Lettre Motivation Stage Assistant Manager

m’intégrer et être efficace, très rapidement. Je tiens également à exprimer ma reconnaissance tout particulièrement aux membres de l’équipe Actimel avec qui j’ai tant appris : Anne (Brand Manager Junior), Marine (Brand Manager Senior) et Jean (Brand Marketeer Manager). Je veux leur dire un grand merci à toutes les trois pour la formation que j’ai reçu à leurs côtés. Je voudrais aussi remercier les membres des différents départements de la société avec

services de qualité comme l’accueil, le conseil et la vente. VI. La règlementation En revanche, suivant le niveau des études que nous avons, nous devons effectuer un stage pour connaitre les risques et savoir ce que nous devons faire pour créer cette société. Ce stage est destiné aux personnes qui souhaitent créer une entreprise et qui n’ont pas le niveau d’études et l’expérience suffisants ou requis. 1. Conditions d’installation Aucune qualification n'est

| | |particuliers. Mais il y a des magasins |Vendeur | | |réservés uniquement aux professionnels |Assistant commercial | | |notamment dans l'industrie et l'alimentaire. |Technico-commercial | | |

Ducroquet, 59130 Lambersart ISSN : 1635-4168 Dépôt légal : Décembre 2010 Nombre d’exemplaires : 41 000 exemplaires Les formations par secteurs ...................................................................... 27 Information-communication ……… Lettres, sciences humaines ……… Santé-social ……………………… Sciences …………………………… Sport ……………………………… Tourisme, transports ……………… Les universités en fiches .............................................................................85 Les adresses des établissements

Université Mohammed I er Faculté des Sciences Juridiques, Economiques et Sociales -Oujda Master : Economie et Finance Internationales Rapport de stage sous le thème : L’audit : Entre les normes CGNC et IFRS Réalisé par : Taybi El Mehdi Au sein de : Année universitaire : 2011-2012 Remerciements Au terme de ce stage que nous avons effectué au sein du cabinet kpmg-Rabat, nous tenons à exprimer nos sentiments de gratitude et de remerciements à Mlle Fatima Zahra Sghiouer pour son encadrement

Rapport de stage Saclà 06ESC Amiens Troisième Année RAPPORT DE STAGE DE FIN D’ETUDE 2006 Etudiante : Jeanne-Marie DOAZAN Maître de stage : Virginie MOREIRA 2 REMERCIEMENTS Je tiens tout d’abord à remercier Messieurs Pierangelo SERRA et Robert MARTIN, co-directeurs de la société SACLA’ France, pour m’avoir ouvert les portes de leur entreprise, et m’avoir donné l’opportunité de réaliser ce stage professionnalisant. D’autre part, je remercie plus particulièrement Mademoiselle

l’étudiant et le futur employeur, qui à travers des rendez-vous conviviaux autour d’une panoplie diversifiée de thématiques et activités orientées vers le recrutement et conseil CV, communication et gestion de stress, recherche de tout type de stage et notamment la recherche d’emploi, vise l’épanouissement des étudiants.  Objectifs :  Créer un espace d'échanges et de partages d'expériences entre étudiants ;  Développer un réseau de relations entre les universités et les écoles

Année 2008/2009 Master 2 Arts – Lettres – Langues Mention Langues et Cultures Etrangères Spécialité Langue Culture Entreprise Anglais noms des professeurs suiveurs : M. Zoubeir MOUELHI et M. Alain SUBERCHICOT Maître de Stage : M. Pierre AUBRUN Directeur du Département RWD sur la région EMEA Etudiante : ksenia ISMAGUILOVA Numéro d’étudiant : 6071329 Remerciements Je tiens tout d’abord à remercier l’ensemble de l’Equipe pédagogique ainsi que tous les intervenants professionnels

REMERCIEMENTS J’ai eu l’opportunité d’effectuer un stage de trois mois en assistance comptable au sein du Cabinet d’Expertise Comptable Jean-Luc Ruelle. Nous ne saurions commencer cette rédaction sans nous être acquittée de l’agréable devoir envers toutes les personnes qui de par leur disponibilité, leur sympathie et dévouement ont rendu possible le déroulement de ce stage. Ainsi nous tenons à remercier : - Mr Jean-Luc RUELLE, Directeur

travail : 15 6. La concurrence directe de l’hôtel : 16 7. La segmentation de clientèle par nationalité en 2010: 17 III. Présentation du stage : Service financier. 18 A. Présentation du service : 18 B. L’équipe du service financier et leurs fonctions : 19 C. Mon stage en entreprise : taches et fonctions occupées : 19 1. Contexte du stage 19 2. Missions 20 IV. Bilan de l’expérience 23 A. Le savoir 23 B. Le Savoir-faire 24 C. Le savoir-être 24 V. Conclusion 25 Annexes