Rapport Se Stage 3 ème

Rapport de stage 2013-2014  Noms : Sidki  Prénoms :  Thème : Soukaina Développement des Ressources Humaines  Stage d’analyse et de Recommandations Encadré par : M. Marrion Fossorier Sommaire : Remerciements : 3 Avant Propos : 4 Introduction : 5 Chapitre I : L’analyse 6 a. Section I : Présentation de l’hôtel Sofitel Description du département RH 7 b. Section 2 : Le recrutement, la rémunération 10 Et l’évaluation du Personnel

RAPPORT DE PROJET TUTORE DANS UN CABINET D’EXPERTISE Stagiaire : M’HAMDI Yasmine Service : Comptabilité Période : du 23 Novembre 2012 au 5 Avril 2013 Année universitaire : 2012-2013 J’adresse mes sincères remerciements à Mr…………..chef de …………., pour m’avoir intégrée au sein de son cabinet, pour m’avoir accordé sa confiance et pour le temps qui m’a été consacré tout le long de la période de mon stage. Un STAGE pertinent qui m’a permis d’allier la pratique au théorique à travers l’élargissement

  République tunisienne Ministère de la formation professionnelle et de l’emploi Agence tunisienne de la formation professionnelle Centre sectoriel de formation aux métiers du tertiaire Sousse Rapport de stage Stage d’exécution Amen Bank Lieu de stage​ : Amen Bank Période de stage​ ​ : du 1 septembre au 15 décembre 2015 Elaboré par ​ : REJEB AMINE Section​ : TSCI 4_2 Encadré par​ : Mme GLAM NESRINE Année de formation : 2013*2015   REMERCIEMENTS J’ai l’honneur d’exprimer ma gratitude la plus

votre avenir. Un chemin ensemble. Jérôme Kanapa, Réalisateur Président du Conseil de Perfectionnement du CLCF 3 [Sommaire] 7 9 11 15 17 19 21 23 Établissement professionnel de référence Notre objectif, vos perspectives Les métiers préparés au CLCF Une équipe pédagogique à votre écoute Des outils pour apprendre Un parcours professionnalisant en 3 ans 1er année : Moteur 25 27 29 31 33 35 37 3ème année : Action L’insertion professionnelle L’entreprise

effectué mon stage, est une Société à Responsabilité Limité qui s’est principalement spécialisée dans la vente de matériel de sonorisation, mais ses domaines de compétence s’étendent à Audio-vidéo et à l’électronique. Elle à une superficie de 380 m² au sol complété par une mezzanine de 80 m². Elle occupe la 4 ème place en Martinique dans la vente de sonorisation avec un chiffre d’affaire en progression estimé à xxxxxxxx€ en 2008 contre xxxxxxxxxxx € en 2007 (soit une évolution de + 2 % par rapport à 2007)

 INSTITUT SUPERIEIUR INTERNATIONAL DE TOURISME DE TANGER Filière : Management Opérationnel de l’Hôtellerie et de la restauration Rapport d’étonnement Stage réalisé au sein de l’hôtel « IBIS Moussafir Meknès » Réalisé par : Zakariae ELMAAQILI Classe : MOHR2/B Remerciements : Je tiens à remercier dans un premier temps toute l’équipe pédagogique de l’Institut Supérieur International De Tourisme de Tanger

d’épreuve et modalités d’organisation • Dossier technique Présentation d’un dossier technique réalisé par le candidat. Le sujet est laissé au libre choix du candidat, mais doit être directement inspiré de son activité professionnelle ou de son lieu de stage. A partir d’une question posée sur le terrain, il analyse le contexte dans laquelle elle se situe et propose de façon argumentée un ensemble cohérent d’actions et d’outils de résolution susceptibles d’y répondre. Le dossier comporte l’élaboration d’un

Remerciements Je tiens à remercier toutes les personnes qui ont contribué au succès de mon stage et qui m'ont aidé lors de la rédaction de ce rapport. Tout d'abord, j'adresse mes remerciements au directeur général Mr Mustapha MAHER qui m’a permit d’effectuer un stage d’un mois au sein de la société Prim’ Atlas. Je tiens à remercier vivement toute l’équipe, Mrs Hadj ILLILOU, Chaoui, Hassan, Ahmed, Mme Bouchra et Mlle Kawtar MAHER, pour leurs accueils, le temps passé ensemble et le partage de

SOMMAIRE INTRODUCTION ................................................................................................ 2 I.L’ENTREPRISE LORENZ ET LE METIER DE CHEF DE SECTEUR. .. 3 A° HISTORIQUE DE L’ENTREPRISE ..................................................................... 3 B° CARTE D’IDENTITE DE L’ENTREPRISE ........................................................... 4 C° LA CONCURRENCE ............................................................................................ 4 D°LES

de Printemps Du lundi 9 mai 2011 au samedi 14 mai 2011 : révisions Lundi 16 mai au 21 mai 2011 : Examens terminaux, y compris DA Vendredi 27 mai : Fin de la correction des épreuves terminales Mercredi 1 juin 2011 : fin de la saisie des notes Vendredi 3 juin 2011 : Préparation des jurys Les jurys du deuxième semestre se réunissent le lundi 6 et mardi 7 juin 2011 Publication des résultats dès le mardi 7 juin 2011 Du Lundi 6 juin 2011 au samedi 11 juin 2011 : Révisions deuxième session er DEUXIEME