Pfe Gestion Des Competences

CODE PFE : TITRE : Conception et réalisation d’une application RH pour la gestion des carrières et des compétences au sein du groupe Cevital. Binôme : BEGAA Mohamed Elhabri FECHAR Mokhtar Promoteur(s) : ZOUAGUI Amrane Encadreur(s) : OULDKARA Abdrrahman BOUKHEDIMI Souhila Résumé : Cevital est un groupe privé Algerian, présent sur plus de dix métiers, Composé de plus d’une vingtaine de filiales, le Groupe Cevital se caractérise par la diversité de ses activités. Cevital est le premier

GUIDE POUR CONCEVOIR SES FICHES DE PFE Période de Formation en Entreprises LES CRITERES D'EVALUATION: PARTIES 1 et 2 1 ère Partie Atteinte des objectifs des PFE Compétences professionnelles sur 10 Attitudes et comportements Professionnels sur 10 Total 1 ère partie sur 20 2 ème Partie Evaluation des acquis professionnels Qualité de la communication écrite sur 8 Authenticité des situations professionnelles vécues sur 4 Apport des PFE sur 8 Total 2 ème partie sur 20 1 - Qualité de la communication

Eskander JGUIRIM Encadré par : Linda OUERFELLI RAPPORT DE STAGE D’IMMERSION EN ENTREPRISE PLATEFORME INTELLIGENTE DE GESTION DES PFE Informatique Réalisé par : Eskander JGUIRIM Proposé par : ESPRIT Encadré par : Linda Ouerfelli Année universitaire : 2020-2021 2 Stage d’immersion en entreprise 2020-2021 Réalisé par : Eskander JGUIRIM

 Questions/réponses sur la rénovation …………………………5 La philosophie des PFMP……………………………………..7 La philosophie des CCF……………………………………….9 La pédagogie par les compétences…………………………...13 La progression du baccalauréat vente 3 ans………………......14 Livret PFMP élève…………………………………………….25 Livret PFMP tuteur……………………………………………57 Grilles d’évaluation……………………………………………63 Adresses de site internet……………………………………….69

Communications de Tunis (SUP'COM). Au terme de ce projet, mes premiers et mes plus vifs remerciements seront pour Mr. Sami Tabbane, professeur à Sup’Com, pour m’avoir soutenu durant la période de mon projet, pour tout son dynamisme et ses compétences scientifiques qui m’ont permis de mener à bien ce travail. Mon plus grand remerciement s’adresse aussi à Mr. Hichem Maatallah, ingénieur principal à Tunisie TradeNet pour son encouragement, sa disponibilité et pour tout son aide et son

Ingénieur – Chargé d’affaires opérationnel dès la fin de ce projet de fin d’études. Je tiens également à remercier toutes les personnes du centre de travaux avec qui j’ai travaillé et qui m’ont accueilli avec beaucoup de sympathie. Heinrich Nicolas PFE 2011 2 FICHE D’OBJECTIFS Mon Projet de Fin d’Etudes vise à me rendre opérationnel au poste d’ingénieur – chargé d’affaires. Pour se faire, il m’est demandé de réaliser des offres technico-commerciales et de suivre les projets afin de me familiariser

: Formation en Gestion d’une unité de Couvaison. Mai, juin 2008 : Stage à POSSIMAR à Tétouan; production des œufs fécondés Mission : Participation aux toutes Activités Techniques et Sanitaires. Nov, Déc. 2007 : Stage dans la ferme de Mr. BOULIHEYAOUI à Larache Mission : Conduite Technique et Sanitaire d’une Bande de Poulet de Chair de 30000 sujets Projets réalisés PFE en licence sur le thème « Principales causes de mammites chez les vaches laitières et stratégies de lutte » PFE en TS en Aviculture

l’Informatique Faculté des sciences de Tunis(FST), Tunisie. Mention :Assez Bien 2007-2008 : Baccalauréat sciences de l’informatique avec la mention bien. Lycée Khmais el Hajri, Tunisie Mention: Bien Expériences professionnelles Mars – Juin 2014 PFE de 4 mois chez la faculté des sciences de Tunis, URAPOP (unité de recherche) Évaluation des performances des algorithmes itératifs et récursifs pour le produit des matrices rectangulaires sous le système Ubuntu 12.04 en utilisant le langage C et la

PFE ; Le marketing et la commercialisation hôtelier 22 2 0 0 9 PFE ; Le marketing et la commercialisation hôtelier SOMMAIRE I-Remerciement…………………………………………...2 II- Dédicace ……………………………………………....3 III-Introduction……………………………………………4 Chapitre -I- : Démarche de marketing I- Etude de marché ……………………………………..4 II- Segmentation de marché……………………………13 III- Ciblage et positionnement ………………………….25 IV- Marketing touristique ………………………… …...37 Chapitre-II- : L’étude de cas de l’hôtel MANSOUR

Comment utiliser ce livret de stage ? 4 3. Conseil pour la réussite du stage 5 4. Dossier Administratif 6 4.1. Convention de Stage 6 4.2. Attestation de Stage 6 4.3. Absence ou accident lors d’une activité en entreprise 6 4.3.1 Assurances 6 4.3.2 Gestion des Absences 6 4.3.3 Responsabilité 6 5. Dossier Pédagogique 10 5.1. Objectifs généraux de la période de stage en entreprise 10 5.2. Plan de Travail du Stage 10 5.3. Suivi des activités durant le Stage 10 5.4. Livrables de Stage 12 5.4.1 Logiciel