Les Taches Effectuer Au Sein Stage

rapport de stage de deuxième année BTS en Gestion des Ressources Humaines est le résultat d’un stage effectué chez W2MG CONSULTING, il s’agit d’une entreprise dont l’activité principale est le placement de personnel spécialisé. Cet apprentissage m’a permis de découvrir pour la première fois le travail en entreprise. Il m’a été très utile car je souhaitais en connaitre davantage sur les métiers de la Gestion des Ressources Humaines. Nous avons choisis de réaliser ce stage au sein de cette organisation

Rapport de stage : Elaboration du manuel des procédures comptables et financières 2011-2010 INTRODUCTION GENERALE Dans le cadre de ma 4ème année à l’Ecole Nationale de Commerce et de Gestion, j’ai été amenée à effectuer un stage d’un mois et demi ayant pour objet la réalisation d’une mission au sein d’une entreprise. Cette mission est définie d’un commun accord avec mon tuteur au sein de l’entreprise et doit répondre à un besoin préalablement identifié. Par ailleurs, mon stage avait pour objectif

Anonyme 2ème année STAGE OUVRIER Entreprise : Sephora Du 26/06 au 19/07   1   Table des matières INTRODUCTION : ....................................................................................................... 3 I) Une marque, une enseigne, une histoire. .......................................................... 4 a) Chronologie ............................................................................................................. 4 b) Une constante innovation

l’informatique dans l’entreprise 7 4. MES TACHES A LA SOCIETE GENERALE. 7 4.1. Ma visite au sein de DCMA 7 4.2. Les tâches effectuées 10 5. DEFINITION DU METIER D’AGENT ADMINISTRATIF 12 6. REFLEXIONS PERSONNELLES 13 7. CONCLUSION 13 INTRODUCTION J’ai eu l’opportunité d’effectuer mon stage au Siège de la Société Générale située à La Défense. J’ai souhaité effectuer ce stage sur le lieu de travail de ma tante

Remerciements Avant tout développement sur cette expérience professionnelle, il apparaît opportun de commencer ce rapport de stage par des remerciements, à ceux qui m’ont beaucoup appris au cours de ce stage, et même à ceux qui ont eu la gentillesse de faire de ce stage un moment très profitable. Aussi, je remercie [•], mon maître de stage qui m’a formé et accompagné tout au long de cette expérience professionnelle avec beaucoup de patience et de pédagogie. Enfin, je remercie l’ensemble des

3: Plan des locaux de l’entreprise……………………………………………………….….9 4 - Les principaux clients : …………………………………………………………….…..…10 5-les concurrents : ……………………………………………………………………….……….10 6 : sécurité au sein de l’entreprise : ………………………………………………….. 10 7 : Influence de l’entreprise sur l’environnement naturel :…………………10 CHAPITRE 2 : DESCRIPTION D'UN METIER : VENDEUR A : Un Agent Technique vente (ATV) ?........................

Rapport de stage Année 2011-2012 Sommaire I- L ’entreprise A- Présentation de l’entreprise Organigramme ……………………………………………………………………………. P3 Zone géographique …………………………………………………………………….. P4 Catégorie socio-professionnelle ………………………………………………….. P5 II- Ma semaine a sein de la société A- Les tâches qui m’ont été attribué …………………………………………. P6 Conclusion ……………………………………………………………………………….. P6 I – L’entreprise L’entreprise ou

____________________________________________________10 Les opérations effectuées au sein de l'agence__________________________11 Les produits offerts _________________________________________________12 Les services pratiques _________________________________________________13 Placement des fonds ____________________________________________________14 CHAPITRE III : Les tâches effectuées et les apports du stage A- Les tâches effectuées____________________________________________________15 Services

Rapport de Stage effectué à la banque Populaire de Rabat Kenitra par Mohammed Karim Abbassi Ecole Supérieure de Technologie-Salé - Diplôme Universitaire de Technologie Traductions: Original: fr Source: |[pic][pic][pic][pic][pic]sommaire suivant | | |Mohammed Karim Abbassi | |Rapport sur le stage effectué du 28/05/2007 au 23/06/2007

LES ACTIVITES DE LA MARQUE.......................................... 6 b) UNE PRESENCE MONDIALE.................................................. 7 2. PRESENTATION DE L’ORGANISME D’ACCUEIL............... 8 3. ORGANISATION DE LA MARQUE AU SEIN DU PRINTEMPS.9 4. PRESENTATION DE L’EQUIPE................................................ 10 II. OBJECTIFS DE LA MISSION CONFIEE................................. 11 1. LA STRATEGIE DE VENTE................................................