Résident

troubles psychotiques. A l’handicap mental s’ajoute pour certains la cécité. L’autonomie des résidents n’est pas assez grande pour qu’ils assurent eux même certains actes de la vie quotidienne. La population accueillie est vieillissante, de ce fait leur autonomie se réduit au fil du temps. Pour construire ce projet je suis partie de différents constats. Tout d’abord, les résidents de la MAS sont peu stimulés, le vieillissement ne leur permet plus de participer à de nombreux

MARPA CLAIRE DE LUNE SOMMAIRE : • Introduction • Présentation de la structure • Les résidents • Le personnel • Les activités et les tâches • Conclusion • Annexe J’ai réalisé mon stage à la MARPA (Maison Accueil Rurale Personnes Agées) Claire de Lune à Vendrenne du 01/01/2012 au 11 /01/2012. Les raisons qui m’ont poussée

RELATIONS INTERNATIONALES DIRECTION DE LA BALANCE DES PAIEMENTS SOMMAIRE ÉTABLISSEMENT ET PRÉSENTATION DE LA BALANCE DES PAIEMENTS PREMIÈRE PARTIE – DÉFINITIONS ET PRINCIPES GÉNÉRAUX CHAPITRE 1. RÉSIDENTS ET NON-RÉSIDENTS 1.1. Résidents 1.2. Non-résidents 1.3. France-Étranger 1.4. Répartition des résidents entre secteurs économiques CHAPITRE 2. LES DIFFÉRENTS TYPES D'OPÉRATIONS ENREGISTRÉES EN BALANCE DES PAIEMENTS 2.1. Le compte de transactions courantes 2.2. Le compte de capital 2.3. Le compte financier

à la participation et à l’implication des résidents à l’organisation de la vie au quotidien. Ainsi, en plus du Conseil de Vie Social (3 à 4 réunion par an), consultant les avis et les propositions émis par les représentants des résidents, des familles, du personnel et de la direction, existent également une commission pour les menus et pour les animations.La commission menus consiste en une réunion (4 à 5 par an) réunissant des représentants des résidents, d’un cuisinier, du personnel de direction

points forts et leurs points faibles, et de préciser les améliorations en matière de qualité qu’ils considèrent comme prioritaires pour leur projet de convention L’outil comprend quatre parties : - Attentes et satisfaction des résidents et familles, - Réponses apportées aux résidents en terme d’autonomie, d’accompagnement et de soins, - L’établissement et son environnement, - Démarche qualité. Cet outil doit être rempli en suivant la démarche et les principes définis dans le guide d’accompagnement et avec

celui de « vie sociale » qui donne des avis divers sur le fonctionnement du service (l’entretien des locaux, les équipements, l’animation). Les recettes et les dépenses : Les recettes : le prix de la journée payé par les résidents (environ 55€) ; le conseil général participe aux frais hôteliers (ASH  « agent de service hospitalier ») ; la sécurité sociale participe aux frais liés aux soins médicaux. Les dépenses : le salaire du personnel ; les fournitures ; les réparations ;

proximité du centre ville, des lignes de tram, bus et autre commerçants… C'est un établissement mutualiste à but non lucratif. Cette maison de retraite est une EHPAD ( établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes ) qui accueille 80 résidents en séjour permanent, et douze lits dans une unité de vie spécialisée pour personne psychiquement dépendante : le CANTOU ( Centre d'Animation Naturel Tiré d'Occupations Utiles ) Elle dispose également d’un appartement pour séjour temporaire.

TITRE I : DROITS ET OBLIGATIONS Article 1 : Lors de l’attribution de la chambre en cité universitaire, un inventaire du mobilier s’y trouvant est dressé par la direction de la cité, en présence du résident. Il est dressé deux exemplaires dont une est remise au résident. Article 2 : Tout résident qui introduit du mobilier personnel en cité est tenu de le faire enregistrer au préalable à la direction de la cité, faute de quoi ce mobilier sera considéré comme propriété du CROU. Article 3 : L’usage

était un des objectifs du projet de vie du foyer, qui est d’organiser un séjour, que j’ai intitulé « les résidents mettent les voiles ». Le but était que les résidents puissent aller en vacances comme tout le monde. J’ai aussi fait le choix, que ça se fasse en milieu ordinaire, c'est-à-dire dans un camping. Le séjour s’est déroulé à Baden dans le Golfe du Morbihan. Deux groupes de 6 résidents ont participé au séjour. Chaque groupe était accompagné de 3 accompagnatrices qui se sont portées volontaire

fonctionnement est établi après consultation du conseil de la vie sociale ou, le cas échéant, après mise en œuvre d’une autre forme de participation ». Le règlement de fonctionnement est remis au résident avec la Charte des droits et libertés de la personne accueillie et le livret d’accueil. Il s’adresse aux résidents et aux acteurs de l’établissement. Il contribue à une meilleure connaissance de la vie de l’institution et à la transparence de ses pratiques. Il définit les droits et devoirs de la personne