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travail est l’ensemble des règles juridiques applicables aux rapports individuels et collectifs entre employeurs et employés (organise donc les rapports sociaux au sein de l’entreprise). 2- Caractéristiques du droit du travail Le droit du travail a d’abord une caractéristique progressiste (évolution du droit du travail ; c’est un mouvement continu) c’est donc un droit instable qui épouse les mouvements de l’histoire, un droit constamment renouvelé en vue de l’amélioration des conditions de travail

......... 3 1.1. Préambule________________________________________________________ 3 1.2. Objectifs du manuel _________________________________________________ 3 1.3. Structure du manuel _________________________________________________ 3 1.4. Mise à jour du manuel _______________________________________________ 3 2. PRESENTATION DU PNDP................................................................................... 3 2.1. Contexte et justification ______________________________________________

difficultés psychologique, médicale, financière ou administrative. En effet leur rôle est de vous informer et conseiller dans vos démarches quotidiennes (budget, bourses, prêts, législation sociale, logement, travail, loisirs..), vous aider à vous adapter à la vie universitaire et surmonter les difficultés d'ordre relationnel, financier, familial ou social tout au long de vos études, de vous orienter vers les services spécialisés, de participer aux réunions de bourses, allocations d'études, prêts

l’entrepreneuriat 1. Les caractéristiques et les enjeux de la logique managériale 1.1. Qu’est-ce qu’un manager ? A. Les tâches exercées par le manager Un manager exerce cinq tâches spécifiques à sa fonction : – définir les objectifs à atteindre (ex. : une marge opérationnelle de 6 % pour 2009 pour le groupe Renault) et communiquer sur ces objectifs en interne et à l’extérieur de l’entreprise ; – organiser les activités et les tâches au sein de l’entreprise ; – motiver les hommes sous

logique entrepreneuriale est un état d’esprit qui caractérise l’entrepreneur. Elle peut également être portée par des salariés dans l’entreprise : ainsi, elle relève des mêmes caractéristiques que pour l’entrepreneur. 1.1. Qu’est-ce qu’un entrepreneur ? A. Définition de l’entrepreneur L’entrepreneur est un individu qui investit des moyens (financiers, matériels, humains) pour mener un projet économique dans le but de réaliser des profits et d’assurer la survie de l’entreprise sur le long terme. Les

SM-G900W8 Guide d’utilisation Français (CA). 03/2014. Rev.1.0 www.samsung.com Table des matières À lire avant utilisation Personnaliser l’appareil 41 Activer le mode facile 41 Gérer l’écran d’accueil et la liste des applications 44 Changer le mode de verrouillage de l’écran 45 Définir un fond d’écran 45 Changer les sonneries 46 Configurer des comptes 46 Transférer des contacts d’un appareil vers votre appareil Mise en route 8 Vue de l’appareil 10 Boutons 11

ONISEP AQUITAINE Tour de Sèze, 3 terrasse Front du Médoc BP 20016, 33007 Bordeaux Cedex Tél. : 05 40 54 71 41 Courriel : drobordeaux@onisep.fr Directeur délégué : Éric Mortelette Les informations contenues dans ce répertoire régional sont établies à la date du 9 mars 2015. Les changements pouvant intervenir dans l'offre de formation d'ici la rentrée 2015 seront accessibles sur le site de l'ONISEP : www.onisep.fr/Mes-infos-regionales/Aquitaine rubrique "Publications / En téléchargement" Rédacteur

régional en date des 14, 15 et 16 janvier 2010, autorisant le Président du Conseil régional à signer le présent contrat, Vu la délibération n° 285/2010 du GIP du Pays de Rennes, en date du 9 février 2010, approuvant le présent contrat et autorisant le Président à signer celui-ci, Vu la délibération n° C 10.031 de Rennes Métropole, en date du 4 mars 2010, approuvant le présent contrat et autorisant le Président à signer celui-ci, Vu la délibération n° 020-2010 de la Communauté de communes du Pays d’Aubigné

comprendre les besoins des consommateurs, du public Ex. : PUMA va voir quelle stratégie mettre en place pour que dans 15ans, on en veuille encore. IKEA va comprendre les besoins des consommateurs chinois pour voir si sa proposition « prix bas » a du sens. LEVI’S a perdu ½ de ses parts de marché car ils n’ont pas vu que les besoins des Consommateurs avaient changé et que la concurrence augmentait (Gap…) On parle ici d’ « erreur de marketing ». 1. évolution des modes/orientations/types de gestion Le responsable

application de la loi du 11 mars 1957 (art. 41) et du code de la propriété intellectuelle du 1er juillet 1992, complétés par la loi du 3 janvier 1995, toute reproduction partielle ou totale à usage collectif de la présente publication est strictement interdite sans autorisation expresse de l’éditeur. Il est rappelé à cet égard que l’usage abusif et collectif de la photocopie met en danger l’équilibre économique des circuits du livre.» © La Documentation française - Paris, décembre 2009 ISBN : 978-2-11-007920-6