Rapport De Stage Entreprise De Sous Traitance

CARRASCO 2011- 2012 Michael TSENB www.lyceegourdouleseurre.com ENTREPRISES : Revolution simproducts Resophone www.revolution-simproducts.com www.resophone.fr CEREM 10 Janvier – 11 Février 2011 31 Mai – 2 Juillet 2011 9 Janvier – 18 Février

effectuées durant le stage 1- La saisie Chapitre 3 : La problématique -INTRODUCTION- Dans mon cursus scolaire à l’IHECF (Institut des Hautes Etudes Comptables et financières) ou j’y fais un DCG (Diplôme de Comptabilité et de Gestion) il m’a était demandé d’effectuer un stage de deux mois en entreprise, en cabinet d’expertise comptable ou également en banque. Ayant effectué un stage de 6 semaines dans l’entreprise Servimmo du groupe Arcades Sociétés en première année et un stage de 8 semaines dans

BI Bonjour et bienvenue ! Créer une entreprise, la développer, en reprendre une, c’est ce que font près de 20 000 d’entre vous, chaque année en Languedoc Roussillon. Assouplissement des procédures, accroissement démographique, opportunités de création ou de reprise, l’environnement actuel est favorable. Toutefois, un élément de nature à tempérer l’enthousiasme des candidats est à prendre en compte : une entreprise sur deux ne passe pas le cap des cinq ans… et dans bon nombre de cas, l’échec vient

découvrir ce secteur d’industrie, d’examiner de près ces points forts, m’a poussé à effectuer mon stage d’été dans une entreprise appartenant à ce domaine industriel. COFAT, la Compagnie des faisceaux automobiles de Tunis, qui m’a accueillie durant la période de mon stage ouvrier, est leader dans son domaine d’activité à savoir la fabrication de faisceaux électriques de câbles automobile. Ce stage m’a offert l’opportunité de m’intégrer dans la vie professionnelle, d’appliquer mes connaissances

positionnement dans l’entreprise 15 B. Mes missions, mes actions 15 1) Étude préliminaire pour la création d’un département Bio-équitable. 16 2) L’organisation de la réception CURTY’S 17 3) Remises à jours 17 4) Les prestations 18 C. Les apports de ce stage 18 1) Du point de vue de l’entreprise 18 2) De mon point de vue 19 CONCLUSION (19) ANNNEXES : Fiche d’évaluation, Organigramme, Sociétés du groupe tervaux. DOCUMENTS OFFICIELS SOMMAIRE DOCUMENTS OFFICIELS REMERCIEMENT INTRODUCTION

REMERCIEMENT 3 DEDICACE 4 Partie I 5 Introduction 5 CHAPITRE 1 : LA LOGISTIQUE DES STOCKS 6 CHAPITRE 2 : LES CONTRAINTES QUI PESENT DANS LA GESTION DES STOCKS 9 Partie 2 13 Introduction 13 Entreprise 1 Atlas Bottling Company Oujda 14 Entreprise 2 MARJANE Oujda 20 Conclusion 25 Bibliographie 26 REMERCIEMENT Nous exprimons nos sincères remerciements à nos Formateurs, et spécialement Mr Tarik KASBAOUI qui nous a donné toutes les informations et les

RAPPORT DE STAGE ARCELOR Méditerranée Site de FOS Département : TAB Service : TEE / BOB Période du 18 mars au 23 juin 2006 SOSCIA Rémi SOSCIA Rémi Rapport de stage 2006 ___________________________________________________________ SOMMAIRE Remerciements __________________________________________________4 I ) Introduction __________________________________________________5 II ) ARCELOR __________________________________________________6 1 ) Groupe ________________________________________________________________

interpeller des pouvoirs politiques ; faire pression sur des entreprises multinationales pour les contraindre à agir pour le bien commun. Un mouvement d’éducation permanente qui met en route des citoyens, dans leur diversité, de manière démocratique et participative, pour mener des actions de commerce équitable et solidaire et des actions de changement en faveur d’un développement durable, social et solidaire. Encore une entreprise qui fait des tentatives « vertes » : cette fois c’est Ikéa. Le

REMERCIEMENTS J’ai été honoré d’avoir effectué mon stage au sein de la société ISI.NC. Je tiens à remercier particulièrement mon maître de stage M. Cluseau Mikael de m’avoir aidé dans la réalisation de mon projet. Je remercie aussi M. Coulon Frédéric, M. Gauvain Frédéric, M. Cariou et M. Baillou Cyril pour m’avoir accepté dans leur société et le reste du personnel pour m’avoir accueilli chaleureusement dans leur entreprise. J’aimerais exprimer ma reconnaissance à l'ensemble du personnel

Déroulement du stage  1. Présentation du terrain de stage : Agence de voyage Fram Orange Tour- Monastir-Tunisie 1 .1 raison sociale 1.2 Date de création 1.3 Statut juridique 1.4 Objet et activités principales 1.5 Organisation administrative 1.6 Effectif du personnel 1.7 Volume d’activité 1.8 Les principaux objectifs de l’entité 2. Justification du choix de terrain de stage 3. Objectifs du stage 4. Période de déroulement du stage 5. Les taches accomplies durant le stage 6. Les acquis du stage 7. Les