Parfumerie Indépendante

1 1.4.2 1.4.3 1.5 Variables quantitatives . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Variables qualitatives . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Variables dépendantes et indépendantes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5 5 5 5 5 5 6 6 7 7 7 7 8 8 8 8 8 9 9 9 Effectif et fréquence . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1.5.1 Exemple : une étude sur l’état

une indemnité qui n’est pas assimilable à un salaire ; − Le volontariat est dérogatoire au code du travail − Le contrat de volontariat n’implique pas de lien de subordination ) − Volontaire − Travailleur indépendant  Le travailleur indépendant Définition Les travailleurs indépendants sont des personnes qui exercent à leur compte une activité économique, en supportant les risques de cette (...) ( source : http://www.associations.gouv.fr ) Nécessité et obligations comptables des associations

à respecter : • Respect des normes techniques • Qualification professionnelles • Formalités liées au chantier • Droit applicable au contrat d’entreprise B) Les régimes juridiques du salarié et du travailleur indépendant • TRAVAILLEUR INDEPENDANT : Un travailleur indépendant n’a pas de lien de subordination et il est immatriculé au RCS (Registre des Commerces et des Sociétés). Il gère son activité librement, propriétaire de ses instruments de travail, il supporte les risques, rémunération

auprès de l'avant-garde parisienne. Sa renommée devient internationale grâce à ses gravures sur bois et à ses illustrations en noir et blanc qui font sensation. Il participe régulièrement à différents Salons (Salon des artistes français, Salon des indépendants, Salon d'automne). À partir de , il se consacre essentiellement à la peinture. Il expose régulièrement à Paris, notamment en janvier 1910 lors d'une exposition dont le catalogue est préfacé par Octave Mirabeau. Il expose aussi en Suisse et dans

Chapitre 1 : le choix d’un régime juridique de travail Le décret d’ALLARDE (lois du 2 et 17 mars 1791) proclame la liberté du commerce et de l’industrie. Ce décret reconnait à toute personne la liberté d’exercer la profession de son choix, de manière indépendante ou au service d’autrui. L’acte unique (1986) prévoit la libre circulation des travailleurs dans l’U.E. * Liberté de circulation * Liberté d’établissement * Libre prestation de service Exception : protéger l’ordre public, les bonnes

plusieurs morceaux...      Le cubisme est avant tout un travail sur la forme et l’ espace, aussi, Braque et Picasso se souciaient peu de la couleur. Elle pouvait être réaliste, ou bien alors contribuait à rendre l’ image complexe en étant totalement indépendante par rapport au dessin. Par ailleurs, dans leurs tableaux, les cubistes aimaient faire figurer des motifs décoratifs (papier peint, tissus), des effets de matières (faux bois, faux marbre), ainsi que des mots ou fragments de mots (journaux, enseignes

DROIT Chapitre 5 Le regime juridique des independants Mots clés : acte de commerce, artisan, CFE (centre de formalité des entreprises) commercants, registre du commerce et des sociétés (RCS) immatriculation au RCS I. Les conditions d’acces au regime independant A/ Le statut d’independant Le travaileur independant (artiste, artisant, commercant, profession liberal) dans le cadre d’un contrat d’entreprise est une personne physique qui exerce une activité intellectuelle

Commune Pays de résidence Tél. domicile Dernier emploi occupé Votre situation actuelle En situation d’emploi : Tél. travail Tél. mobile Ces données seront utilisées à des fins statistiques CDI Contrat aidé : CDD ou Intérim Travailleur indépendant, artisan, profession libérale CIE, CI-RMA, CAE, contrat d’avenir, contrat en alternance, contrat jeune en entreprise, contrat emploi jeune < 1 an 1 an à < 2 ans 3 ans et plus En situation d’inactivité En recherche d’emploi : Inscrit à l’ANPE

(Droit) CH2 : Les différents régimes juridiques du travail L’activité professionnelle peut s’exécuter soit à titre dépendant pour le compte d’une personne privé ou publique, soit à titre indépendant en travaillant à son compte ou pour celui d‘autrui. I- Le régime juridique du salarié. A- Critère du contrat de travail Le salarié est lié à l’employeur dans une relation contractuelle née du contrat de travail. Ce contrat de travail fait naître des obligations réciproques

salariés, ce qui excluent apparemment les travailleurs indépendants. 1°. Les actifs salariés Le droit du travail gère les rapports liés au contrat de travail. Cela suppose donc l’existence d’une subordination juridique. L’employeur n’est pas forcément une personne physique. Ex = des associations, un comité d’entreprise (personnalité morale)… 2°. Les actifs indépendants 90% des actifs en France sont des salariés. Les travailleurs indépendants sont exclus du droit du travail. Mais on n’a pas