étude à Caractère Professionnel Comptabilité Thème Salaire

............................................................................................. • Vie politique ........................................................................................................................... • Introduction à l’économie ....................................................................................................... page 5 page 5 page 5 page 5 page 5 L1 - Semestre 2 • Droit privé ...................................................................

Contrôle et Comptabilité Internationale IAE de Bordeaux – Université Montesquieu Bordeaux IV ANALYSE EXPLORATOIRE DES NORMES INTERNATIONALES D’AUDIT INTERNE Résumé Publiées initialement aux Etats-Unis en 1999, puis en 2001 en France, les normes d’audit interne posent les principes des bonnes pratiques, tout en continuant d’évoluer. Les analyses textuelles réalisées à partir des logiciels Alceste et Tropes permettent d’explorer les qualités de ce référentiel, dont l’objet est de contribuer à la légitimité

des statistiques DARES D OCUMENT D’ÉTUDES MIXITÉ PROFESSIONNELLE ET PERFORMANCE DES ENTREPRISES, LE LEVIER DE L’ÉGALITÉ Par Catherine ACHIN Dominique MEDA Marie WIERINK N° 91 Janvier 2005 Les documents d'études sont des documents de travail ; à ce titre, ils n'engagent que leurs auteurs et ne représentent pas la position de la DARES. Rapport du groupe de travail «Mixité professionnelle et performance des entreprises», réuni à la Dares le 11 janvier, le 12 février et le 12 mars 2004

Filière :Psychologie de la vie sociale et professionnelle THEME Réalisé par : Fredon E. S. ABIGBE Sous la Direction de : Je dédie cette œuvre: mon père Eugène ABIGBE, toi qui as toujours porté à mon égard une grande attention et m’as toujours protégé, Cette œuvre n’est qu’un symbole de reconnaissance de tes immenses sacrifices consentis et tes efforts déployés

de la question de la pauvreté que l’on dit « nouvelle ». Non pas qu’elle ait jamais disparu, mais les esprits formés par une longue période de croissance en étaient venus à croire qu’il ne s’agissait là que de phénomènes résiduels, des « cas » appelés à se faire de plus en plus rares. Les premiers étonnements passés, on a assisté à quelques débats publics, d’autant plus qu’une première recherche effectuée au Tessin confirmait l’existence du problème1. Dans le désordre et souvent un manque de coordination

Introduction générale Toute entreprise, à travers son activité a but lucratif ou non, poursuit un certain nombre d’objectifs. La réalisation de ces objectifs intéressent ceux qui d’une manière ou d’une autre contribuent à son financement, mais aussi ceux qui sont intéressés par ses performances. Il s’agit notamment des propriétaires, des dirigeants, des tiers, et des salariés. Ils ont tous besoin des informations sur le patrimoine, la situation financière, et le résultat de l’entreprise.

........................................................................................... • Vie politique ........................................................................................................................... • Introduction à l’économie ....................................................................................................... page 5 page 5 page 5 page 5 page 5 L1 - Semestre 2 • Droit privé ..........................................................

Sommaire 1. Présentation sommaire du projet : cadre logique 3 2. Etude de Faisabilité. 4 a. Analyse du marché : 4 i. Connaissance et présentation du marché 4 i. La concurrence 6 ii. Nos partenaires 7 iii. Nos fournisseurs 7 b. Activité de l’entreprise. 7 i. La décoration 8 ii. La nourriture 8 iii. Le service 9 iv. L’animation 9 c. Stratégie et plan de développement. 10 d. Plan commercial et marketing 11 i. Présentation de l’offre 11

...............................................................7 Référentiel des Activités Professionnelles ............................................................................................... 9 I - Intitulé du BTS ........................................................................................................................................................ 11 II - Contexte professionnel ..........................................................................................

travail à : A celles qui nous ont transmis la vie, l’amour, le courage, à nous chères mamans toutes notre joies, notre amour et notre reconnaissance. A nos très chers pères pour l'éducation qu'ils nous ont prodigué; avec tous les moyens et au prix de toutes les sacrifices qu'ils nous ont consentis à notre égard, pour le sens du devoir qu'ils nous ont enseigné depuis notre enfance et à qui nous adressons au ciel les vœux les plus ardents pour la conservation de leurs santés et de leurs vies. A toute