Lettre Motivation Directrice Centre Social

Localisée à LE PORT (97420), elle est spécialisée dans le secteur d'activité d’accueil de jeunes enfants. Son effectif est compris entre 20 et 49 salariés. Le siège social de cette entreprise est actuellement situé 2 rue Karl Marx -97420 Le port – ASSOCIATION COCCINELLES évolue sur le secteur d'activité : Action sociale sans hébergement Raison sociale ASSOCIATION COCCINELLES Adresse N° 2, RUE KARL MARX 97420   LE PORT Voir la carte Forme juridique Association déclarée Date de création Créée le 01/01/1993

la Chine. Il met donc en place la ”PERESTROIKA”.Qu’est ce que la perestroïka ? Il existe bien des manières de définir ce mot : politique de reformes sociales et économiques,… Mais le meilleur moyen est de lire ce que M. Gorbatchev nous a laissé avant de partir : « la logique même de la perestroïka, les difficultés dans le domaine économique et social nous poussent a changer fondamentalement notre système économique. Il s’agit d’élaborer un nouveau système économique, diversifié, avec différentes formes

exemplaires au Département de Vaucluse : Direction des Interventions Sociales - Service Insertion BP 958 - 6, Boulevard Limbert, 84092 AVIGNON Cedex En un exemplaire à la Région PACA Hôtel de Région 27, place Jules-Guesde 13481 MARSEILLE Cedex 20 SOMMAIRE 1. ORIGINE DU PROJET 3 2. ÉTAT DES LIEUX 6 3. DESCRIPTION DU CHANTIER 11 4. L'OPERATEUR, 14 5. L'ENCADREMENT TECHNIQUE 17 6. LE RÉSEAU D'ACCOMPAGNEMENT SOCIAL 19 7. L’OUTILLAGE 25 8. LA LOGISTIQUE 27 9. LA SECURITE 28 10. ENTREPRISE

organisée selon la logique fonctionnelle : la production d’un côté, directement rattachée au directeur général (ce qui témoigne de l’importance qu’elle accorde à cette fonction), le commercial et l’administration de l’autre sous la direction d’une directrice générale adjointe. Des avantages et des inconvénients La logique organisationnelle fonctionnelle permet les économies d’échelle (en production, mais pas seulement), réduit la duplication des fonctions, autorise une plus grande spécialisation technique

...................................... 13 Lettre de motivation ..................................................................................................... 14 Introduction Dans le cadre de ma formation DUT Gestion des Entreprises et des Administrations option Ressources Humaines à l’IUT d’Angers, nous avons pour mission de réaliser un rapport détaillant notre projet professionnel et personnel. Après l’obtention de mon BAC économique et social, option mathématiques, j’ai intégré le DUT

DURDUX Rémi SUP1 X2B Rapport de stage d’exécution Lieu : Marie de SCEAUX (92330) Services : Ressources Humaines, service des Achats Tutrice de stage : Delphine Lamoure (Directrice des Ressources Humaines) SOMMAIRE I) La mairie de Sceaux et les particularités de l’administration territoriale 1) Quelques spécificités de l’administration 2) quelques généralités II) Mes activités au sein des Ressources Humaines 1) L’organigramme et la modification du règlement

fr U n million de demandeurs d’emploi vont perdre leurs droits à l’assurance-chômage en 2010, prévoit la direction des statistiques, enquêtes et prévisionsde Pôleemploi, dans un document du 25 novembre 2009 remis Dossier aux partenaires sociaux. A cette date, le nombre de chômeurs en fin de droits avait déjà augmenté de 35,2 % en un an. Seuls 38 % de ces « fins de droits » devraient bénéficier de la solidarité nationale : « Sur la pério- de de juillet 2008 à juin 2009, 16 % des chômeurs

Ensemble documentaire (guide spécifique DEES + dossier générique diplôme niveau III)LIVRET DE PRÉSENTATION DES ACQUIS DE L’EXPÉRIENCE (Livret 2) MINISTERE CHARGE DES AFFAIRES SOCIALES MINISTERE CHARGE DE L’EDUCATION NATIONALE DEMANDE DE VALIDATION DES ACQUIS DE L’EXPÉRIENCE DIPLÔME D'ETAT DE MONITEUR EDUCATEUR c e le s te _ vo y a n c eCe Livret est construit afin de permettre à un jury, qui en fera lecture et analyse, d’identifier les connaissances, aptitudes et compétences que vous avez acquises

Organisation de trois événements internes Journée d’information 15 Séminaire de motivation Voyage de récompense Sommaire I. Présentation de l’entreprise a. Historique b. Valeurs et fil rouge II. Stratégie de communication interne III. Organisation des événements 1. Journée d’information a. Brief b. Programme c. Séance plénière

info l i c e n c e ILE-D ILE-DE-FRANCE Sciences humaines, sciences sociales Psycho LES UNIVERSITÉS D'ÎLE-DE-FRANCE Licence mention psychologie ATTENTION ! Réforme des licences. Des changements peuvent intervenir à la rentrée 2014. Les intitulés sont donc « sous réserve ». Se renseigner sur le site www.admission-postbac.fr et auprès des universités. La psychologie s’attache à étudier les faits psychiques et les comportements humains Cette discipline recouvre de nombreuses