Réflexion Infirmiere Soins Palliatifs

identifying potential difficulties encountered in the field. Mots-clés Télémédecine, téléconsultation, téléexpertise , télésurveillance médicale, téléassistance médicale, imagerie , accident vasculaire cérébral (AVC), unité de consultations et de soins ambulatoires (UCSA), insuffisance cardiaque, diabète, dialyse, établissement d’hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), hospitalisation à domicile (HAD) Keywords Tele-medicine, consultation, Tele-assessment, Medical tele-monitoring, Medical

application et une règle de droit objectif donc sanctionnée par une contrainte émanent de l’autorité publique. C’est ce qui correspond en appellation (grivèlerie : mange au restaurant et n’obéir pas au prix) Exemple : droit à la vie, à l’éducation, aux soins médicaux, au mariage, à la prière… En d’autre terme les droits subjectifs sont des avantages que les règles de droit objectif reconnaissent à une personne. Partant de ces deux conceptions, il y a lieu de définir le droit comme étant l’ensemble des

n’importe quel propos parler de « management ». Or, on ne fait pas du management simplement parce qu’on le décide. Parfois, le management peut aussi consister à ne pas décider. Le fait est que, dès que l’on aborde cette notion de management, une réflexion sur son sens et une recherche de définition s’imposent aussitôt, que ce soit dans une approche formative ou pour qualifier à juste propos sa pratique. 1.2 LA DELIMITATION DU DOMAINE DU MANAGEMENT Cette définition s’est construite au fil des

nouvelle réforme du système de santé au Maroc ? 4 Le Maroc Change ............................................................................ 5 Des besoins nouveaux .....................................................................6 Un système de soins qui n’est plus adapté à ce nouveau contexte ....................................................................12 La nouvelle donne : la Constitution de 2011 ...................................15 Quelles perspectives pour cette nouvelle réforme du

………………………………………………………….P. 1. Situation en fonction du temps …………………………………………………………………P. 2. Discours et demande évolutive ……………………………………………………………P. Partie 4 : Perspectives d’accompagnement éducatif des personnes toxicomanes en démarche de soins. ………………………………….…………………………….……P. a- L’estime de soi …………………………………………………….…………..P. b- La relation éducative …………………………………………………………..P. c- La notion de temps chez la personne toxicomane ………………….…………..P. d- La responsabilisation

Paris-la-Défense) Valérie DEYMIER (Institut UPSA de la Douleur - Paris-la-Défense) 4 Infirmiers et infirmières : Hugues AGRES (CHD La Roche-sur-Yon) Marie-Annick ALLA (Hôpital Saint-Antoine - Paris) Christiane BARBIN (CHU Bicêtre - Le Kremlin Bicêtre) Edith BATAILLE (Centre Hospitalier - Montluçon) Marguerite BESSE (CHU Dupuytren - Limoges) Michèle BRESSAND (Service central des soins infirmiers - APHP - Paris) Christine CHAPPAT (CHU Rangueil - Toulouse) Yvette CORVEZ (Clinique MGEN - La Verrière)

LE TRAVAIL D’ÉQUIPE ET LA COMMUNICATION DANS LES SOINS DE SANTÉ UNE ANALYSE DOCUMENTAIRE Lisha Lo, MPH Pour l’Institut canadien pour la sécurité des patients Safe care... accepting no less Le travail d’équipe et la communication dans les soins de santé : Une analyse documentaire Canadian Patient Safety Institute Suite 1414 , 10235 - 101 Street Edmonton, AB, Canada T5J 3G1 Toll Free: 1-866-421-6933 Phone: 780-409-8090 Fax: 780-409-8098 Institut canadien pour la sécurité

fr David Le Spegagne Directeur associé, ANAP . david.lespegagne@anap.fr résumé 3 Résumé Le secteur de la santé connaît depuis quelques années de grands bouleversements (progrès des techniques médicales, restructuration de l’offre de soins, réorganisation des modes de prise en charge…) qui ont directement une incidence sur les évolutions des métiers des établissements de santé et médico-sociaux. La Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC), aussi appelée Gestion prévisionnelle

actions liées au management des compétences et d’en avoir élucidé au préalable les enjeux et les possibilités. Il pourra enfin permettre aux chercheurs de trouver une synthèse originale des connaissances produites dans le domaine ainsi qu’une réflexion sur la situation du management des compétences dans les organisations après 25 années d’expérimentations plus ou moins couronnées de succès. 4 9782100538201-Livre.indb 4 26/02/10 15:15 1 Partie Histoire, contextes et modèles

des actes médicaux CEPS ............... Comité économique des produits de santé CNEDiMTS ...... Commission nationale d'évaluation des dispositifs médicaux et des technologies de santé DGOS .............. Direction générale de l’organisation des soins DGS ................. Direction générale de la santé DSS.................. Direction de la sécurité sociale ECR ................. Étude contrôlée randomisée HAS ................. Haute Autorité de Santé IC 95 % ............ Intervalle de confiance