Memoire Big Data

anonymes, confié par la loi à un "commissaire", devenu "commissaire aux comptes". Le mot "audit" a été popularisé à partir des années 1960 par les "cabinets anglo-saxons d’audit", comme on appelait alors les célèbres "Big Eight", devenus en 1998, à la suite de restructurations, les "Big Five". La raison de leur succès, et de là du mot "audit", est probablement due à leur indépendance et à leur compétence qui prenait appui sur des méthodes de travail alors inconnues jusqu'ici. L’activité principale

l’accumulation d’expériences ( « intuition ») |association pour donner naissance à de nouvelles connaissances) | ( Le management des connaissances est une démarche globale, qui doit impliquer toute l’organisation, pour constituer une mémoire collective accessible à tous. ( Il favorise la collecte des informations et incite les acteurs à dépasser la recherche d’avantages individuels (rétention d’information). ( La capitalisation des connaissances pose des problèmes d’ordre technique :

Combinaison (réaménagement de l’explicite dans un langage commun, association pour donner naissance à de nouvelles connaissances)  Le management des connaissances est une démarche globale, qui doit impliquer toute l’organisation, pour constituer une mémoire collective accessible à tous.  Il favorise la collecte des informations et incite les acteurs à dépasser la recherche d’avantages individuels (rétention d’information).  La capitalisation des connaissances pose des problèmes d’ordre technique :

République Algérienne Démocratique et Populaire ‫ﺍﻟﻤﻌـﻬـﺩ ﺍﻟﻤﻐــﺎﺭﺒﻲ ﻟﻠﺠـﻤـــﺎﺭﻙ ﻭ ﺍﻟﺠﺒــﺎﻴـﺔ‬ Institut d'Economie Douanière et Fiscale I.E.D.F. Koléa - Tipaza Crée par la convention Algéro-Tunisienne du 03.09.1981 Mémoire de fin d'études Pour l'obtention d'un diplôme de troisième cycle professionnel en finances publiques Thème L’APPLICATION DES NORMES IFRS EN ALGÉRIE Réalisé par: Mr: Samir MEROUANI Encadré par: Mr: Mouloud BOUTABBA Secrétaire général du Ministere

(réaménagement de l’explicite dans un langage commun, association pour donner naissance à de nouvelles connaissances)  Le management des connaissances est une démarche globale, qui doit impliquer toute l’organisation, pour constituer une mémoire collective accessible à tous.  Il favorise la collecte des informations et incite les acteurs à dépasser la recherche d’avantages individuels (rétention d’information).  La capitalisation des connaissances pose des problèmes d’ordre technique :

Pierre Laurent, le secrétaire national du Parti communiste français (PCF), n’a même pas pris la peine de venir poser pour la traditionnelle photo de famille sur le stand du Front de gauche (FG). Le numéro un communiste a préféré inaugurer une place en mémoire des victimes de Charlie Hebdo. Il a eu beau retrouver Jean-Luc Mélenchon une heure plus tard pour échanger quelques mots sous l’œil des journalistes conviés à la rencontre, difficile de ne pas y voir un signe politique. Grèce, euro, régionales : les

(réaménagement de l’explicite dans un langage commun, association pour donner naissance à de nouvelles connaissances)  Le management des connaissances est une démarche globale, qui doit impliquer toute l’organisation, pour constituer une mémoire collective accessible à tous.  Il favorise la collecte des informations et incite les acteurs à dépasser la recherche d’avantages individuels (rétention d’information).  La capitalisation des connaissances pose des problèmes d’ordre technique :

du marketing ; à mes collègues de l’Edhec, qui m’ont témoigné un amical soutien ; à ma famille et à mes amis pour leur soutien inconditionnel : merci (encore) à Juliette (pour Indiana Jones, les sacs à dos et les serpentins) ; et une pensée à la mémoire de Philippe, mais aussi de mon grand-père et de mon oncle. 1 Avertissement Cet ouvrage a été conçu en lien avec un site Internet. Chaque fois que vous trouverez l’indication votre lecture, vous pourrez aller consulter sur le site au cours

« pour réussir plus tôt, il faut échouer plus souvent » ; chez 3M, on aime à dire « qu’il faut embrasser de nombreux crapauds pour découvrir le prince charmant ». a) La mémoire organisationnelle Grâce à un knowledge manager (manager des connaissances) ou à des outils comme l’intranet, les organisations peuvent être dotées d’une mémoire, d’une capacité à transmettre à leurs filiales et à leurs employés les connaissances développées par d’autres. Avec la notion de routines, Nelson et Winter insistent

intervient : their [the professionals] hypothesis-testing activity is neither a self-fulfilling prophecy, which insures against the apprehension of disconfirming data, nor is it the neutral hypothesis testing of the method of controlled experiment, which call for the experimenter to avoid influencing the object of study and to embrace disconfirming data. The practice situation is neither clay to be modeled at will nor an independent, self-sufficient object of study from which the inquirer keeps his distance