Taf

bancaire qui peut donc être levé sur ordre d’une autorité judiciaire ou de l’autorité de surveillance, et cela va sans dire sans que le client soit d’accord. D’où entre autre la possibilité pour le client de saisir le Tribunal administratif fédéral (TAF) s’il estime la mesure de levée du secret bancaire abusive, comme l’ont fait quelques particuliers concernés par l’affaire UBS. Enfin, malgré le nom de Paradis fiscal attribué à la Suisse, cet état se voit engagé dans la lutte contre la criminalité

ajouter que le cadre actuel peut mettre l’entreprise dans une situation qui bloque son activité. Quel comportement alors choisir ? Le Président aimerait vous voir l’aider à piloter ce comité en valorisant l’apport différentiel de chaque intervention. TAF : il vous est demandé d’ Expliciter les différentes interventions afin d’instruire le dossier de la réunion ; Analyser l’enjeu managérial, les défis et les dilemmes de l’entreprise tunisienne.

NOËL | Modalités des TD : *( TAF = travail à faire pour la date indiquée - La fiche de présence de TD doit être présentée complète (avec photo) lors du 1er TD. À défaut, l’étudiant(e) ne pourra PAS être accepté(e) en TD. - Les exercices sont à réaliser AVANT le TD, sur feuille, car

présentés dans les photos ci-dessous et classez-les Nature du besoin Classification des besoins Photo n°1 Besoin de se déplacer Secondaire Photo n°2 Besoin de se nourrir, se faire plaisir S'informer ( avec la télé dans le restaurant) TAF : Replacer dans les phrases les mots ou expressions suivants : subjective, se substituer, à un autre, limités en volume, illimités en nombre, sensation de privation, habitude ; 1. Un besoin économique est une sensation de privation dont la satisfaction

différents fonds monétaires , faciliter le refinancement des entreprises et pour finir soutenir le crédit à la consommation . Mais le dernier point ne sera pas vu car nous nous concentrons seulement sur les mesures prises envers les banques . TAF ou Term Auction Credit Facility : « Il s'agit de prêter aux banques en acceptant comme collatéraux une gamme d'actifs très larges » (BENTAGLIO, G. et GUIDONI, G., (2009) pp. 300). Par ce programme, la Fed se substitue au marché interbancaire et agit

|11.000.000 |14.500.000 |17.000.000 |14.000.000 | |4 |12.500.000 |16.500.000 |18.500.000 |15.500.000 | TAF : 1- Trouver la valeur ajustée Y’3 et Y’4. 2- Dans 1tableau trouver toutes les valeurs ajustées. 3- Représenter graphiquement le mécanisme de la périodicité et représenter la valeur ajustée. Solution : 1- Calcul de Y’3

2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 | ventes | 150 200 250 350 300 400 450 550 650 600 800 1000 | TAF : prévoir les ventes mensuelles de 2007 X=7812=6,5 Y=570012=475 * Les autres fonctions d’ajustement sont déterminées par la forme du nuage de points Exemple la fonction ex Elle a la forme y= Ax×B

bureau : 3 500 000F Dettes aux fournisseurs : 3 250 000F Créances sur clients : 2 430 000F Découvert bancaire : 1 800 000F Stock de marchandises : 4 300 000F Emprunt : 8 000 000F Dettes à l’Etat : 650 000F Capital : 30 000 000F TAF : Déterminer son patrimoine et son résultat SOLUTION : |BIENS |CREANCES |DETTES | |Bâtiment |40 000 000

De Carcadio : «  Et pourquoi pas ? Ce n’est peut être pas une si mauvaise idée que cela ! » Jennifer (éclats de rires) : «  Ah ! Ah ! Ah ! Tu crois quand même pas que je vais te payer pour me regarder passer le balai chez ici ? Allez va faire ton taf et arrête de parler ! »  Mme. De Carcadio : «  A votre service Madame, Je commence par quoi en particulier ? » Jennifer : «  Pff … ! Va faire les sols, la cuisine, les chambres des gosses et le linge ca sera déjà bien pour aujourd’hui venant de toi

mouvement de main d’œuvre _________________________________ 7 1.3 ‐ Problématiques ___________________________________________________________ 9 PARTIE II ‐ Le recrutement __________________________________________________ 10 2.1 ‐ Le forum TAF _____________________________________________________________ 10 2.1.1 ‐ L’analyse du besoin du personnel ________________________________________________ 10 2.1.1.1 ‐ La demande du personnel __________________________________________________ 10