Processus de soins infirmier

Sallenave Elsa Travail de Fin d’Etudes - Diplôme d’Etat d’Infirmier Promotion 2006/2009 Fondation Léonie Chaptal L’éveil du coma est entre nos mains Institut de Formation en Soins Infirmiers Remerciements Mes remerciements les plus sincères à ceux qui ont contribué, de près ou de loin, à l’élaboration de ce Travail de Fin d’Etude. Merci plus particulièrement à :  Monsieur Filippa (cadre de santé) pour l’accueil dans son service, et sa disponibilité.  Mademoiselle Frienck Daphné

Cadre : règles, normes , valeurs, textes législation, règles professionnelles…   En anglais : supervision U.E 3.5.S.4              CB, CM,MC,NL 3 01/06/2011   Encadrement de stage Selon « le dictionnaire encyclopédique des soins infirmiers »( M.Potier,2002) : « Action pédagogique concertée entre l’institut de formation , l’équipe du service d’accueil et le stagiaire lui-même, dont le but est de pourvoir d’un cadre , un stage au cours duquel la personne formée pourra valoriser ses

personnels d’élite que j’ai eu la chance de côtoyer, d’encadrer et de diriger pendant la préparation, l’ouverture en 1976 et les vingt premières années du fonctionnement de cet ensemble universitaire. Le sujet de cette présentation concerne le personnel de soins, administratif, paramédical, technique et ouvrier, dit PATO, des Cliniques universitaires Saint-Luc. Dès lors, je n’évoquerai pas, au fil de ces pages, le rôle capital du corps médical ; en effet, les médecins font partie des personnels académiques

Rapport de stage dans le réseau RELIENCE RAPPORT DE STAGE Une semaine dans le réseau RELIENCE Janvier 2006 Michelle DUBERNAT Diplôme Universitaire référent en soins palliatifs 2005-2006 Juin 2006 1/27 Rapport de stage dans le réseau RELIENCE Juin 2006 2/27 Rapport de stage dans le réseau RELIENCE Table des Matières 1 2 3 4 5 6 Introduction...................................................................................................................7 1.1 Présentation .........

l’OMS : “Ce n’est pas seulement l’absence de maladie, C’est un état de complet bien être physique, mental et social” LES DÉTERMINANTS DE LA SANTÉ ET DE LA POPULATION SONT : les facteurs génétiques, les comportements individuels, les qualités des soins médicaux et l’environnement... Définitions de la santé publique : - Approche collective et administrative des problèmes de santé d’une population sous ses aspects politiques, économiques, réglementaires, institutionnels. - Ensemble des moyens

Définition des soins palliatifs et de l'accompagnement Le texte qui suit constitue la charte des soins palliatifs et de l’accompagnement ; il figure dans le préambule des statuts de la SFAP Qu’appelle-t-on soins palliatifs et accompagnement ? Les soins palliatifs sont des soins actifs délivrés dans une approche globale de la personne atteinte d'une maladie grave, évolutive ou terminale. L’objectif des soins palliatifs est de soulager les douleurs physiques et les autres symptômes, mais

devient, dans la mesure de ses possibilités, un acteur dans le projet * * Notion de confiance « implicite » * Le corps soumis aux experts * * Charte de la personne hospitalisée art 3 et 4 * Code de déontologie médicale * Règles professionnelles infirmiers * * Les évolutions de la société: * Accès à l’information facile accessible * Niveau d’études * Autonomie * Choix * Évolution du vocabulaire usager voire client * * La législation * Loi du 4 mars 2002: * Chapitre I: Information des usagers

habituellement des soins infirmiers sur prescription ou conseil médical, ou en application du rôle propre qui lui est dévolu ». La spécificité de l’infirmière libérale est qu’elle prodigue les soins en cabinet et/ou à domicile et/ou en établissement de santé tels que EHPAD. Cette profession fait émerger certaines exigences législatives. En effet, pour devenir un IDEL, un IDE doit travailler 3200 heures ou deux ans à temps plein. Ensuite, il devra s’enregistrer au Conseil de l’Ordre Infirmier, ainsi qu’à

Mr Mustapha CHERKAOUI Chef de la division des soins infirmiers Centre hospitalier Ibn Sina Membres de jury Juillet 2011 Résumé Le changement de la carrière chez le personnel infirmier est devenu, ces dernier temps, un phénomène inquiétant en particulier compte

et de l’I.F.S.I. » 3 Remerciements Je tiens à remercier Régine TARDY, formatrice à l’IFSI CRF de Tours pour le soutien et la gentillesse sans faille dont elle a su faire preuve à la suite de Fabienne KWOCZ, ex-formatrice et directrice des soins au CHRU de Tours, ayant su trouver les mots pour me donner la motivation à démarrer. Un grand merci à ces professionnels qui ont œuvré de près ou de loin à la réalisation de ce travail : Jean-François, Sophie, Stéphanie, Ximena, Josepha, Candice