Service de sécurité incendie et d'assistance à personnes

Services et garanties……………………………………….…..….p11 III Formations et connaissancesp37 1 Taches effectués………………………………………………p37 2 Compétences acquisesp38 · Conclusion…………………………………………………………………p39REMERCIMENTJe saisie cette merveilleuse occasion pour exprimer mes profondes gratitudes et mes sincères remerciements à toute personne qui, de près ou de loin, m’ont aidé à surpasser

.........p6 2 2. II III Services et garanties……………………………………….….. ….p11 Formations et connaissances………………………………….p3 7 1 2  Capitale humaine………………………………………… ….p9 Taches effectués………………………………………… ……p37 Compétences acquises…………………………………….p38 Conclusion ……………………………………………………………… …p39 3 REMERCIMENT Je saisie cette merveilleuse occasion pour exprimer mes profondes gratitudes et mes sincères remerciements à toute personne qui, de près ou de loin, m’ont aidé à surpasser toutes les difficultés

le cadre de l'ordonnance  95 - 07 du 25.01.1995 consacrant l'ouverture du marché des assurances. Agrément N°14/98 en date du 05/08/1998 pour pratiquer l'ensemble des opérations d'assurance et de réassurance (premier agrément délivré à une société d'assurance privée à 100%) Société par actions au capital social de 2.000.000.000 DA entièrement libéré. Actionnariat constitué par un groupe d'investissement d'envergure en expansion, activant dans des secteurs d'activité diversifiés (Distribution et production

LA SÉCURITÉ PRIVÉE EN ESSONNE : MÉTIERS ET BESOINS DE FORMATION RAPPORT D’ÉTUDE Chambre de Commerce et d’Industrie de l’Essonne Service Aménagement du Territoire et Etudes Economiques JUILLET 2006 SOMMAIRE LA SÉCURITÉ PRIVÉE EN ESSONNE : MÉTIERS ET BESOINS DE FORMATION1 RAPPORT D’ÉTUDE.............................................................................................................. 1 SOMMAIRE.......................................................................................

agressive. La Maif a pour but de fidéliser ses sociétaires en leur proposant une protection complète autant sur le plan matériel que corporel; les conseillers sont chargés d'orienter les sociétaires selon leurs besoins. Des centres d'appels (CATS), sont mis en place par la Maif afin de réduire le temps d'attente des sociétaires en déchargeant les délègations d'appels entrants AVANTAGES : - Prêt de volant autorisé sans déclaration ni augmentation tarifaire pour toute personne. - Exclusions

PROMOTION 2009 / 2010 Remerciements Je tiens à profiter de ce rapport pour exprimer mes plus vifs remerciements envers tous ceux qui ont, à leur manière, contribué à rendre ce stage si intéressant et enrichissant. Ce rapport de stage a pu être réalisé grâce à l’aide de l’assurance MAMDA/MCMA de Casablanca et plus particulièrement de Mr. Badr Benguedour. Je tiens à le remercier pour l’autonomie et la confiance qu’il m’a donnée. Je remercie également

CHARKAOUI Prénom : Fatima Zahra ASSURANCES PROMOTION 2009 / 2010 1 Remerciements Je tiens à profiter de ce rapport pour exprimer mes plus vifs remerciements envers tous ceux qui ont, à leur manière, contribué à rendre ce stage si intéressant et enrichissant. Ce rapport de stage a pu être réalisé grâce à l’aide de l’assurance MAMDA/MCMA de Casablanca et plus particulièrement de Mr. Badr Benguedour. Je tiens à le remercier pour l’autonomie et la confiance qu’il m’a donnée. Je remercie également toute

«  Mes remerciements les plus sincères à toutes les personnes qui ont contribué de près ou de loin à l’élaboration de ce mémoire ainsi qu’à la réussite de cette formidable année universitaire » Remerciements l’équipe enseignante : Au professeur M et à toute son équipe pour la richesse des enseignements et des échanges tout au long des modules de la licence professionnelle. Remerciements à l’équipe de travail : Au chef d’agence ainsi que le directeur général de l’agence et leurs

éclairé (conscience, info et connaissances) Théorie des vices du consentement : Erreur : représentation inexacte de la réalité  constatation d’une erreur dans les faits, doit être déterminante du consentement (l’erreur a déterminé le consentement, notion subjective donc difficile à prouver), excusable (erreur manifeste d’appréciation) et porter sur les qualités essentielles du contrat (ne doit pas porter que sur les accessoires). Dol : erreur provoquée  constater un dol (manœuvres frauduleuses),

responsabilité de la mise en œuvre Direction technique : * Externe = fournisseurs et partenaires, responsable de salles et de sites, collectivités locales, commission de sécurité, directeur technique et régisseur accueillis. Tout en bas, on trouve les artistes et le public * Interne = chargé de sécurité, régisseur général, régisseurs (plateau, de site, de tournée, son lumière, vidéo…), techniciens (son, lumière, machinerie, effets spéciaux, rig, structure, vidéo, accessoires, habillage