Organisation internationale du travail

    Percevoir et évaluer les contacts interculturels dans le contexte du travail.  Comprendre et résoudre les problématiques dans différents domaines de la coopération internationale.  Développer des éléments de la formation interculturelle et familiariser au rôle du médiateur et modérateur. La dernière décennie de ce siècle marque l’avènement de la mondialisation des marchés. Le temps et la distance n’ont cessé de s’amenuiser avec l’essor des moyens de communication

multinationales (FMN) ou transnationales (FTN) jouent un rôle essentiel dans le processus de mondialisation. Originaires à plus de 80 % des pays riches du Nord (même si le nombre de FTN du Sud est en constante augmentation), elles dominent les échanges internationaux et s'appuient sur des centaines de milliers de filiales. En 2011, les 82 000 FTN que compte la planète ont réalisé plus du quart du PIB mondial. À elles seules, elle détiennent 1/3 de la production mondiale, 2/3 des IDE (investissements directs

multiplicité de phénomènes sociaux qui entrent dans le champ du droit. Certains sont liés à la famille, d'autres, à l'entreprise ou bien encore aux activités économiques. Face à cette situation, le droit doit identifier, classer, ranger, d'où une organisation du droit en branches et codes. I- La règle de droit. A. Les finalités du droit. A1. Considérations générales. Les manifestations du droit sont très nombreuses. Se marier, passer un contrat, acheter ou vendre un appartement

s’est beaucoup développé depuis un siècle ? La « révolution des transports » a permis, grâce à des innovations technologiques, de transporter plus, plus vite, plus loin et à un moindre coût. Cela a permis une explosion des échanges commerciaux internationaux. Qu’est-ce qu’une plateforme multimodale ? Cf. doc7 page 146 Cf. doc3 page 145 Cf. doc4 page 145. Quel autre domaine a connu d’énormes progrès techniques qui ont permis l’accélération de la mondialisation ? Cf. doc5 page 145 : qu’ont permis

ihjjh Plan I hgghjj Introductionhuyyyu 1 § 1 – Les caractèristiques de l’administration internationale 1 A – La notion de fonctionnaires internationaux 1 1 – Critères de définition 2 2 – Les tentatives d’harmonisation de la définition de fonctionnaire international 3 B – Les sources du droit applicable à l’administration internationale 3 1 – Les sources écrites 3 2 – Les sources non-écrites 4 § 2 – La spécificité de

Syndicats Sommaire Introduction 3 La CFE – CGC (Confédération française de l'encadrement - Confédération générale des cadres) 4 FO (force ouvrière) 6 CFDT (confédération française démocratique du travail) 8 Présentation 10 La Confédération Générale du Travail : CGT 13 Union Nationale des Syndicats Autonomes : UNSA 14 SUD culture et solidaires 16 Introduction Le principe de la liberté syndicale ne fut reconnu qu'après la révolution de 1848 et véritablement adopté

BiosecurityEn1dtp3OK.qxd:BiosecurityP1.qxd 21-11-2007 10:41 Pagina I DOSSIER FAO SUR LA BIOSÉCURITÉ BioFr1dtp3_211207.qxd 05/03/2008 12.04 Pagina i DOSSIER FAO SUR LA BIOSÉCURITÉ Organisation des Nations Unies pour l’alimentation et l’agriculture Rome, 2007 BioFr1dtp3_211207.qxd 05/03/2008 14.01 Pagina ii Les points de vue exposés dans la présente publication sont ceux des auteurs et ne reflètent pas forcément ceux de l’Organisation des Nations Unies pour l’alimentation et l’agriculture

L'Organisation des Nations unies (ONU) est une organisation internationale regroupant, à quelques exceptions près, tous les États de la planète. Distincte des États qui la composent, l’organisation a pour finalité la paix internationale. Ses objectifs sont de faciliter la coopération dans le droit international, la sécurité internationale, le développement économique, le progrès social, les droits de l’homme et la réalisation à terme de la paix mondiale. L’ONU est fondée en 1945 après la Seconde

Le B.O. N° 7 30 JUIL. 1998 269 GESTION LOGISTIQUE ET TRANSPORT SOMMAIRE I - PRÉAMBULE II - PROFIL DU TECHNICIEN SUPÉRIEUR “GESTION LOGISTIQUE ET TRANSPORT” II 1 - Communication et gestion II 2 - Organisation et exploitation de la chaîne logistique III - LES EMPLOYEURS IV - ORGANISATION DES ÉTUDES IV 1 - Unités d’enseignement IV 2 - Modules capitalisables IV 3 - Tableaux des horaires et des coefficients IV 4 - Modalités de contrôle des connaissances et des aptitudes IV 5 - Les projets

politique de coopération au développement de la Suisse. Elles trouvent leur fondement, sur le plan légal, dans l’art. 54 de la Constitution fédérale et dans la loi fédérale du 19 mars 1976 sur la coopération au développement et l’aide humanitaire internationales (RS 974.0). Elles sont mises en œuvre par le Secrétariat d’Etat à l’économie (SECO) du Département fédéral de l’économie (DFE). La demande de crédit est déposée parallèlement à celle portant sur la poursuite de la coopération technique et de l’aide