Rapport De Stage Instrumentation

MISE AU POINT ET VALIDATION D’UNE METHODE D’ANALYSE EN FLUX CONTINU : INDICE CYANURE ET PHENOL. Rapport présenté par : Fabien PEREZ Master 1 : Chimie et Matériaux Option Environnement Année 2010 Maître de stage : Monsieur Jean-Ulrich MULLOT Tuteur de stage : Monsieur Jean-Michel EMERY Date de stage : Du 12/04/2010 au 11/06/2010 1 Remerciements J’adresse mes remerciements les plus sincères à Madame le Pharmacien en Chef Marie-Françoise CORDAT pour m’avoir accueilli au sein du LASEM

Mirail 8 3. Le centre d'essais 9 a) Bancs moteurs : 11 b) Bancs rouleaux 12 c) Préparation 12 d) Support 13 B. Le cadre du stage : S.I Existant 15 1. Le Projet 15 2. L'application Start Point 16 3. . L'application Demande d'essais Bancs Rouleaux (DE BR) 18 III. DEROULEMENT DU STAGE 20 A. Présentation du sujet de stage 20 1. La problématique 20 2. La mission 20 B. Formation 21 1. Le plan Qualité 21 2. Résolution de Technical Facts "TF" 21 C. Phase

Bureau des méthodes pour leurs aides et leurs efforts qu’ils ont déployé pour le bon déroulement de mon stage. Egalement, je tiens à exprimer mon vif remerciement à Mr.AITMERRI, mon agent Parain, sans qui ce travail n’aurait pas pu être fait. Mon remerciement est aussi adressé à tout l’ensemble de bureau des méthodes, pour leur aide, leur patience et compréhension durant toutes la période du stage. Pour faire face à la concurrence et aux enjeux de la mondialisation

Consulting recrute pour son client : Un directeur marketing et communication Description du poste : - Rattaché au DG du groupe, vous dé nissez et proposez les grandes lignes de la stratégie commerciale - Vous mettez en place des actions marketing par rapport aux résultats de vos analyses a n d’optimiser les performances commerciales des concessions du groupe - Vous prenez en charge le plan de communication global du groupe et vous organisez des actions de communication spéci ques à chaque entité Compétences

établir un tel modèle était la conception d’une topologie qui couvre différents types de sites distants, nous avons procédé ensuite à la configuration complète de cette topologie. Le présent rapport constitue un compte-rendu de l’ensemble du travail que j’ai pu réaliser durant la période de ce stage et concourant à la réalisation des objectifs du projet. Abstract Big companies deploying IPSec VPN over IP networks are faced with the complexity and high

et attributs personnels qui contribuent à améliorer la performance individuelle et la réussite des organisations ». P. GILBERT – Déc. 2005 – HEC Genève Invariants du concept de compétence La compétence est finalisée « on est compétent par rapport à un un objectif à atteindre ». La compétence existe sous regard d’autrui, elle à une reconnaissance collective. La compétence est de nature combinatoire elle s’organise comme un puzzle autour de 4. plusieurs grains par exemple les savoirs, les savoir-faire

DCG Epreuve n°13 : SOUTENANCE D’UN RAPPORT DE STAGE ETUDE DE LA GESTION ANALYTIQUE DES COMMANDES CLIENTS PALMIER Julien Session 2008 ATTESTATION DE STAGE REMERCIEMENTS Je remercie, tout d’abord, toute l’équipe de l’agence de CEGELEC OUEST LOIRE OCEAN, pour leur accueil et leur gentillesse. Je souhaite remercier Monsieur Cédric BADAIRE, responsable administratif et financier, pour m’avoir donné la possibilité d’effectuer mon stage dans son entreprise, de sa disponibilité pour

synonyme d'apprentissage. Alors ce qui ne se vise pas délibérément n'est ni apprentissage, ni compétence. De ce fait, l'apprentissage n'est plus un processus du sujet organisé dans une institution, c'est le résultat, la cible. De là à dire que le stage de formation est le seul lieu où on apprend et que le terrain est le lieu où on transfère, 1 2 Vial, M.(1996) "Le consultant et l’aide à la décision dans l’entreprise "apprenante", Colloque international sur L’organisation apprenante, juin

d'annonces. A la réception des premières candidatures il faut analyse le même, l'entreprise devrait confirmer chaque courrier par une réponse provisoire. Ensuite, la première sélection s'effectue sur la base des critères suivants: Profil du candidat par rapport au poste vaquant Formation Connaissances liées à la branche Carrière professionnelle Connaissances particulières Il est également important de procéder à une évaluation formelle et de contenu de la lettre de candidature. Celle-ci devrait contenir

professionnelle, et son suivi précis de toutes les étapes de ce projet, ainsi que pour la richesse et la grande valeur de ses propositions et de ses directives, afin d’accomplir ce travail dans les meilleures conditions. Au niveau de la société de stage, j’adresse mes sincères considérations à la direction de Maroc Phosphore I, au responsable de procédé sulfurique Mr. Hassan ET-TAFS et le responsable d’atelier de la ligne sulfurique H Mr. Saïd ED-DERFOULI, pour leur accompagnement et surtout la