Rapport De Stage Assistante De Vie Aux Familles

Evaluation de l’action mise en œuvre et réajustement : page 16Conclusion : page 17RemerciementsJe voudrais remercier mon tuteur de stage qui m’a aidé, sollicité et encouragé durant ses cinq semaines de stage. Alexis m’a fait participer aux tâches quotidiennes qu’il effectue chez les personnes âgéesqui ne sont plus entièrement autonome du a des pathologies physiques et/ou cognitives. Donc j’ai aidé à préparer des repas

Fiche Prestations I- Prestations liées à la famille A- Grossesse et maternité Examens obligatoires : Frais prénatals * Examens médicaux * 7 examens médicaux pris en charge par sécu. * Examens pratiqués par médecin ou sage-femme * Tous les soins médicaux du 1er jour du 6ème mois jusqu'à la date de l’accouchement sont pris en charge à 100%. * Echographie * 3 échographies obligatoires à chaque trimestre remboursées. * Echographies supplémentaires remboursées

Introduction Notre formation de BTS Economie Sociale Familiale nous donne l’opportunité de faire un stage en deuxième année. Ce stage a pour but de participer à la réalisation des missions des établissements et des services, sur la base d’expertise dans les domaines de la vie quotidienne : alimentation, santé, budget, consommation, environnement-énergie, habitat-logement. J’ai choisi de faire mon stage dans une association à but non lucratif où je pourrai rencontrer un public diversifié. Ce choix m’a

PRESENTATION DE LA STRUCURE ET DU PUBLIC La Caisse d’allocations familiales (Caf) de la Gironde est un organisme privé chargé d’une mission de service public. Elle constitue avec les 101 autres Caf de France, la branche famille de la sécurité sociale. C’est un réseau présent dans tous les départements français dirigé par la Caisse nationale d’allocations familiales (Cnaf). De plus, dans un souci de proximité avec les allocataires, la Caf de la gironde met en place depuis 1996 des points relais

de crise économique mondiale qui est apparu mi-2008. La croissance étant en baisse , le chômage en hausse , le revenu des agents économiques est donc en chute libre et par conséquent l’acquisition de véhicules neufs par les ménages est moindre par rapport aux années précédentes. De plus , le problème de compétitivité du à une concurrence plus rude d’année en année force les constructeurs à freiner la production. La loi de l’offre et de la demande donne un bel exemple ici : moins la demande est forte

9PRESENTATIONDESANIMATIONS 10LOCATIOND’UNE SALLE 11SENSIBILISATIONADESTINATIONDESFAMILLES 11COMMUNICATIONETECHANGESDESINFORMATIONS 12PRISEENCHARGEPSYCHOLOGIQUE 13PRISEENCHARGEERGOTHERAPIE 13PRESENTATIONDU STAGE 14OUTILSETRESSOURCESDUSERVICE 14LESATTENTESDE L’EHPADDECEYZERIAT 14DEROULEMENTDU STAGE 15ORGANISATION 17NOTIOND’HYGIENE 17INTERDICTIONSGENERALES 18LESPRINCIPAUXSOINSETPATHOLOGIES 18CHARTEDEL’ENCADREMENT 20 ( Page | 10 ) ( P RESENTATION DE L ’EHPAD DE C EYZERIAT )La

intimes que je souhaite aller m’installer à Lyon et que par pudeur, je ne souhaite pas évoquer ici. Ce choix de vie future est une autre motivation qui m’a permis de franchir le pas de me former dans le cadre d’une reconversion professionnelle. Reprendre des études est donc devenue plus que primordiale si je veux bénéficier des atouts nécessaires afin de réussir ce changement de vie. Le choix de réorientation professionnelle vers les Ressources Humaines répond à un rêve que je souhaitais voir

KHATTABI HANAN 3 ème. G Gr. C Rapport de stage  Professeur: Mme Pardon Haute Ecole Libre de Bruxelles Ilya Prigogine Ecole Ouvrière Sociale Année 2003-2004 Table des matières INTRODUCTION p . PARTIE I : PRESENTATION INSTITUTIONNELLE p . Avant –propos p. 1. Présentation générale p.

Vous êtes fidèle et vous avez longtemps travaillé dans la même société p.14 - Vous êtes débutant p.17 - Vous êtes jeune, sans diplôme p.20 - Vous êtes "surdiplômé" p.23 - Vous avez décidé de changer de métier p.26 - Vous avez interrompu votre vie professionnelle pour élever vos enfants p.29 - Vous avez toujours travaillé en intérim 1 Vous êtes en recherche d’emploi depuis plus d’un an Mettez en avant votre dernière expérience, sans indiquer de date. Datez le reste du CV. 2 Jeanne

Universitaires) ; être titulaire d’un diplôme, certificat ou titre homologué ou inscrit au répertoire des certifications professionnelles au moins de niveau IV ; être titulaire du diplôme d’état d’aide médico-psychologique ou du diplôme d’Auxiliaire de vie sociale, et avoir une expérience professionnelle dans ces métiers de 5 ans. avoir réussi, pour ceux qui n’ont pas les conditions de diplôme requis , l’examen de niveau organisé par la DRJSCS ( Direction Régionale de la Jeunesse, des Sports et de la