Rapport De Stage En Secrétariat De Direction Ressources Humaine

THEME : LA GESTION DES CONDITIONS DE TRAVAIL EN ENTREPRISE : Cas de la BEAC INTRODUCTION GENERALE PREMIERE PARTIE : CONTEXTE DU STAGE CHAP I : Présentation de la BEAC Section I : Historique, objectifs et fonctionnement Section II : Activités de la BEAC CHAP II : Cadre d’étude Section I : Présentation du service du personnel Section II : Activités du stage DEUXIEME PARTIE : MISE EN ŒUVRE DES CONDITIONS DE TRAVAIL CHAP III : Etude théorique et pratique Section I : Définition et nature

Secteur Hôtelier RAPPORT DE STAGE 1 Table de matières Introduction ................................................................................................................ 4 Secteur Hôtelier: Ibis, Groupe Accor I- Présentation globale du groupe Accor ............................................................... 5 I-1- Historique du Groupe ............................................................................................ 5 I-2- Philosophie du groupe ............

DIRECTION INTERDEPARTEMENTALE DES ROUTES ATLANTIQUE / DIRA RAPPORT DE STAGE DE TECHNICIEN EN ARCHITECTURE ET HABITAT I. ------------------------------------------------- I Introduction. 1. Presentation personnelle 2. Presentation de la formation 3. Objectif du stage II Présentation de l’entreprise 1. L’entreprise: la DIRA 2. Le secrétariat général :(SG) 3. Le SIRA III Choix du thème & argumentation Aménagements paysagers (giratoire

Rapport De Stage Société Anonyme Marocaine de l’Industrie de Raffinage Réalisé Par : Adnane SAIDI Encadré Par : Mohammed ABEHAL Période Du Stage : Du 01/07/2012 Au 31/07/2012 1 Introduction : …………… Présentation de la société………… I-Fiche d’identité………………………………………8 II-Historique et principales étapes du développement…………………………………………9 III-Privatisation de la SAMIR…………………………12 IV-Structure et organisation de la SAMIR …………13 V-Sécurité à la SAMIR……………………………….14 I-Description du MIS…………………………………16

MEF | | | Réalisé et soutenu par Jean Coomlan GNANHOUISous la direction de | Maître de Stage | Directeur de MémoireM. Benjamin AVAMASSEChef Cellule de Contrôle des Marchés publics au MEF,Professeur à l’ENAM.Professeur à l’ENAM. | M. Achille HOUNSAChef Cellule de Contrôle des Marchés publics au MEF,Professeur à l’ENAM | | | | | | Réalisé et soutenu par Jean Coomlan GNANHOUISous la direction de | Maître de Stage | Directeur de MémoireM. Benjamin AVAMASSEChef Cellule de Contrôle des

[pic] Je viens par le présent rapport remercier toute personne ayant de prés ou de loin contribuée à son élaboration. Je voudrais exprimer tout gratitudes envers tout le personnel et les employeurs de la direction informatique, ainsi que ce lui de service d’accueil, pour leur soutient sans égal, Tout c’est très bien passé dans une ambiance chaleureuse et de contractée, ce qui ma permis de réaliser ce rapport dans des conditions favorables. Enfin, je souhaite la performance

relatives à la qualité académique du mémoire 9 3. Exigences relatives au caractère professionnel du mémoire 10 4. Exigences relatives à la soutenance orale 11 IV. Les différents acteurs : 1. La direction de l’école 12 2. Le directeur de mémoire 13 3. Le jury de soutenance 14 4. Evaluation 16 5. Une relation créative et équilibrée entre les acteurs 17 V. Normes pour la présentation

.............................................................................53 Département des affaires administratives et financières .........................................................................................54 Service des ressources humaines et des relations générales ...............................................................................54 Service des affaires juridiques et de la formation continue du personnel...........................................................55

Rapport de stage Avant - Propos Le présent document est un rapport de stage, qui vise à compléter ma formation en Licence Professionnelle Gestion et Administration du Personnel au sein de la fsjes de SETTAT, par une partie pratique, ainsi que de me familiariser avec le milieu professionnel, et de pouvoir regrouper un certain nombre d’informations et de connaissances ayant une valeur aussi bien pratique que théorique, et un savoir faire qui me sera utile plus tard. Ce

Rapport de stage de fin d’étude[Tapez un texte] \ ROYAUME DU MAROC f fae Hs pet Obs LES / Office de 1a Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail Y OFPPT eommnrri e OFPPT Rapport de stage de fin FormationRéalisé par : Encadrant professionnel : Khadija GHOFAL TADLAOUI M. Mohammed ZAHIR Période de stage : du 11 Avril au 23 Mai 2016Année universitaire 2015-2016Plan 7 Introduction 8