Objectif De Stage Assistant De Service Sociale

sur 12 q Plus de 100 programmes accompagnés de CD-Rom q Plus de 26 secteurs d’activité q 3 formules de paiement au choix q Plus de 15 conseillers à votre écoute pour vous aider dans votre orientation professionnelle q Plus de 4000 conventions de stage signées www.cnfdi.com 5 CNFDI Statistiques 10 Atouts essentiels pour votre avenir professionnel 1 S’adapter 2 Avancer ”Commencez à n’importe quel moment de l’année” L’école est ouverte 12 mois sur 12, même pendant les vacances scolaires

BTS ASSISTANT DE GESTION PME PMI – SESSION 2012 E6 : Pérennisation et développement de la PME U62 : Projet de développement de la PME Jury n° : 5009 DOSSIER : PROJET DE DEVELOPPEMENT DE LA PME A7 : « Mise en place d’actions correctrices pour promouvoir la santé et la sécurité des salariés sur le lieu de travail » NOM et prénom du candidat : MINGRET Rémi ------------------------------------------------- SOMMAIRE 1. ATTESTATION ET CERTIFICAT DE STAGE 1.1 Attestation de

Pays : France Secteur d’activité : agroalimentaire Responsable de stage : Service : service commercial Mission : préparateur de commande Durée du stage : du 30 /11/2009 au 24/12/2009 Présenté par Remerciements Pour commencer, je voudrais remercier l’ensemble des personnes qui m’ont encadré tout au long du stage, tout particulièrement Laurent Thulliez (responsable des entrepôts) mon maître de stage qui même si nous n’avons pas passé beaucoup de temps ensemble a toujours

temps qu’elle a patiemment consacré à mon apprentissage du métier et aux responsabilités qu’elle a bien voulu me confier durant ce mois de stage, Thomas Somme (chef de publicité et maître de stage), et Alain Laudeloux (Directeur conseil) qui ont su m’expliquer les différents aspects des métiers de la publicité et m’épauler pendant toute la durée de mon stage. Je remercie aussi toutes les personnes avec qui j’ai eu l’occasion de travailler, pour avoir su répondre à toutes mes questions et m’aider

pédagogie de l’Ecole 3A > p 6-7 Le programme Bachelor > p 8-9 Le programme Master of Sciences > p 10-11 Les échanges > p 12-13 Les stages, expériences professionnelles > p 14-15 Le réseau des anciens > p 16-17 L’entrepreneuriat social > p 18-19 La vie à l’école > p 20-21 Côté pratique > p 22-23 Les admissions 1er cycle > p 24-25 Les admissions 2nd cycle > p 26-27 2>3 Vous accompagner dans la définition de votre projet Les + 3A 27 ans d’expérience Edito

[pic] Rapport de stage effectué du 10 Août au 30 septembre 2010 à edu misval en vu de l’obtention de la Licence Professionnelle DEDICACE……………………………………………………………………………………..I REMERCIEMENT…………………………………………………………………………..II RESUME………………………………………………………………………………………III ABSTRACT………………………………………………………………………………….VI FICHE SIGNLETIQUE…………………………………………………………………..V INTRODUCTION GENERALE………………………………………………………… PREMIERE PARTIE : PRESENTATION DE L’ORGANISATION ET APPROCHE THEORIQUE DU RECRUTEMENT……………………………………………………………………………

984 175 Siège social : 251 Avenue de Saint Exupery, 62100 CALAIS Nombre de salariés : 11 Activités exécutées lors du stage : maintenance de système d’alarme vidéo surveillance, maintenance de système de protection incendie. SIRET : 327-984-175 00031 RCS : Capital : 45 734€ Immatriculation : Nationalité : Type : Société par actions simplifiée Activité : Distribution dans le secteur du multimédia et de l'électroménager Catégorie : Siège social : 129 AVENUE GALLIENI

MINISTÈRE DE L’ÉDUCATION NATIONALE BTS Assistant de manager Document d’accompagnement Mai 2008 SOMMAIRE PREMIERE PARTIE - PRESENTATION GENERALE DU DIPLOME ........................5 I – Le profil de l’assistant de manager ............................................................................................................................. 5 II – La structure du référentiel............................................................................................................

MINISTÈRE DE L’ÉDUCATION NATIONALE BTS Assistant de manager Document d’accompagnement Mai 2008 SOMMAIRE PREMIERE PARTIE - PRESENTATION GENERALE DU DIPLOME ........................5 I – Le profil de l’assistant de manager ............................................................................................................................. 5 II – La structure du référentiel...........................................................................................................

Introduction Après avoir effectué mon stage de deuxième année en polyvalence de secteur, au sein d’un service social du Conseil Général des Hauts de Seine, j’ai fais le choix de poursuivre cette dernière année de formation en réalisant mon stage dans le champ de l’insertion, au Centre d’hébergement et de réinsertion sociale Adoma de Beauchamp. Ce stage de fin de formation doit me permettre d’acquérir les méthodes et les pratiques de l’intervention sociale d’intérêt collectif (ISIC). De me permettre