctorale Sciences de l’Homme et de la Société n°375 Faculté des Lettres et Sciences Humaines Département des Sciences du langage Centre de Recherches Sémiotiques (CeReS) Les deux colonnes de la Franc-Maçonnerie La pierre et le sable Thèse pour l’obtention du grade de docteur ès Lettres présentée et soutenue par Philippe Langlet sous la direction des professeurs Jacques Fontanille et Isabelle Klock-Fontanille Membres du jury : Jacques Fontanille, Université de Limoges

des enfants-soldats de l’Afrique subsaharienne en général, du Congo, en particulier, région la plus perturbée par les guerres civiles. Il est donc nécessairement question de l’aventure et de l’initiation dans cette narration. Nous suivons à la lecture de ce récit deux personnages, un jeune garçon qui a pour surnom dans sa bande d’enfants-soldats « Johnny chien méchant » et une jeune fille nommée Laokolé, qui, à tour de rôle, se relaient pour raconter leurs tourments, leurs courses-poursuites

utilisées : Pour le texte: Times New Roman, 14 et 12 points. Pour les notes de bas de page : Times New Roman, 10 points. Édition électronique réalisée avec le traitement de textes Microsoft Word 2004 pour Macintosh. Mise en page sur papier format : LETTRE US, 8.5’’ x 11’’) Édition numérique réalisée le 23 février 2011 à Chicoutimi, Ville de Saguenay, Québec. [pic] Table des matières Chapitre premier. — L’Église et l’Empire dans la seconde moitié du XVe siècle. I. La décadence de

......... 135 viii APPENDICE A QUESTIONNAIRE POUR LA PRÉVALIDATION ........................................................... 140 APPENDICE B LETTRES SOLLICITANT LA PARTICIPATION À LA RECHERCHE .......................... 155 APPENDICE C QUESTIONNAIRE VALIDÉ DISTRIBUÉ AUX ENSEIGNANTS................................... 158 APPENDICE D LETTRES DE REMERCIEMENTS .................................................................................... 172 RÉFÉRENCES ................................

.................105 Section 3 : Le travail en équipe et l’intelligence collective...........................................................108 Sous-section 1. L’importance du travail en équipe et de l’intelligence collective .....................109 Sous-section 2. Les caractères distinctifs d’une équipe efficace................................................110 Sous-section 3. Les exigences comportementales du travail en équipe .....................................113 Chapitre 2 –Compétences

leurs remarques précieuses. J’ai une dette particulière à l’égard de Mme WANG Wenrong qui n’a pas épargné sa peine pour avoir maintes fois relu le manuscrit. Et je ne pourrai pas oublier l’aide généreuse de Marie Frappat et Emilie Frenkiel dont la lecture minutieuse m’a permis de mettre au point cette thèse. Ma reconnaissance va, tout spécialement, à ma famille qui m’a accompagnée durant ces années de recherche. 3 4 5 TABLE DES MATIERES Introduction -------------------------------------------------------------------------

laquelle le Conseil de sécurité crée cette opération, mais par laquelle il la renforce, la transformant en véritable opération  de maintien de la paix. En effet, jusque‐là, il ne s’agissait que de 90 membres du personnel militaire de liaison des Nations  Unies déployés pour remplir des missions d’observation et de liaison relatives à un accord de cessez‐le‐feu.  8  La MINUEE n’entre dans notre champ d’étude qu’à partir de la résolution 1320 du 15 septembre 2000 qui n’est pas celle  par laquelle le Conseil de sécurité crée cette opération