Rapport De Stage Technicien Comptable

due au fait que Mr M et Mme C ont souhaité étendre leur activité. En effet ils ont développé leurs marchés en incluant un nouveau service dans leurs activités : la climatisation. Leur activité première ayant changé ils ont donc due employer un technicien frigoriste pour pallier à la demande croissante des clients. Mr D est donc employé en Février 2008. Après quelque mois, Mr M et Mme C décident de partir a la retraite. Les deux gérant proposent de vendre la société a Mr D . Celui-ci accepte

Management Rapport de stage Ouvrier Réalisé par: Ilham BENTAHAR Encadré par: Mme Sanae KABBAJ Stage effectué au sein de: Fibaco SARL Supervisé par: Aziza BERKAOUI Année Universitaire: 2012-2013 Remerciements Tout d’abord je remercie M. Bard AMALLAH, Directeur général de Fibaco SARL, de m’avoir accepté dans son entreprise et accordé un entretien. Je tiens à remercier mon encadrante de stage, Mme Aziza, assistante de direction, de m’avoir permis de faire ce stage au sein de son

IRTS MONTPELLIER Formation Technicien d’Accueil Social et d’Orientation CRISES ET CHUCHOTEMENTS ou l’accueil en service d’urgence RAPPORT DE STAGE, mai 2002 Sandrine ESPOSITO Sous la direction de Patricia DEVAUX et Denis FLEURDORGE SOMMAIRE I – Introduction (page 3) II – Les conditions de réalisation de l’observation (page 4) III – Découverte de l’institution (pages 5 à 10) III.1 – L’historique de l’institution III.2 – L’organisation générale III.3 – La localisation

productivité et ses performances budgétaires ? Sommaire Table des matières Introduction 1.PRESENTATION DE L’ENTREPRISE ET DE SON ENVIRONNEMENT1 Contexte : environnement de l’entreprise2 Entreprise2 Poste de travail occupé 2 2.RAPPORT D’ACTIVITE4 Grandes lignes de la mission et attendus managériaux5 Conditions matérielles de son déroulement6 Contacts humains nécessaires6 Eventuels problèmes rencontrés et les solutions apportées6 Compétences mobilisées et compétences acquises6

RAPPORT SEMESTRIEL D’EXPERT COMPTABLE STAGIAIRE Ce rapport concerne le changement de l’outil informatique du cabinet. Mon maître de stage m’a demandé de m'impliquer fortement dans cette évolution du système informatique. Plan du rapport : 1 analyse de l’existant 2 analyses des besoins 3 le choix de coala (groupe Sage) et sa mise en œuvre 1 analyse de l’existant Description physique du cabinet : Le cabinet est composé de 4 agences situées en Paca : Toulon ( siege social, effectif

Rapport de stage d’initiation Fudiciaire comptable Sommaire Remerciements Introduction I- Présentation de la fiduciaire : 1) Fiche signalétique : * Dénomination sociale : * Forme juridique : SARL. * Date de création : * Activité : Département des travaux juridiques & comptables. * Adresse : * Personnel : 5 * Tel : * Email : 2) Organigramme : * La Direction Générale : Au sommet de la hiérarchie se place le propriétaire du fiduciaire

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recrutée pour ce stage au sein de son entreprise. • M. Paul ZIRIGNON, notre professeur encadreur, pour sa disponibilité et les remarques pertinentes apportées à notre travail. Créé en 1956, PIGIER Côte d’Ivoire se classe aujourd’hui parmi les plus grandes écoles de références. Elle s’est donnée pour mission de former et préparer les étudiants à répondre aux besoins des entreprises. Dans cette optique, PIGIER Côte d’Ivoire propose, au-delà du Brevet de Technicien Supérieur (B

Aménagement optimum d’une station de traitement • Automatisation des usines de traitement - Choix de nouvelles technologies : - Ozonation - Electrochloration - Ultrafiltration - Etude de cas DUREE PAR GROUPE : 5 Jours POPULATION CONCERNEE : Cadres, Techniciens supérieurs. • Définir les procédés de traitement de l’eau potable • Maîtriser les principaux critères de conception et de dimensionnement d’une station de traitement • Choisir la technologie permettant d’obtenir un traitement optimum • Etablir

de délivrer ou de percevoir des prestations, des aides… F3 – fonction d’organisation et de promotion des activités de la structure – Gestion des documents (papier, informatique) liés aux activités de la structure – Participation à la gestion comptable des activités de la structure – Participation à la démarche qualité – Contribution à la démarche de projet – Préparation technique de réunions, d’événements liés au fonctionnement de la structure (séminaire, journée porte-ouverte…) – Veille technique