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Comment lutter contre les discriminations

943 mots 4 pages
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Les discriminations

Définition de la discrimination

La discrimination est un acte visant à rabaisser une personne en s’aidant d’une différence qui existe entre cette dernière et elle-même.

Il existe plusieurs formes de discriminations dans le monde :

* discriminations liées à l'apparence physique : critère de l'obésité, la calvitie, l'identité de genre, la tenue vestimentaire ; * discriminations liées à l'origine : la langue, le pays d’origine, les ethnies … * discriminations liées à l'état de santé d'un individu : séropositivité (voir l'article Discrimination des porteurs du VIH), cancer… * discriminations liées au handicap : retard mental, troubles envahissants du développement… * discriminations liées à l'orientation sexuelle : homosexualité, bisexualité, transsexualité, hétérosexualité . * les mœurs : populations non sédentaires (par ex.: les gens du voyage) dans les sociétés sédentaires . * nation, lieu de résidence (Etat, ville, quartier...) * discriminations liées aux opinions politiques, * discriminations liées aux opinions religieuses * discriminations liées aux classes sociales * discriminations liées aux professions. * discriminations issues des systèmes visant à distinguer et catégoriser : écriture, signe astral… * discriminations liées à la richesse ou à la pauvreté. * discriminations mineures liées à la culture de l'individu et aux phénomènes de mode : musique , vestimentaire …

Il existe plusieurs formes de discrimination. Elles peuvent se manifester dans différents domaines visés par la loi : l’emploi, l’éducation, le logement, le service public et l’accès aux biens et aux services.

La discrimination est directe lorsqu’elle est délibérée et que la différence de traitement se fonde sur un critère prohibé par la loi.
A l’inverse elle est indirecte lorsqu’une disposition, un critère, une pratique apparemment neutre, est susceptible d’avoir le même impact qu’une

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