Tpe Les Inégalités De Salaire Entre Les Hommes Femmes

ES Lycée Blomet TPE MLR/ML - 1ère ES - mars 2008 1/37 S ommaire Introduction…………………………………………………………………… 3 I. Facteur d’intégration et d’évolution de la femme au sein de l’entreprise.... 4 1. Le niveau élevé des études et l’accès aux formations.……………………….…… 4 2. Égalité professionnelle : les évolutions législatives………………………………. 6 3. Égalité professionnelle : l’importance des accords d’entreprise………………….… 8 4. L’accès aux postes à responsabilité pour les femmes, quels leviers ?

 II- Les inégalités entre homme et femme par rapport à l’emploi Les femmes et les hommes n'ont pas les mêmes avantages sur le marché du travail. D'autant plus que la femme y est rentré beaucoup plus tard et commence tout juste à s'affirmer. La femme est beaucoup plus désavantagée. La CFDT dit : " les femmes au travail ne sont pas des hommes comme les autres, c'est là tout le problèmes ". Elles sont donc bien plus victime de discrimnations, de précarité et de chômage et différences de rémunaration

TPE 2013/2014 : L'inégalité entre les hommes et les femmes Sarah Laurène Audrey Sommaire I-Constat -Monde du travail -Univers familial II-Causes -La famille ,(ex :jouets) -Ecole,jeunesse -Travail -Publicité III-solution envisage femme qui sont chef d'entreprise lois qui sont sorti pour egalites les mœurs,coutumes Conclusion Bibliographie introduction : L’inégalité hommes,femmes dan le domaines

LANDA 1ère ES1 Quentin Synthèse du TPE Les inégalités entre hommes et femmes dans les sports collectifs Notre groupe étant composé de Laura Debaty, Iris Bastien, Sarah Ouihbi et de moi-même a choisi « Parité hommes/femmes » parmi les thèmes proposés afin de parler d’un sujet qui nous tenait à cœur « Les inégalités entre hommes et femmes dans les sports collectifs ». Par conséquent les disciplines qui nous semblaient les plus appropriées pour aider notre travail étaient les sciences économiques

Synthèse Personnelle Avec L.F, nous avons choisi de faire porter notre étude sur l'évolution du statut de la femme de 1945 à nos jours. En tant que jeunes femmes du début du 21ème siècle ce sujet nous a semblé particulièrement important, d'autant plus, grâce aux conquêtes féministes, nous pouvons envisager des études et de mener une carrière professionnelle. Grâce à leurs acquis nous avons un avenir beaucoup plus ouvert qu'il ne l'était auparavant. Le couplage Sciences économiques et sociales

B_ Une évolution vers de nouveaux droits C’est en 1874 que la première loi en faveur des femmes est votée. Elle consiste à interdire le travail des femmes dans les mines et le dimanche. Par la suite arrive la journée de la femme. En effet, le 8 mars 1910, la confédération internationale de femmes socialistes de tous les pays, crée une journée de la femme visant à servir de propagande au droit de vote de celles-ci. Avant 1965, la femme passait du statut de fille sous la garde de son père à celui

thème de notre TPE, « L’évolution de la place de la femme dans la société de 1944 à 2010 », nous amène à découvrir quels moyens la femme à utilisés pour gagner du respect, des libertés, et des droits. Sa place dans la société en 1940 était la place de « femme-objet », elle possédait peu de droits et était confinée à la maison, dans les taches domestiques … Le premier droit, semblable aux hommes, qu’elles acquièrent fut le droit de vote, en 1944. Mais la véritable révolte des femmes commencera

Depuis le début des années 1900 la place des femmes dans le monde du travail n’a cessé d’évoluer. Du prix Nobel de physique obtenue par Marie Curie en 1903 (qui est la première reconnaissance d’une femme dans le monde) à aujourd’hui nous nous demanderons si de nos jours la place des femmes dans le monde du travail est reconnue. Pour nous guider dans l’argumentation, nous porterons tout d’abord sur l’évolution des femmes dans le monde du travail, puis sur les problèmes que celles- ci ont

Travail Personnel Encadré: Thème : Pouvoir et société Sujet : « Parité Hommes-Femmes » Sommaire : Page 1 : Introduction Page 2 P Introduction : Le sujet de TPE que nous traitons est la « parité Hommes Femmes ».Ils nous a paru intéressant d'étudier les discriminations faites au femmes, les différences de traitements et les inégalités entre les hommes et les femmes. Ils y a plusieurs domaines où des différences sont présentes, Mais nous nous sommes intéresser particulièrement

TRAVAUX PERSONELS ET ENCADRES Corps humain: Éthique du sport et responsabilités: éthique et pratique des activités physiques ( fair-play, valeurs, inégalités … ) TPE réalisé par: - GOMIS Lionel 1ere ES - DJOUDREZ Sofian 1ere L Notre Dame De La Viste Session 2014-2015 Problématique: Le sport peut-il être un enjeu de société tout en restant un jeu? Introduction 1. Les bienfaits et les dangers du sport a) Ce que nous apporte le sport ( santé, etc … ) b) Les mauvais cotés du sport 2. Les enjeux